工伤意外保险是指企业在员工因工受伤、残疾或死亡时，由保险公司依照协定的赔偿金额给予赔偿的一种保险。工伤意外保险赔偿金主要包含：医疗费用、误工费、护理费、残疾赔偿金、死亡赔偿金等。
医疗费用是指工伤职工在治疗工伤进展中产生的合理医疗费用。按照《工伤保险条例》规定工伤医疗费用涵：挂号费、诊疗费、住院费、检查费、治疗费、费、复费等。赔偿金额依照实际发生的医疗费用计算，但不得超过保险合同协定的赔偿限额。
误工费赔偿金额=工资水平×误工天数×80%
其中，工资水平是指工伤职工受伤前12个月的平均工资；误工天数是指工伤职工因治疗工伤而无法正常工作的天数。
其中，护理人员的工资水平是指专业护理人员的工资水平；护理天数是指工伤职工需要护理的天数。
残疾赔偿金是指工伤职工因工伤造成残疾，依照残疾等级给予的赔偿。残疾赔偿金的赔偿金额依照残疾等级、工伤职工的年龄、工资水平等因素计算。具体计算公式如下：
其中，基础赔偿金额是指依据残疾等级确定的赔偿金额；残疾等级系数是指按照残疾等级确定的赔偿比例；工资水平是指工伤职工受伤前12个月的平均工资。
死亡赔偿金是指工伤职工因工伤致使死亡，给予其家属的赔偿。死亡赔偿金的赔偿金额按照工伤职工的年龄、工资水平、家庭情况等因素计算。具体计算公式如下：
其中，基础赔偿金额是指依据死亡情况确定的赔偿金额；家庭情况系数是指按照工伤职工家庭情况确定的赔偿比例；工资水平是指工伤职工受伤前12个月的平均工资。
工伤职工或其家属在发生工伤事故后，应尽快向保险公司提交赔偿申请。申请材料包含：工伤认定书、医疗费用发票、误工证明、护理证明等。
保险公司收到赔偿申请后，将对申请材料实审核。审核通过后，保险公司将依据赔偿金额计算赔偿款项。
保险公司审核通过后将遵循协定的赔偿金额，将赔偿款项支付给工伤职工或其家属。
工伤意外保险赔偿金是工伤职工在发生意外时可以获得的一种经济补偿。熟悉工伤意外保险赔偿金额及赔偿流程有助于工伤职工在发生意外时及时获得相应的赔偿。在此期待本文可以为广大工伤职工提供一定的参考和帮助，使他们在面对意外时，能够得到应有的关爱和支持。