创业知识竞赛题库(最新版)

A.劳动者自谋职业、组织起来就业、政府介绍就业B.劳动者自主择业、市场调节就业、政府促进就业C政府安置就业D政府促进企业招工就业7、劳动者在试用期的工资如何确定(B)A与本单位相同岗位最低档工资相同B劳动合同约定工资的百分之八C高于用人单位所在地的最低工资标准D劳动合同约定工资的百分之五8、流动资金预测不包括以下内容(C)。

A、原材料和成品储存B、工资及费用C、生产设备D、运营成本9、当创业者有了符合实际创业计划后,(D)就成了实施创业计划的关键环节。

A.六个月B.—年C.二年D.三年12、有下列情形的,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:(B)A.劳动者距法定退休年龄不足十年的B.劳动者在该用人单位连续工作满十年的C.患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的D.在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的13、开展小企业贷款的基层行应设立独立的小企业贷款科室和小组,并运用管理会计和内部核算,(D)考核小企业贷款业务的成本和收益。

创新创业知识竞赛题库姓名,班级,学号[填空题]*_________________________________1.以下哪一项不是高效能创业团队的特征?[单选题]*A.成员致力于个人目标的达成(正确答案)B.有明确可执行的团队目标C.成员间技能互补D.良好的沟通与信息共享2.企业的创立主要依靠什么:①政府给的优惠政策②艰苦创业的决心和信心③筹集到必不可少的启动资金④有力量的亲威朋友[单选题]*A.①②③B.②③(正确答案)C.③④D.①②③④3.以下哪一项不是大学生创业遭遇的主要困难:[单选题]*A.经验限制B.技术限制C.资金问题D.创业热情(正确答案)4.大学生应首先掌握丰富的专业知识,因为真正能引起投资人兴趣的一定是那些先进的技术。

这一说法,你认为:[单选题]*对错(正确答案)5.创业前一定要定位准确。

定位分两个层面,一是对自我的定位与认知要准确;二是所做项目要市场定位清晰,做好市场细分与定位。

你认为该说法:[单选题]*对(正确答案)错8.有创业志向的大学生,应将创业志向与实际学习目标结合起来,不断提升自我,培养创业才能和创业素质。

创业知识竞赛试题及答案一、选择题(每题2分,共20分)1.创业的首要条件是什么?A.充足的资金B.创新的商业模式C.强烈的创业意愿D.完善的市场调研答案:C2.以下哪项不是创业团队中常见的角色?A.领导者B.技术专家C.财务专家D.竞争对手答案:D3.创业计划书的主要作用是什么?A.吸引投资者B.指导公司运营C.作为法律文件D.所有上述选项答案:D4.创业初期,以下哪项资源最为重要?A.人力资源B.物质资源C.财务资源D.信息资源答案:A5.以下哪个不是创业风险的类型?A.市场风险B.技术风险C.法律风险D.个人风险答案:D二、判断题(每题1分,共10分)1.创业成功与否与创业者的学历无关。

(对)2.创业只需要有一个好的想法就足够了。

(错)3.创业计划书不需要定期更新。

(错)4.创业团队中每个成员都应该有明确的角色和职责。

(对)5.创业初期,产品或服务的质量比品牌建设更重要。

(对)三、简答题(每题5分,共20分)1.简述创业过程中常见的法律问题及其应对策略。

答案:创业过程中常见的法律问题包括知识产权侵权、合同纠纷、税务问题等。

应对策略包括:确保知识产权的合法使用,签订明确的合同条款,遵守税务法规等。

2.描述创业团队构建的基本原则。

答案:创业团队构建的基本原则包括:明确团队目标,合理分配角色,确保团队成员间良好的沟通,以及建立有效的激励和反馈机制。

3.创业计划书应包含哪些主要内容?答案:创业计划书应包含以下主要内容:公司概述、市场分析、产品或服务描述、营销策略、运营计划、财务预测、团队介绍等。

四、案例分析题(每题15分,共30分)1.某创业者计划开发一款新的应用程序,但担心市场上已有类似产品。

请分析该创业者应如何评估市场机会并制定相应的创业策略。

答案:该创业者首先需要进行市场调研,了解竞争对手的产品特性、市场占有率以及用户需求。

然后,分析自身产品的独特卖点和潜在优势。

创新创业知识竞赛试题1.参加创业比赛,不仅心理上要做好准备,也要A.准备好公司注册资料B.准备好成熟的产品C.准备好资金D.准备好商业计划书(正确答案)2.创业成果最根本的原因是()A.创业机会B.创业资金C.创业精神(正确答案)D.创业人脉3.共同认可某一创业想法并就业创业达成了共识以后,开始共同进行创业。

这种创业团队属于那种类型?()A.星状创业团队B.链状创业团队C.虚拟星状创业团队D.网状创业团队(正确答案)4.商业计划书产品和服务模块,关于专利的描述说法错误的是:()A.专利能提升产品的差异性B.专利能体现产品的独特性C.专利能展现团队付出的努力(正确答案)D.专利是能变现的无形资产5.用人单位违法解除或终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位()A.应当支付赔偿金B.可以支付赔偿金C.应当继续履行(正确答案)D.可以不继续履行6.公司愿景需要回答哪一项核心问题?()A.怎么赚钱B.成为什么(正确答案)C.商业模式D.组织架构7.()要对企业财务实施有效的管理,管理者应具备先进的理财观念及有效的。

A.管理技巧B.管理方法C.管理知识(正确答案)D.管理水平8.“我每晚躺在床上,去思考那些糟糕的事情”是()说过的名言,他是一位硅谷投资人,投资了一个举世闻名的企业。

创新创业知识竞赛试题含答案1.《国家中长期科学和技术发展规划纲要(2006—2020)》中提出到2020年,全社会研究开发投入占国内生产总值的比重提高到()以上。

A、2%B、2.5%(正确答案)C、3%D、3.5%2.“新经济增长理论”是()提出的A、熊.彼特B、保罗.罗默(正确答案)C、彼得.德鲁克D、R.范艾肯3.提出需要层次理论的是()A、马克思B、杜威C、马斯洛(正确答案)D、斯金纳4.中国国家最高科学技术奖每年授予的人数不超过()A、1名B、2名(正确答案)C、3名D、4名5.多因素理论的提出是()A、斯腾伯格(正确答案)B、马斯洛C、杜威D、德国6.在经合组织中,()国家的研发占GDP的比例最高。

A、英国C、瑞典(正确答案)D、德国7.思维主体不借助于逻辑程序和经验积累而穿透事物的表层,直接洞察事物本质的深层的意识活动或思维形式叫()A、灵感B、联想C、顿悟D、直觉(正确答案)8.专属经济区是指在沿海国家和岛屿,()海里范围内享有对自然资源及其勘探开发的主权和权益,同时还可以进行科学研究和环境保护。

A.50B.100C.200(正确答案)D.3009.如果公司依靠隐形知识获得竞争优势,提供创新产品和个性化服务,那么在企业知识管理模式上应该选择()A.经济管理模式(正确答案)B.人才化的管理模式C.编码化的管理模式D.创新化的管理模式10.人类渴望获得的许多宝贵资源,渴望在宇宙空间得到。

对宇宙空间的资源的了解甚少,大致可分为三类:环境资源、物质资源和()。

A.矿山资源B.土地资源C.轨道资源(正确答案)D.天然能源11.国际标准化组织的英文简写是()A.IBSB.ISO(正确答案)D.IEC12.人民健康、国民经济持续发展和社会长期稳定的基础是()。

A.农业(正确答案)B.工业C.服务业D.农业和工业13.信息集成美国()博士1973年提成的。

2024年双创常识知识竞赛大赛题库及答案(共80题)1在创业过程中问自己“怎么做”实际是确定企业的()A、目标顾客B、营销方案C、经营方案D、以上都不是正确答案:C2下列对创业计划书的功能描述不正确的是A、计划越周密成功可能性越大B、实践中要严格按照计划书进行C、计划书中要有1-3年的规划D、计划书是创业的起点和基础正确答案:B3下列不属于创业计划书所具备的特点的是A、清楚明了B、追根溯源C、逻辑性强D、具有可行性正确答案:B4下列关于盖洛普优势定律描述正确的是A、找到自己的长处,然后放大它B、找到自己的短处然后改善它C、帮助他人找到他的长处,然后放大它D、帮助他人找到它的短处,然后改善它正确答案:A5“弟子不必不贤于师"是谁说的()。

A、老子B、孟子C、孔子D、荀子正确答案:C6刘尊重创业开的是什么店A、服装B、理发C、修脚D、食品正确答案:C7人的素质就像浮在水面上的冰山-一样,露在水面上的部分,只占你整个素质的()。

A、四分之一B、三分之一C、二分之一D、八分之-一正确答案:D8马斯洛认为,人的动机是由()种需要构成,由低级的需要开始发展到高级需要,呈阶梯;状。

A、四B、十C、五D、七正确答案:C9创业者最大的特点是()。

A、有创新思维B、有钱C、有人脉D、有背景正确答案:A10创业者通常()比较强。

种看法被,以下不属于戴维斯模型内容的是(2017年江苏省职业学校创业能力大赛创业知识竞赛竞赛全题库一单项选择题(共30题共30.0分)1.【单选题】以下哪一项不是公司制创业团队的特点()。

这种创业团队属于明瞬中类型()。

A.星状创业团队B.链状创业团队C.虚拟星状创业团D.网状创业团队正确答案D4.【单选题】成功的创业者除需具备商机、资金、人脉等客观条件外,还需要具备一定的()等主观条件。

B.创业素质和创业能力C.创业主动性D.创业才华正确答案B5.【单选题】创业品德上的准备是一定要()。

A.坚韧B.踏实C.诚信D.善良水A.坚韧*B踏实*C.诚信*D.善良正确答案C6.【单选题】为了自己的生活条件有所改善才决定创业的创业者属于(A.谋生型创业者*B.投资型创业者C.事业型创业者*D.以上都不是正确答案A个人独资企业法》第二十八条:个人独资企业解散后,原投资人对个人独资企业存续期间的债务仍应承担偿还责任,但债权人在()年内未向债务人提出偿债请求的,该责任消灭。

A.三正确答案正确答案9.【单选题】企业社会责任中位于最基础的责任是(*A.法律责任*B道德责任*C.经济责任*D.诚信责任*E.慈善责任正确答案C十D十五8.【单选题】不属于创业团队组建基本原则的是(A.优势互补B目标一致C.分工合作D.共享收益得1分共1.0分10【单选题】A冒险*B.创新C.敬业D.诚信*E执着得1分共1.0分正确答案B门【单选题】据权威部门统计,每创业成功1人并稳定经营1年以上,平均带动()人就业。

创业知识竞赛一,单选题(共15题,每题3分)创业类:1、2004年7月,据上海某调查机构公布,由于收入的增加,近几年,我国城市居民用于食物支出在全部总支出中比重明显下降,而用于文化教育、旅游、休闲等方面的支出明显上升。

这表明(A)A、我国城市居民消费水平提高,消费结构得到调整B、我国城市居民的消费以劳务消费为主C、我国城市居民消费支出增多D、我国城市居民坚持适度消费原则2、在过去的几年里,我国消费对经济增长的贡献率一直在60%左右,占我国最终消费81%的居民消费每增长1%,即可带动GDP增长0.5%o这说明(C)A、只要增加居民收入就能增加居民消费B、生产决定消费,没有生产就没有消费C、消费是生产的目的和动力D、内需不足会制约国民经济的发展3、日常生活中,常常有人认为,消费什么,怎样消费,都纯属公民个人私事,别人和国家无权过问。

现在市场上大约只有30家左右的国产洗衣机企业在不断扩大规模,以新产品占领市场,成为洗衣机生产基地。

上述材料表明,市场竞争(D)A、应该避免,因为有竞争就必然有破产,从而浪费资源B、不可避免,因为有竞争就必然会产生垄断C、应该避免,因为竞争具有盲目性D、不可避免,因为只有竞争得越充分,才越有利于资源配置6、当今,无论是国际市场还是国内市场,市场竞争都异常激烈。

以下是一篇,内容涵盖了就业政策、创业知识、职场技能等方面。

一、题库部分(一)单选题1.以下哪项不是我国鼓励大学生就业的政策措施?A.基层就业B.公务员招录C.创业扶持D.考研优惠2.在我国,以下哪个行业不属于大学生就业的主渠道?A.服务业B.制造业C.农业产业D.高新技术产业3.大学生创业可享受以下哪项税收优惠政策?A.免征增值税B.减半征收企业所得税C.免征个人所得税D.减半征收增值税(二)多选题4.以下哪些因素会影响大学生就业?A.专业背景B.地域因素C.家庭经济状况D.社会关系5.以下哪些措施有助于大学生创业成功?A.市场调研B.团队建设C.资金筹备D.政策扶持(三)判断题6.大学生就业创业政策只适用于在校大学生,不包括毕业生。

()7.大学生创业项目必须具有创新性、可行性、可持续发展性。

()(四)案例分析题9.小明是一名计算机专业的大四学生,他在校期间积极参加各类实践活动,取得了丰富的项目经验。

在求职过程中,他收到了一家互联网公司的面试通知。

请问他应该如何准备面试?10.小红是一名市场营销专业的大三学生,她有一个创业想法,打算在校园内开展一家饮品店。

请分析她创业过程中可能面临的挑战及解决策略。

10.小红创业过程中可能面临的挑战及解决策略:(1)市场竞争:分析市场需求,找准定位,打造特色饮品;(2)资金压力:寻求政府扶持、亲朋好友支持,合理规划资金用途;(3)团队建设:选拔有能力、有责任心的团队成员,加强团队凝聚力;(4)经营管理:学习经营管理知识,提高自身能力,确保店铺正常运营。

A.劳动者自谋职业、组织起来就业、政府介绍就业B.劳动者自主择业、市场调节就业、政府促进就业C.政府安置就业D政府促进企业招工就业7、劳动者在试用期的工资如何确定(B)A与本单位相同岗位最低档工资相同B劳动合同约定工资的百分之八十C高于用人单位所在地的最低工资标准D劳动合同约定工资的百分之五十8、流动资金预测不包括以下内容(C)。

A.六个月B.一年C.二年D.三年12、有下列情形的,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:(B)A.劳动者距法定退休年龄不足十年的B.劳动者在该用人单位连续工作满十年的C.患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的D.在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的13、开展小企业贷款的基层行应设立独立的小企业贷款科室和小组,并运用管理会计和内部核算,(D)考核小企业贷款业务的成本和收益。

A分开B联合C集中D单独14、.贷款期限和偿还方式应符合小企业借款人现金流量的特点,视需要,可采取(A)方式、灵活地附加必要宽限期的还款方式。

A分期定额B分期不定额C定期定额D定期不定额15、防止竞争的最有效手段是(B)A.专利B.比竞争对手更快的占据市场C.质量检查D.不断研发新产品16、小企业选聘人才的首要原则应该是(D)A.内部优先B.知人善任C.择岗定人D.德才兼备17、对(B)企业的小额授信,客户经理可把客户生产经营贷款回笼情况,缴纳各种税费情况、诚信记录等反映偿还能力和偿还意愿的基本信息作为授信与否的主要依据。

A固定资产B流动资金C长期D短期24、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付(B)倍的工资。

A.一B.二C.三D.五25、银行应充分利用贷款利率放开的市场环境,在小企业贷款上引入贷款利率的(A)机制。

A风险定价B自由竞争C双方协商D最大收益26、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付(B)工资的标准向劳动者支付。

A.发出啤酒的当天B.对方收到啤酒的当天C.合同规定的收款日期的当天29、对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由(D)或者人民法院确认:A.劳动行政部门B.劳动监察机构C.劳动争议调解委员会D.劳动争议仲裁机构30、市场营销中的4P是指哪4P?(B)A.产品价格地点经销B.产品价格地点促销C.产品价格经营者代销D.产品价格地点营销31、当企业面临环境威胁时,通过各种方式限制或扭转不利因素的发展,这是(C)策略。

A.转移B.减轻C.对抗D.竞争32、创始人之间发生矛盾时,你应该(C)A.坚持原则,据理力争B.决定离开,另起炉灶C.弃异求同D.引入新人,控制局势33、裁减人员时,用人单位应当优先留用哪些人员(D)A.中、高层管理人员B.技术人员C.后勤工作人员D.家庭无其他就业人员,有需要扶养的老人或者未成年人的人员34、制定价格主要有两种基本方法(A)。

A、成本加价法、竞争价格法B、心理定价法、尾数定价法C、从高定价法、从低定价法35、产品成本构成中不包括(C)。

A、折旧B、贷款利息C、贷款本金D、机器损耗36、小企业利用自身规模小、经营灵活的特点,把目标定位在市场的“缝隙”,这种经营方式就是(B)。

A一元化经营B利基经营C专业化经营D差异化经营37、按照惯例,小企业的流动资产速动比率(A)为最佳。

A等于1B大于1C小于1D越大越好38、小企业的竞争优势是一种(B)。

A技术优势B比较优势C垄断优势D创新优势39、劳务派遣单位违反《劳动合同法》规定,给被派遣劳动者造成损害的,劳务派遣单位与用工单位承担(B)赔偿责任。

A.共同B.连带C.按份D.违约40、根据《劳动合同法》第二十四条的规定,下列不属于用人单位可以将其列为竞业限制的人员有:(A)A.中层管理人员B.高级管理人员C.高级技术人员D.负有保密义务的人员41、劳动者在试用期的工资如何确定(B)A.与本单位相同岗位最低档工资相同B.劳动合同约定工资的百分之八十C.高于用人单位所在地的最低工资标准D.劳动合同约定工资的百分之五十42、劳动合同需在哪些情形下终止(A)A.劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;B.用人单位更换管理者,变更名称。

C.用人单位被责令整顿、整改。

D用人单位宣称破产但未被法院依法宣告43、对试用期描述准确的是(D)A.劳动合同期限为三个月但不满一年的,试用期不得超过两个月B.无固定期限的劳动合同,试用期不得超过三个月C.三年以上固定期限的合同,试用期不得超过一年D.劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月44、用人单位有哪些情形将面临行政处罚或被追究刑事责任?(C)A.拖欠工资,不按时为劳动者缴纳养老保险B安排加班不支付加班费C以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动D低于当地最低工资标准支付劳动者工资45、用人单位单方解除劳动合同,应当事先将理由通知哪一方?(D)A.劳动监察机构B.劳动争议仲裁机构C.劳动争议调解委员会D.工会46、被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的什么标准,向其按月支付报酬(A)A.最低工资标准B.最低生活保障标准C行业工资指导线D.失业保险金领取标准47、劳动者提前多少日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同?(C)A.10日B.15日C.30日D.60日48、以下关于“见习期”和“试用期”的描述错误的是:(B)A见习期与试用期是全然不同的概念。

B用人单位可以用见习期来代替试用期,达到延长试用期的目的。

C.见习期专门适用于大中专毕业生,是对刚刚毕业的大中专毕业生在转为国家干部编制之前制定的考核期间。

D.试用期则是针对用人单位和毕业生在签订劳动合同时约定的一种考核期限,是随着劳动法的实施而产生的。

49、用人单位为劳动者提供专项培训费用人民币2万元,对其进行专业技术培训,并约定了1年服务期,未满服务期需付违约金4万元。

THE END
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