2月15日，安诚财产保险股份有限公司（以下简称“安诚保险”）召开2022年度工作视频会。会上，安诚保险党委书记、董事长周平全面总结了2022年工作成绩，安排部署了2023年的工作任务。他要求，2023年，进一步贯彻落实重庆市委、市政府工作要求和重庆城投集团党委部署，进一步统一思想、凝聚力量、提振信心、奋进担当，追求高质量，争创高品质，全面开启安诚高质量发展的新时代新征程。
安诚保险党委书记、董事长周平以《敢为敢闯敢做敢创全面开启安诚高质量发展的新时代新征程》为题作讲话。
一是敢于负责。对组织负责，坚持以高质量党建引领公司高质量发展，深入推动党建工作与公司经营深度融合；对发展负责，坚定不移贯彻落实经营策略，将质量、结构、规模、速度、效益、安全相统一；对问题负责，做深做细做实“风控、品控、费控”。
二是敢于首创。宽容试错，大力保护基层的创造性，让干实事的人“有帽子”、做虚功的人“没面子”；鼓励首创，主动在细分领域发现风险保障需求，创造新的保险市场；坚持改革，用改革思维抓好各项举措，不断培育敢创新、想创新、善创新的公司风尚。
三是敢于亮剑。亮剑投资，进一步加强对投资工作的领导，优化投资体制机制，稳步提升投资收益能力；亮剑渠道，扎实做好千万级渠道的拓展工作；亮剑数据，建立起基于数据的客户经营理念，打造更有效的经营发展模式。
四是敢于挑战。挑战高产能，进一步加强销售队伍的建设，每家机构都要跑赢市场，人均产能始终保持每年20%的增速；挑战低成本，每家机构都要对标当地，低成本地区一定要跟上行业水平，务必实现承保盈利；高成本地区一定要加强精细管理，务必实现成本下降；挑战优赔付，确保估损充足、间费清晰、数据真实，进一步把赔付率下降到对标公司的最优水平。
五是敢于协调。加强监管协调，切实树立起服从属地监管的意识，坚决配合监管把属地改革各项要求落实好；加强政保协调，要抓住政府重视、政策利好和有利契机，多途径、多手段、多领域加强与政府部门合作；加强同业协调，抱团取暖，保证必要的增长，同时避免内部的恶性竞争。
六是敢于担当。有能力担当，真正让“想干事的有平台、能干事的有舞台、干成事的上奖台”；靠责任担当，自觉担负起本条线、本机构的发展责任；凭务实担当，实事求是、守正创新，为担当者担当、为负责者负责，保护每一位为公司发展做出贡献的干部。
安诚保险党委副书记、总经理周炯周作经营工作报告。全面总结了公司2022年经营各项工作情况，安排部署了2023年经营各项工作。《报告》指出，2022年公司发展面临外界影响，全司干部员工团结奋进、沉着应对，推动公司实现了规模创新高、成本创新低、保持三年持续盈利的良好发展局面。
《报告》强调，当前仍面临着外部形势、资产驱动、业务压力、转型发展等四个方面的挑战，下一步要在转型创新、体系建设、团队能力、增长方式、经营理念等五个方面进一步提升。《报告》要求，继续坚持稳中求进总基调，坚持“123”发展思路；持续抓好“两个转变”深化，抓好“两个方案”见效，实现保费规模稳定增长，综合成本持续优化，投资收益提升的经营发展目标。
会议还对重庆分公司、理赔管理部等10个先进集体，山东分公司济南中心支公司等9个先进机构，65名先进个人进行了表彰。