作为我国现行常见社保制度“五险一金”的重要组成部分，基本医疗保险，也就是我们常说的“医保”，可能是日常生活中我们最容易接触到的一项保障，不过，对于基本医疗保险，我们的疑问也不少——这一回，就让我们整理一些常见的医保疑问，一起来解读基本医疗保险。
各种类型医保，你缴对了吗？
与自愿参保的商业医保相对，所谓的基本医疗保险，是由单位、个人、集体组织和政府等，按照国家规定缴纳资金，形成的医疗保险基金，是为补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失，而建立的社会保障制度。
基本医疗保险一般分为3个类型：城镇职工基本医疗保险（即“职工医保”）、城镇居民基本医疗保险（即“居民医保”）以及新型农村合作医疗（即“新农合”）。不过，随着社保制度的进一步完善，新农合与居民医保已经合并，统称为城乡居民医保。
职工医保指的就是我们普通打工人正在缴费、参保的类型，覆盖包括企业、机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位等在内的所有用人单位。缴费时，用人单位和职工按各自的比例、按月共同缴纳；居民医保的保障对象，以没有参加职工医保的城镇未成年人和没有工作的居民为主，缴费形式通常为一年一缴；而新农合主要面对农村户籍人口。除了针对人群与缴费形式的区别之外，三者的缴费费用也存在差别，职工医保所需缴纳的费用最高，但因此，职工医保也是三者当中保障待遇最好的类型。
我到底为医保缴了多少费？
与“五险一金”中的公积金类似，基本医疗保险也是一笔企业与员工个人两头缴纳的费用，但不同于公积金两笔费用最终都进入员工的个人账户，医保的企业缴纳部分将进入医保统筹账户，只有我们个人缴纳的部分才进入我们的个人医保账户——这也是为什么许多人觉得，明明缴了那么多年，但自己医保账户里的余额看上去并不多的原因。
由于参保人的企业缴纳部分都会进入统筹账户，因此，统筹账户实际上是福利、共济所有参保人员的账户，我们的大额或住院医疗费用，包括符合医保药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准的费用，以及部分门急诊费用是用统筹账户中的资金支付的；而我们个人账户中的资金，则主要用来承担小额或门急诊医疗费用，包括在定点药店购药、支付门急诊费用、统筹支付后需要个人承担的部分等。
不过，由于政策的不同，各地医保的缴存比例不尽相同，比如，北京的缴存比例为企业9.80%、个人2%+3元，上海为企业9%、个人2%，广州企业5.35%，个人2%等。
每月，员工往个人医保账户中缴存的金额为：其上一年度月平均工资×个人基本医疗保险缴存比例，单位往统筹账户里缴存的金额为：上一年度月平均工资×企业基本医疗保险缴存比例。
当然，医保的缴存基数也存在不高于3倍社平工资的上限，以及不低于一定比例（一般为60%）社平工资的下限，并且也会在每年的社平工资公布后，在每年的7月1日时进行基数的调整。
个人医保账户年底会清零吗？
另外可能会让你有一些小惊喜的是，缴存在个人医保账户中的资金会产生利息，但各地的计息方式存在一些差别。例如，北京实行按季付息，按照每年银行同期居民活期存款率计息；上海则按照同期居民一年期银行定存利率计息；河北当年缴纳资金按活期存款利率计息，上年结转的按三个月整存整取银行存款利率计息等。
个人医保账户余额可以在退休时取出来吗？
与公积金不同的是，个人医保账户中的余额原则上是不能提取的，只有在以下三种特定情况时，才有可能支取医保账户中的资金：
3.在新的居住地成功参保后，可将原医保账户内的余额转入新账户中。
不过，虽然无法像公积金那样可在退休时提取，但只要累计缴满了一定年限，在达到退休年龄时，即便不再继续缴纳职工医保，也可以终身享受医保待遇。各地对缴费年限的要求也不太一样，例如上海享受终身医保需缴满15年，北京男满25年、女满20年，广州男满30年、女满25年等。
哪些费用可以报销？
医保目录是最主要的参考标准，这一目录不仅涵盖了医保药品，也包含了诊疗项目和医疗服务设施等。在医保管理中心或一网通办平台等，都可以自助查询医保范围内的项目以及定点机构。
医保统筹支付、个人自付、个人自费有啥区别？
在支付费用时，费用结算的部分通常会出现一系列的支付种类：医保统筹基金支付、个人账户支付、现金支付、其他支付、附加基金支付、分类自负、个人自负、个人自费等等。
虽然看上去种类繁多，但实际上，它们指的就是两部分内容：凡带有“支付”二字的，指的是支付账户，也就是明确这笔费用从哪个地方划扣，除了特殊的现金支付外，医保统筹基金支付、个人账户支付、其他支付、附加基金支付等都属于这个范畴，通常是不需要我们自己掏钱的；而带“自”的，指的就是我们自掏腰包的部分，一般现金支付=分类自负+个人自负+个人自费。
这些支付的金额、报销比例等较为复杂，关于这部分的详细介绍，可参见：各种凭证糊里糊涂，医保票据能不能让人看懂？