中国人寿,生日快乐

1949-2022,与国同生共进,为民守护美好。中国人寿70余载风雨兼程,离不开每一位国寿人的坚实步伐。“相知多年,值得托付”的庄严承诺,早已嵌入了中国人寿的峥嵘岁月。员工和客户携手共进、情感与认同彼此融合,在中国人寿73周年司庆之日,让我们一起感受国寿人接续奋进的心路历程,以及他们与客户的背后故事,共同见证中国人寿寿险的发展过往,为73岁生辰献上祝福。

回首来时筚路蓝缕

1949年:中央政府批准组建国内首家保险公司,由此开启了中国人寿的发展元年。

1996年:中保人寿保险有限公司成立,中国人寿开始迈入人身保险业务专业化经营时代。

1999年:经国务院批准成立中国人寿保险公司。

2003年:中国人寿保险公司重组改制并变更为中国人寿保险(集团)公司,并独家发起设立中国人寿保险股份有限公司。中国人寿自此开启集团化综合经营发展新格局。同年,中国人寿保险股份有限公司在境外上市。

2007年:中国人寿保险股份有限公司回归境内A股上市。

2013年:中国人寿保险股份有限公司上市10周年。

2019年:中国人寿成立70周年。

2022年:中国人寿保险股份有限公司在全国36个省级行政区和计划单列市拥有2万多家分支机构及网点,共有近100万名员工和销售队伍,4000多家客户服务中心,累计为超8亿客户提供保险保障、财富管理服务。

践行“金融报国”,肩负“央企担当”,

每一位国寿人所处的领域、守护的责任、

展现的职能均有不同,

但相同的,

是他们与中国人寿并肩齐行、

且实现自我成长的理想蓝图。

在工作中找到意义,在服务中收获感动,

在前行中坚定信念,

成己为人,成人达己,

为国分忧、为民服务的同时,

自我选择,自我完善,自我成就。

选择,源于信任

他们为什么选择中国人寿?

在保险代理人看来,

是接地气的暖心服务,

是客户中长期保持的优良口碑;

在客服人员看来,

是承诺的矢志不渝,是信用的一如既往,

是服务的不断追求;

在产品开发人员看来,

是悠久的历史,是雄厚的实力,

是专业的竞争优势;

在初出茅庐的新员工看来,

就是“靠谱”。

所有的选择和向往,

共筑一颗坚定不移的“初心”:

切实、有效、快捷、精准地

满足客户保险保障需求。

坚守,来自成长

73年来,

中国人寿一直在坚守一个舞台,

在这里,专业能力的学习,服务意识的培养,

与每一位客户的具体诉求相辅相成;

在这里,员工们能够收获“从无到有”的喜悦,

客户也能回馈“真真切切”的信赖,

成长伴随收获,信任拥抱真诚;

在这里,

每一位初出茅庐者能够找到自己的

“志同道合”,

每一位身经百战者也能书写人生的

“精彩华章”。

服务

用简捷、品质、温暖“塑口碑”

多年相知,方能值得托付,

“以客户为中心”,

早已注入了国寿人的基因。

面对身患疑难病症的客户,

情绪安抚、专业释疑、流程疏通、快速到账,

中国人寿便捷高效的服务背后,

是人心情暖的坚实支撑。

病魔无情,人寿有情,

用服务赢得口碑,用真诚连接社会。

用实力、体验、真诚“做加法”

73载岁月匆匆,

怎样才算保险“好服务”?

打造机制,让内与外所有的服务共营,

让客户的好体验一直持续。

“实事求是,从客户多元化需求出发”,

“研发贴合需求、专业的保险产品,

提供便捷、高效的保障服务”,

“不断精进、不断优化、不断创新”。

用诚信和实力为中国人寿“做加法”,

就是为客户压力“做减法”。

关爱,用陪伴造福客户

73年里,

如何与客户始终“相爱相亲”?

保险服务在前,生活陪伴在后,

国寿客户节、悦己生活、700健行、

国寿小画家……

日常的点滴一起经历,彼此的感情共同见证;

消费者权益保障、金融知识普及,

我为人人,人人为我,

国寿是家,国寿客户更是家人。

共建安心家园,共营美好生活。

倾听,用真心保持初心

岁月长河,奔流不息,

每年倾听超过千万条“客户之声”,

一如既往,想客户之所想,

百折不挠,用真心筑初心,

惟有不忘初心,方能打动客户;

惟有秉持恒心,方能保险为民。

未来,用科技点亮征程

73载岁月更迭,

保险服务的手段也常焕常新。

从无纸化长险、短险投保和出单,

到寿险App等线上理赔服务,

数字办公、理赔直付、自助办理、智能推荐,

科技展业的潜力正在被无限挖掘,

多元化服务反哺产品研发的愿景正在实现;

用科技点亮保险业的未来,

正是中国人寿创新求变的关键指引。

筑梦心同在,奋勇齐争先,

创新不止步,辉煌共铸就,

希冀永不灭,未来更璀璨。

聚团成火,聚爱成行,

感恩长情相伴、共赴崭新未来!

愿耕耘矢志不移,愿长路初心不负,

中国人寿,生日快乐!

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THE END
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2.中国人寿picc保险代理/经纪人/客户经理工资待遇(共52人分享)中国人寿picc保险代理/经纪人/客户经理工资待遇,在职朋职业圈上已有52位圈友现身分享:保险代理/经纪人/客户经理平均工资为6748元/月,其中37%的工资收入位于区间4000-6000元/月,18%的工资收入位于区间4000元/月以下。据分享数据统计,中国人寿picc保险代理/经纪人/客户经理平均年终奖为28000元。 中国人寿picc保险代理...https://m.job592.com/pay/com26926991-100190.html
3.中国人寿代理合同下载中国人寿代理合同模板淘豆网为你提供中国人寿代理合同下载、中国人寿代理合同模板和中国人寿代理合同范本电子版的服务,相当于中国人寿代理合同大全,这里你可以找到所有关于中国人寿代理合同的内容。https://www.taodocs.com/topdoc/29270-0-0-1.html
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7.我在中国人寿做外勤,签的是代理人合同,我想知道劳动合同和代理人...区别很大,劳动合同是企业的员工.有底薪有社保.代理合同,你们之间只是一种委托代理的关系.也就是说,薪水...https://www.64365.com/ask/11745746.aspx
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9.中国人寿代理合同和劳动合同的区别代理人呢,就是在保险公司允许他做的那个范围之内,去卖保险那些玩意儿,然后赚到的钱或者按照合同上说的那样子分给他。可是劳动合同就不一样了,它主要是规定了你作为员工,跟你工作的那家公司之间的雇佣关系,这就意味着你跟那家公司有一些人身、其他方面的附属关系。【法律依据】《劳动合同法》第七条用人单位自用...https://www.66law.cn/case/28387369.aspx
10.中国人寿副总裁詹忠:行业代理人规模有逐渐企稳迹象现在是各市场主体加速...上证报中国证券网讯 8月26日,上市公司中国人寿保险股份有限公司(下称中国人寿)召开公司中期业绩发布会。中国人寿副总裁詹忠表示,近几年,寿险行业在深度调整,特别是个险代理人队伍下行,各家险企都在主动转型,寻找高质量发展道路。从目前来看,整个行业代理人规模还处于下行通道,但是下滑速度实际在放缓,有逐渐企稳的迹象...https://news.cnstock.com/news,bwkx-202208-4946242.htm
11.保险公司2020年业绩大比拼——60万代理人离职与持续挖角中国人寿财报数据显示,中国平安(601318)、中国人寿、新华保险、中国太保以及中国人保(601319,股吧)为代表的五大保险公司2020年寿险业务总保费收入1.59万亿,占中国寿险市场56%的市场份额;五大保险公司总市值2.8万亿,但是各大保险公司之间业绩持续分化。 从财报来看,2020年,寿险行业最大的特征可以概括为:改革、竞争与持续挖角中国人...https://insurance.hexun.com/2021-04-13/203403819.html
12.中国人寿保险公司个人代理保险代理合同样本法律常识中国人寿保险公司个人代理保险代理合同样本 合同号:甲方:根据《中华人民共和国保险法》和《保险代理人管理条例(试行)》等有关法律、法规的规定,乙方:乙方:,甲乙双方本着平等自愿的原则,经协商一致,签订本保险代理合同。(1) 甲方委托乙方在甲方授权范围内以甲方名义代为办理人身保险业务,在本合同有效期内,因甲方的...https://www.lawpa.cn/changshi/1020444.html
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