十年网站开发经验+多家企业客户+靠谱的建站团队
量身定制+运营维护+专业推广+无忧售后,网站问题一站解决
抖音运营方案抖音,是一款可以拍短视频的音乐创意短视频社交软件,该软件于2016年9月上线,是一个专注年轻人音乐短视频社区平台。用户可以通过这款软件选择歌曲,拍摄音乐短视频,形成自己的作品。
一、抖音运营是什么
短视频震动,目前的情况是什么,我相信你不需要告诉大家都知道。抖音炒了很多产品,神歌,有很多歌,都是为奶带付费的。
二、抖音运营:创作形成体系化,形成持续创作能力
1、定位分析,分析用户和企业品牌的需求,定位和制定战略;
你需要根据自己的产品,希望在潜在的客户心中是个什么样的形象,进行细分人格化性格,说人话,我们年轻时候不都是填写过毕业校友录,上面的基本信息,也是适用于你的产品,以人为例如下:
如果你是标准实物产品,推荐账号人格定位方法,它的优点有:
2)产品是账号主角
3)员工离职,不存在“主角”缺席,断更的尴尬
2、基本服务:包括企业抖音账户的申请和认证;
3、人员配备与账户操作:企业账户的日常维护和更新(语音和视频编辑和发布)
作为老板的你,当你确认上面两条信息后,你就需要找一个员工做一个漂亮的抖音账号,那么如何找人
抖音运营的主要功能是视频,如果按微电影的制作流程,简单说来需要:编剧、导演、摄影师、录音师、灯光师、剪辑师、美术包装师、宣传维护人员,看到这个是不是要被吓尿了配置多少人,花多少钱,这与你想要达到什么目标相匹配。
如果没有这些,推荐找一个有过编导经验的员工,会事半功倍。中国电视台为了节约成本,基本把编导这个职业培养成编辑+导演+剪辑一体的综合型民工,这样人员完全能够胜任你的抖音运营岗位需求。
4、活动策划:在线营销推广活动(品牌主题活动策划,活动策划执行分析,客户根据需要选择实施
造字:在各大互联网网站、论坛、新浪博客、腾讯微博、百度产品、天涯上推荐360种产品。
6、监测与反馈评价:每月统计当月运行情况,提供标准分析文件。
7、抖音流程动态调整监控
最后更为重要的是根据平台规则,会动态调整自己的手法,像微博平台基本半年会进行一次比较大的调整,这个时候你还用一年前的策略,基本就是事倍功半。最近抖音又增加了图文功能,你得去深度的了解他背后的逻辑,和所面临的挑战,跟着平台一起成长而成长。这也是新媒体运营有别于传统媒体的一大区别。但是好像4A基本还将KOL媒体当作CCTV来投放,本质上是两种媒体,两个语境的平台。
操作:
1:注册一个抖音业务号码,当然,最好是增加V,加上V的抖音重量就会大大增加,更容易命中。
2:准确定位,避开风扇。根据自己的经营情况,制作高质量、有创意的视频内容。
5:嗅觉灵敏,思维能力强,能把握TikTok的最新热度。
三、抖音运营:如何持续产生新的短视频
如果你对自己的品牌或是产品做过定位,知道自己产品特色,这个并不难,难点是在于如何收集段子,与产品进行巧妙的结合拍出抖音短视频运营。
你需要找一面不会被HR乱贴东西的墙面,在左边放上最近流行的梗,右边放上主推广产品的卖点,然后大家在开创意会的时候,可以一起面壁头脑风暴,可以进行无数的连线选择。
如果你的办公室没有合适的墙壁,或是不喜欢古典的看墙壁操作,可以用石墨文档的协同表格功能,好几个小伙伴一起编辑一张表,大家每天定量把梗放着左边一栏,把产品所有功能放在右边一栏。你可以选择标相同颜色进行连线。
四、抖音运营:调动潜在客户的积极性并参与抖音内容产出
1、确立产品属性
首先你的产品至少在某一方面,与竞品有很大的优势,或是有一个亮点,通过抖音运营或是营销不断强化产品卖点,主动为消费者打造一个可DIY的土壤,发起一个追热点的话题,在抖音上叫话题挑战。
2、什么人感兴趣
确定好一个内容之后,要明确谁会对这个内容感兴趣,像美妆是针对女性,活跃的都市白领,美妆里彩妆这几年更为流行。外卖主要人群是一二线上班族,学生群体为主,一个忙碌没空回家做午饭吃,学生群体是因为穷。这些做为参与社交运维的每个人都需要熟悉。
3、让产品追热点
大家都挺反感追热点,因为大部蓝V追的并不好,而且有的品牌做的很LOW。甲乙双方一坐下来就是说杜蕾斯是热点之王。我理解社会化,是必须去获取热点的,我们把整个网络的热点理解为是海浪,只有当海浪扑向你的时候,在水上冲浪的你才会被推动起来,这是让自己品牌被消费者熟知的最省钱的捷径。
《抖音运营方针策略》、《抖音运营培训课程包含什么内容》、《零基础学新媒体运营的蜕变历程》
1.账户定位
当然,没有问题。但这种情况更适合那些已经初具规模的行业,或者玩过自媒体的非常优秀的创作者。
对于这些人来说,进入抖音平台不过是又一个唱原创剧的地方,自然上手很快。对于一些目的很明确,想用抖音赚钱的人,不妨换个思路,用抖音变现的结果来扭转抖音的定位
2.通过平台推荐机制
3.视频文案
如果视频标题不够吸引人,没有人会点击观看视频,当然也不会有用户行为;一些视频的字幕也很重要,所以小编建议在关键步骤添加字幕,帮助用户理解内容。
4.参与话题和挑战
每天更新不同主题的抖音视频,结合当前热点和短视频的挑战,不仅可以激发用户的创作热情,还可以更方便地使用热点进行内容传播。
5.树立人设
6.多期发布视频
第一:为什么要运营抖音企业号会给企业带来什么好处
第二:企业号整体内容运营的策略步骤!
第三:企业号内容运营需要注意那些因素
一、为什么要运营抖音企业号
1、抖音的用户群体庞大且日活跃量大,根据官方数据表明:抖音日活跃度在2.5亿左右,这是一个非常大的流量群体。
2、有人的地方就有江湖,有流量的地方就会有营销,企业要赶在抖音流量红利消失前布局好,从中占有一席之地,才能吃到流量红利给企业带来的这块大蛋糕,所以抖音平台是目前企业作为内容营销平台的重要阵地。
会给企业带来什么好处
1、企业可以通过在抖音平台的品牌营销,扩大影响力、获得更大的曝光量。
2、宣传企业文化、体现企业宗旨、输出企业价值。
3、通过60秒视频的展示,让你产品及服务成为企业的卖点,从而转化变现!
二、分析企业号整体内容运营的策略步骤。
1、对企业账号进行定位及整体规划,明确企业需要以什么样的形式来实现曝光、口碑传播及转化,包括目标人群的年龄、性别、区域、兴趣爱好等!
3、通过优质的原创内容持续输出,来丰富和强化品牌人设、同时趁热打铁,借用社会热点信息内容、话题、BGM、活动节日等进行创作。
举个案例:东鹏特饮
三、企业号内容运营需要注意那些因素
3、BGM:后期制作尽量使用原创的BGM
4、拍摄设备:古人曰:“工欲善其事,必先利其器”,一个好的拍摄设备能够保证视频的质量,保证每一帧的清晰度,有效提高完播率。
8、行业标签:对抖音企业号来说,不同行业有不同的运营技巧。
如:
数码3C行业:除了进行产品特色展示外,还可以通过情景剧植入产品。
时尚运动行业中:高颜值视频内容的互动指标表现最好,建议品牌企业重视与抖音红人及品牌自有明星的合作。
母婴用品行业:搞笑类视频点赞效果最好,实用技巧类视频吸粉效果最好。
汽车行业中:剧情演绎类的视频点赞、互动、吸粉效果最好,融入搞笑剧情、生活化场景则为最佳。
总结:在“两微一抖”成为企业的标配下,抖音的运营绝不是单纯的平台迁移。需要针对品牌及产品特点、清晰的定位短视频账号、确定内容主线和价值点进行专业化的运营,一个成熟的抖音内容运营团队需要三方面的人才:
1、善于内容策划创新的编导及导演
2、实力拍摄后期制作的团队
3、内容线上运营及用户运营
通过颜值的吸引,才艺的展示,让观众们喜欢上你的作品并且为之点赞。
注意看下图上方
俗话说,颜值不够,才艺来凑。比如你会画画,跳舞精通,会搞笑,会说各类引人捧腹的段子,总之你有一项常人无法比拟的技能,那么恭喜你,你运营抖音也能起到事半功倍的效果。
随着时下95后消费能力的日渐增强,他们更愿意去接受新鲜的事物,他们是不缺乏物质的一代,从而更注重精神层面的满足感。
再不会的话,小编送你一句话:”专注培养下一代“,时下各类小萌娃对于阿姨级别的吸粉能力,往往极大的超乎你的想象。
要想运营好自己的抖音号,这是一个长期坚持与经验积累的过程。也许你不经意间拍出来的一个作品,就如平静的湖面投入一块巨石,激起无数涟漪!
确实无论是对于企业还是个人,抖音无疑都是一个门槛很低的平台。但最近玩过抖音的人就会无奈的发现,抖音现在越来越难做了,为什么?因为相似的内容实在是太多了,几乎覆盖到了所有领域,可谓是好创意难求,但山寨与模仿总是显得轻而易举,可能你费劲三四天拍了一个优秀的内容,别人半天就把你模仿的一模一样,甚至热度比你还高,经常会有原创不火翻版火的事情发生,那面对如此的境地该如何破局呢?今天会长就跟大家来分析一下。
抖音运营基本思路
1、建立人设
2、注重视频文案
标题在提高视频播放完成度和互动率上起着关键作用,视频标题不够吸引人,就不会有人打开看视频,自然也就没有用户行为;有些视频的字幕也很重要,通常会需要在关键步骤上去添加字幕帮助用户看懂内容。
3、制造传播热点
抖音的用户互动性特别高,这一特点也非常适合营销活动的传播和扩散。之前中国国家博物馆与七家地方博物馆联合抖音一起推出的“第一届文物戏精大会”H5刷爆某社交平台的这一个案例就可以看出来。
抖音运营的4点启示
1、调整人设提高辨识度。
玩抖音的人很多,如何让用户在这多人当中维度记住你了,我们要做的就是提高我们账户的辨识度。这里跟大家举个例子。
3、工具与字幕
所谓磨刀不误砍柴工,要想玩好抖音,必要的道具自然少不了,也就是拍摄工具、剪辑软件等等。
4、及时进行战略调整,大方向不变得前提下进行转型
一个账号做活还是做死,一方面是内容,另一方面也跟平台有关。一般一个月没有太明显的起色的话我们都会选择放弃,再拿新号去孵化。
1.新注册账号不能立马发作品,需要先养号
很多人对于养号,有不同的说法,有人觉得养号就是多余的,养号根本没必要,只要内容质量好就行,都是瞎吹的。
但是我还是建议新手的你,还是养一下号,尽量让机器判断一下,我们是正常用户账号,不是营销号。
2.短视频的常见视频类型
真人出镜(难度系数大)
影片剪辑(容易)
影片(空镜头)剪辑+配音+字幕
特效视频制作
3.短视频大小格式
横屏:单反拍摄不经过后期处理,一般是横屏,是屏幕中间的1/3大小,比例为16:9
竖屏:比例为9:16
4.视频的发布个数
制作类的视频,建议大家一天发两个,毕竟这种成本低,找好素材,很快就能完成;
实拍的作品,就多花功夫把视频拍好,宁愿一周出一个好作品,也不要一天3个低质作品。
5.如何开通电商橱窗功能
两个条件:
发满10个作品
①开通橱窗只开通个人主页的橱窗功能。
6.账号能不能刷粉、刷阅读?
不能刷,不能刷,千万不能刷!
你实在觉得刚开始的视频没人点赞,你就找你亲戚朋友帮你点都行,不要去刷粉刷赞就行。
7.搬运别人的作品好不好?
搬运确实是一个不错的捷径,但是我建议大家实在想搬运,不要直接搬运,好歹也给别人处理一下,再剪辑一下,加一些自己的东西进去,这样别人也举报不了你。
只要二次创作到位,也是可以做原创素材的。除非别人写了不让你搬运那我们就不搬嘛。
2.作品不在于多,在于精,宁愿花一周打磨好一个作品;
3.搬运视频是一个捷径,最好还是踏踏实实做原创;
4.POI是视频的正常信息,且是抖音的一个分发入口,潜在引流渠道;
7.互粉互赞这类互推有用,但对于提高推荐量的帮助不大,因为在官方那这类的操作的加权很小;
1.专属机构后台,抖音达人带货的佣金统一结算给结构,拥有所有达人的结算功能,然后由你分配给达人
2.对短视频、直播经营能力没有太大的要求。
3.独立后台统一管理,可以绑定达人主播,也可以绑定商家。
4.平台不抽佣金,你的机构帮商家带货可以得到全额。
5.巨额流量扶持,最高可以获得帮商家带货的总成交额的1.5%的流量DOU+投放。
6.帮商家带货时,可以跟商家申请样品,方便选品。
7.支持带货渠道为淘宝、京东、洋码头。
8.每当绑定商家和达人后都是有补贴的。(什么补贴的话,具体看平台的政策)
9.可以看到带货的所有数据,抖音橱窗、直播中的带货数据。
四、发视频加定位,是否对推荐有帮助?如果你发布的内容带有地方属性,如一些方言、地域、标志性建筑物和标题描述等,那么加定位自然是会增加被推荐的权重。其次你的内容垂直度高,风格比较统一,整体一个内容跟地方属性没有半毛钱关系,就不用再进行加了!
五、同一个视频能发多个号码?一个视频不要!不要!不要!重要的事情说三遍,不要发多个号,发多个号平台算法会检测出来,而且不知道哪个才是原创流量自然分配不好,其次数多了会显示审核,得不偿失。但是如果是真人出境,那么我们可以利用第一视角和第三视角的方法来展示内容。
六、提高抖音号曝光的方法
一.市场定位
抖音运营主要有两种内容生产方式,一是搬运,二是原创。
原创者可以从这些方面入手,挖掘自身的个性特点进行创作。
二,内容创作
1.蹭热点
这个关键在于反应快,对互联网上的热点有敏感性。
2.生活化
生活的场景是大家最熟悉的,越熟悉的越能引起共鸣,特别是再进行一些策划刻意把生活场景的事件夸张化。
3.宠物
宠物特别的是猫狗也有很多拥趸,可以挖掘内容。
4.生活小技能
家庭主妇或全职妈妈都是抖音的主要用户,吸引她们的兴趣很重要。可以用生活中的小窍门拍摄视频,内容已经有很多书上或者网上都有。
5.专业知识
可以采用PPT或者讲座形式创作,带上字幕会更加吸引眼球。
6.模仿
模仿成功的案例进行再创作。模仿成功的运营套路。
三.传播
内容创作相当于产品,接下来就需要传播了。其实不能完全割裂开两个步骤,内容本身也是传播的重要因素,而适当的推广有助于内容的传播。
1.多平台传播
可以通过不同的平台发布,扩大短视频的展现范围。
2.多账号传播
首先,对账号评级,正常的和优秀的账号优先推荐。
其次,对账号打标签,划分类型,推送到类似标签的人群。
再次,依据推送效果,进行再次推送,以此反复。
打开率:封面和文案是重点。
播完率:主要是内容,能不能吸引观众看完,当然有些套路可以用到视频中,比如留悬念到最后,故意制造争论,干货等。