宝来利来生物产业集团成立于1996年8月，属国家高新技术企业，是中国规模最大的动物微生态制剂产品供应商及其解决方案服务商，公司总资产达3.5亿元，员工1200名，拥有饲用微生态、家禽微生态、猪微生态、水产微生态、反刍微生态、特养微生态、宠物微生态等16个事业部及1个国际业务部。公司现已承担6项国家科技部“863计划”项目课题，拥有6项国家重点新产品，担任中国动物微生态学会副理事长单位、中国生物饲料产业联盟常务副理事长等5个全国行业协会的领导职位。2015年1月19日成功登陆新三板，证券简称：宝来利来，证券代码：831827。
新建投产的14400平米的现代化生物发酵及微生态制剂生产车间，使宝来利来动物微生态制剂生产能力达到10万吨。严格按照GMP要求进行生产管理，造就了真正意义上的“规范化、信息化、专业化、国际化”工厂。2012，宝来利来生物发酵工厂全面升级！目前，宝来利来公司拥有3个通过GMP标准的生物发酵工厂，5条全自动液体发酵生产流水线及后处理装备，共计34套发酵装置、3套大型喷雾干燥系统和3套大型真空冷冻干燥系统。其中乳酸菌和双歧杆菌菌粉的年生产能力达到1000吨，位居亚洲首位，世界前三位。
2011年5月，集团公司投资5000万元建成的微生态国际P3标准实验室正式启用，成为中国微生态行业新的研发高地，并积极向国家科技部申报成为微生态国家重点实验室。现有P3标准实验室建筑面积10200m2，可同时容纳250名生物技术专家从事研发工作，预计2016年可以完成100项微生态研发课题，可申请国家发明专利50项。宝来利来生物研究院与中国农科院联合组建了中国动物微生态研究发展中心，并与哈佛大学粘膜免疫实验室、加拿大农业与食品安全研究所、中国科学院海洋研究所、中国农科院饲料研究所等国内外研发机构建立了研发合作伙伴关系。
二．招聘信息
（一）研发工程师
岗位职责:
1、承担公司应用研发项目的研发实验工作，负责对所研究的项目进行设计、规划和改进，并撰写研究分析报告和数据分析报告；
2、根据市场需求研制适销对路的新产品，负责产品开发、动物实验及性能的鉴定评价；为公司提供合理的产品改进方案，为产品的后期使用及投放市场提供合理化建议。
岗位要求:
2、具有较强的试验操作技能和文字能力；
3、具有较好的英语水平，能够跟踪所在研究领域的最新研究进展。
收入模式：基本工资+岗位工资+绩效工资+补助（学历、住房、司龄等）+内部职称工资+专利申报奖金+研发产品销售提成+研发课题奖金
（二）技术服务经理
岗位职责：
1、与产品研发中心对接，完成产品的市场效果试验及试验数据的反馈；
2、负责区域内的线上、线下技术服务工作。
岗位要求：
2、有较强的现场控制能力及沟通能力，语言表达能力较佳，具有一定的管理领导能力；
3、认同生态养殖理念和微生态技术与产品。
收入模式：基本工资+费用补助+事业部技术服务提成+个人销售提成
（三）产品专员
1、协助销售部门进行市场开发、市场推广；
2、新产品的策划和老产品的提升策划：主要包括产品的立项、调研、策划、上市及自身管理和品牌管理；
3、正确处理市场信息：收集竞品信息、行业信息、市场信息、政府信息等；
4、及时有效培训专业产品知识：销售人员的产品培训，客户的产品培训等。
2、人品端正，有激情和亲和力，以及优秀的人际沟通、组织协调、管理能力。
收入模式：基本工资+岗位工资+绩效工资+补助（司龄、学历、专业职称聘任补贴）+事业部提成+产品销售提成
（四）动物微生态销售经理
1、负责所在区域的市场的开拓、团队管理、产品销售、客户维护等工作；
2、遵守公司的各项管理规章制度，完成公司下达的业绩目标；
3、负责市场信息收集以及竞争对手因素分析，合理做好市场规划；
4、在符合公司规定前提下，负责区域市场具体运营的策划、操作；
5、按照要求向公司做关于市场的月工作规划和汇报工作；
1、品行良好，认可生态养殖理念，认可微生态行业；
2、拥有团队思想，能与团队成员相互合作实现共赢；
3、能适应出差的工作环境;
收入模式：基本工资＋费用补助＋销售提成＋年度奖金
（五）区域经理（销售管理）
1、负责区域内产品的招商育商及管理维护工作；
2、负责区域市场内的产品推广工作，生态养殖理念及生态养殖技术的推广、培植；
3、为经销商及养殖户提供产品应用指导，推广公司产品品牌；
4、负责区域内市场信息的收集、统计工作；
5、负责区域内市场市场运营及市场管理工作。
1、有销售管理经验，热爱销售管理工作；
2、大专及以上学历，吃苦耐劳，能够接受出差工作；
（六）生产管理（发酵车间、兽药车间）
1、主要负责生物发酵车间生产设备的操作管理、调试工作；
2、维持发酵生产线的正常运行；
3、及时发现问题，解决问题；
2、具有一定的管理能力、沟通能力；
3、吃苦耐劳，按时完成领导下达的任务；
4、工作地点：山东泰安
（七）人力资源经理
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
3、负责公司人力资源战略的执行；
1、专业不限，本科及以上学历；
2、有学生干部、社团活动组织经验者优先；
3、良好的沟通能力及表达能力
（八）篮球、足球明星
1、代表公司足球、篮球队参加全国各类比赛
1、参加过校队、院队，主力队员、明星队员优先录取；
2、良好的沟通能力及组织能力；
4、品行端正，有激情和亲和力；
5、工作地点：山东泰安
福利待遇：
1、新三板挂牌上市公司，优秀员工予以股权分配，实行期股期权。
2、完善的员工薪酬、福利保障体系；提供五险一金，并提供意外伤害保险；健康体检、疾病资助；子女上学资助、中秋福利、春节福利等。
3、全方位休假管理方案：提供带薪年休假、婚假、产假、陪护假、工伤假、法定假日等；
4、丰富的业余文化生活：公司不定期开展多种形式的文体活动，拥有自己的户外拓展训练基地并定期外出拓展培训；
5、完善的培训体系：新员工入职培训、国学培训、礼仪培训、专业技能培训；