日本人来中国企业上班如何办理工作签证

据政策要求,持有外国人居留身份证外籍人员创办科技型企业可获得境内自然人同等待遇,可凭其持有的外国人居留身份证直接作为创办科技型企业的身份证明,免于公证认证。办法所指的科技型企业是指从事技术开发、技术转让、技术咨询、技术服务、技术检测或高新技术产品(服务)研发、生产、经营的企业;企业可注册为股份有限公司、有限责任公司、合伙企业。

申请外国人工作许可签证申请需要注意事项

1、企业方面:

(1)企业必须是依法设立,有实际经营场所,依法纳税,缴纳社会保险,无重大违法失信记录。雇佣外国人的职位有特殊需求要依法提供行业许可,不得违反国家有关规定。

(2)雇佣外国人的工资不得低于当地低工资标准,合法就业的外国人得到劳动法保护。

2、个人方面

(1)外国申请人年龄需满18岁以上,身体健康没有传染病,中国内外没有犯罪记录,有国内确定的用人单位,有从事该工作所需的专·业技能或适应的知识水平。

3、签证方面

(1)众所周知,外籍人士来到中国是需要拥有合法身份的,团聚需要持有探亲签证;学习需要持有学习签证;而来华工作便需要持有工作签证。外籍人士如在境内申请中国的工作许可证也需要注意身份方面的转变。

(2)若在华外籍人士要变换用人单位,步是注销原先持有的工作许可,在完成工作许可注销后,再重新提交新的工作许可申请。

外国人来华工作签证需要满足哪些条件?

外国人工作签证有三类,分别是A/B/C三类,每类都有不同的要求和条件,应选择符合自身条件的进行办理。

1、国高端人才(A类)

中国经济社会发展急需的科学家、科技领·军人才、国际企业家、专门特殊人才等“高精尖缺”外国高端人才,符合国家引进外国人才重点和目录及以下条件之一的,确定为A类,实行“绿色通道”和“容缺受理”服务。国家对高端人才的需求也是很大,会在审批流程是缩短很多,当然这种也是相对比例很少的人群才能满足。

2、外国专·业人才(B类)

3、其他外国人员(C类)

满足国内劳动力市场需求,符合国家政策规定的其他外国人员,确定为C类,这一类人员是每年有限额的,审批也是比较复杂。

外国人来华工作签证办理流程?

1、前往外国专家局办理《外国人就业许可证》或《外国专家来华作许可证》;

2、用人企业则到市外办领取申请表格,到区外办申请邀请确认函;

3、申请人按照《邀请确认函》中注明的国驻外使领馆,申请“Z”职业签字;入境中国后24小时进内,必须向居住地派出所申报住宿登记;入境中国后在30日内需办结居留手续,在此期间不得出境,30日内未办结居留许可手续的,需要出境申请“Z”签证,境内不予延期或改签。

4、及时到出入境检验检疫局进行体检,取得《健康证》;

5、及时到人力资源和社会保障部门申请并取得《中华人民共和国外国人就业证》或到外专局办理《外国专家证》

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