学姐最近看到很多朋友有这样的困惑：
“学姐，社保是不是交15年就好了呀？”
“学姐，社保交了15年和交了20年有什么不同的地方吗？”
身边很多朋友都在问学姐，认为社保如果多交了也没用，想要晚几年再缴纳，你们是不是也觉得买多了会很亏呀？？？
社保这个福利是国家白给我们的，学姐一直在想办法薅它，结果你们都不是很想要？？？
通读全文，你就会对社保交短交长的区别有一个根本的了解。
社保让你“赚了”多少钱？
“五险一金”是指社保和住房公积金。我们来看它们有什么用处：
医疗保险我们平时上医院挂号、门诊的费用，都可以通过医疗保险进行报销，当你不行生病住院后，医疗保险也可以按照一定的比例报销你的住院费、治疗费，我们平时生活中，用得最多的一份保险就是医保，医保能给我们带来极大的便利。
生育保险看名字我们就能够想到这份保险是给生小孩的人准备的。它能报销女性生产、产检、节育带来的各项费用，提供产假和生产期间的工资。
工伤保险作用就是当我们在工作期间以及上下班途中因为意外伤害或职业病等原因，暂时的丧失劳动能力或者是以后都没有能力劳动，甚至发生意外趋势，我们和我们的家人都能得到保险公司的赔偿。
失业保险保证社会从业人员客观原因失业后，每月能够有生活保障。
住房公积金其实就是一种合理薅国家羊毛的政策，当你买房、租房、装修房时候，可以以超低的利息获得贷款。
作为国家给予我们的社会福利，可以看到，五险一金保障了我们的养老、医疗、生育、共商、失业、住房这几个方面，可以说是非常全面的。
但是一些人会觉得每月社保太贵，不愿意进行缴纳。
存在这种想法的话，学姐需要提醒你的是：当你看到第一层的时候，学姐已经看到第五层了。
跟着学姐一起算算帐，你就明白社保不但不赔钱，而且还赚钱。
先来看张图：
我们每个人的社保账户的钱由两方一起交：我们自己以及我们的公司。
固然每个地区在社保缴纳比例上不尽相同，公司缴纳的比例一般是个人缴纳的两倍，远远高于个人缴纳比例，而且不管是在哪个地区都是如此。
我们假设A每月工资为10000元，那么：
A每月需要交10000×20.2%=2020元到社保账户；
A的公司每月需要交10000×38.4%=3840元到社保账户。
由此可见，社保账户中公司交的钱占了有6成。
A缴纳社保后的工资是10000-2020=7980元，但千万不要觉得这笔钱很少，公司为了A这7980元的工资，可是付出了10000+3840=13840元的成本的。
这可已经快有到手工资的一倍了，如果你真的选择只交15年社保或者30岁之后再缴纳的话，先不提保障没有了，就连隐形工资都无端丧失了一大笔。
社保到底应该交多久？
学姐先告诉大家，社保是能交多久交多久，不要有其他的疑问。
我们挨个来浏览：
养老保险很多人觉得“社保只要交15年就行”，其实是因为养老保险只要在退休前累计缴满15年，就能在退休后一个月领取一笔退休金。正因如此才会导致大家认为交15年和交25年的区别不大。
这大多数是因为大家对养老保险的缴纳规则不够了解以及不懂养老金的计算方式，才使得大家产生这样的想法。
请大家跟随学姐我的目光，接下来让我为大家具体介绍一下缴纳15年跟缴纳25年究竟差在哪个地方：
以职工养老为例，我们列出其计算方式：
每月领取的养老金：个人账户养老金+基础养老金
其中
个人账户养老金=个人账户余额÷计发月数
基础养老金=（社会平均工资+本人指数化工资）÷2×缴费年限×1%
......
计发月数=（人口平均寿命-退休年龄）×12
社会平均工资=退休时上年度在职员工月平均工资
本人指数化工资=[个人历年每月缴费工资]与[相应年份全市上年度在岗职工月平均工资]比值的均值。
虽然公式有一定的复杂程度，但是却可以直观的看出来，我们的个人账户余额越多，所需要缴纳的年限就越长，还会使得退休后能够领取的退休金增多。
现在我们假设A跟B在同一个城市上班，月薪都是6000，当地社会平均工资也一直是6000，个人缴纳养老金比例为8%，都工作到60岁退休（计发月数为139），A和B唯一的区别就是A交了15年养老险，B交了25年。
在不考虑通货膨胀且默认A和B从来没涨过工资的情况下，计算得出：
A退休后每月能领1521.6元；B退休后每月能领2536元。
A能领到的退休金只有B的60%，这还只是非常理想情况的数据，如果算上通货膨胀跟工资涨幅，这个差距只会更大。
我们再来看一组对比：
因此我们无论选择A、B中的那个，我们可以看到，都是在我们退休四年后收回本金的。由于B比A多缴纳了10年养老险，所以每个月多领1014.4元，结果是1年多领1.2万元。
因此我们如果贪恋我们年轻时那几百块钱的工资，等到老了别的老人都还能跳广场舞，而你可能还在为报名费发愁，
医疗保险
{医疗险社保交15年-13}而且它有着众多商业医疗险无可匹敌的优点：
当月交次月就有保障
医疗险和重疾险需要至少90天的等待期，但是医保不用等，当月交次月保障。
生病之后也可投保现在国内很多商业保险购买前都需要检查健康，有严格的健康要求，如果没有达到，再多钱都是不能投保的，可是社会医保就没有限制这个，如果身体有问题可以直接投保并报销。无条件续保只要你敢交钱，国家就敢保障，不管你的身体是好是坏，继续保险满15年或25年可以保障终身在退休前只要男性累计缴纳满25年、女性20年（部分地区可能不同），就能享受终身医保保障。
这是医保比商业医疗险让人更钦佩的地方。由于人年纪大了后，各方面营养流失，患病的可能性大大提高。
这时候购买商业保险的话，要么保费及其高昂，要么直接拒保。购买无门槛、缴费低的医保岂不是很好吗？
我们日常生活中缴纳的医疗保险的钱在这两个地方：个人缴纳的2%的部分会在我们自己的医保卡的[个人账户]中，这样的话当我们生病了去医院看门诊、买药的时候，就可以直接用医保卡进行刷卡支付了。这和我们每月拿出一小笔钱存起来的想法是一样的，这样生病的话还有一笔钱可用。另一部分是公司缴纳的10%，这部分就被分到社会医保统筹基金里，当我们得了重疾需要住院治病时，可以为我们报销一定比例的住院费、药物费、治疗费等（视医院的等级一般报销比例为70%~90%）。所以说，我们缴纳的医保费用并没有浪费，只是国家替我们存了起来，当我们生病时完全可以拿出来用。只要坚持缴纳，不仅可以用来报销生重病时的医疗开销，还能拥有逐年增长的报销额度，要是缴纳满25年后国家为我们保障终生。
生育保险
看名字我们就能够想到这份保险是给生小孩的人准备的。如果没有生孩子的打算，那这个保险就没有交的必要性。
但要是要生小孩，生育险就会提供很多报销服务，其中包括生育医疗费、产前产后检查费、节育手术费等费用，更能提供产假和产假工资（生育津贴）。
如果是生育险的话，我们是不需要交一分钱的，公司会替我们交，我们只确保工作到九个月以上或者是累计十二个月以上，是可以享受生育险给我们的报销。而且这笔钱费用就相当于是白给我们。
失业保险
假如你没有失业，失业险是用不上的，领取条件也比较苛刻：
失业前已缴纳失业保险至少一年；非主观性原因造成的失业（即个人辞职的不算）；已办理失业登记且目前正在找工作。假如我们失业的话，才会用到这个失业险。但是它失业的概率很低。那么还有就是你选择了领取失业金的话，那么你就会被强制要求参加再就业培训......（还不如不领）
工伤保险
相当于，国家免费给予我们的一层保障，我们没理由拒绝。
住房公积金
当我们用到住房公积金的时候，可以用来买房、租房还有装修房，等于国家白给羊毛。
总之，我们在交社保的时候应要好好交，早点交，将社会主义为我们建设的福利好好地收入囊中。依靠社保这个大靠山，好好努力工作，争取早日达到小康生活，为国家做贡献，实现小我，成就大我。很显然在某些地方具有优势，那么在有些地方就有弱势。社保的确为我们提供了全面的社会保障，这会让每个有社保的人，都可以有钱看病、买房和养老。但是社保强调的是全民参保，所以可想而知它的保障范围不会无上限，只能做到让每个人都“喝得起白粥”。当我们得了很严重的病，需要几十甚至可能是上百万医疗费时，我们求助医保是没用的；工伤保险提供的保障不足以让我们在发生了意外全残甚至身故时有足够的经济补偿。想享受更好的保障，这就要保额更高，保障力度更大的商业保险才能办到。