根据工作需要，景洪市综合行政执法局、景洪市城发人力资源管理有限责任公司面向社会公开招聘市容管理服务人员，现将有关事宜公告如下：
01招聘岗位及人数
1.执法辅助岗工作人员数名
02岗位要求
执法辅助岗工作人员
1.年龄40周岁以下、高中以上学历，专业不限，男女不限；
2.掌握计算机应用技能，具有一定的文字写作和语言表达能力；
3.持有中华人民共和国机动车辆驾驶证，2年以上驾龄，驾驶经验丰富，驾驶技术熟练；
4.退役或退伍军人（可适当放宽条件）、法律专业的应聘者在同等条件下可优先录用。
03条件要求
（一）中华人民共和国公民，户籍不限；
（二）遵守国家法律法规，品行端正，有吃苦耐劳精神，爱岗敬业，服从单位的管理和安排；
（三）身体健康，无口吃，无纹身，无违法犯罪记录；
（四）具有下列情形的人员，不予录用：
1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；
2.曾被收容教养、收容教育或者有吸毒史的；
3.被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的；
4.曾因违反有关管理规定而解除劳动合同的；
5.因违法违纪正在接受审查或受处分且处分期未满的；
6.本人家庭成员或近亲属被判处刑罚按规定不能聘用的；
7.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；
8.有严重身体或精神疾病，患有癫痫等间歇性疾病，不宜从事工作的；
9.国家法律法规和有关劳动用工规定不能招聘的；
10.其他不符合聘用的情形。
04招聘流程及要求
招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，由应聘人员自愿报名，并通过资格审查、面试、体检、考核、公示、录用等程序进行。
（一）报名
1.报名材料
（1）本人二代身份证正反面；
（2）户口簿户主页及本人页；
（3）学历证、毕业证、驾驶证等；
（4）个人近期纸质免冠照片两张；
2.报名方式及地址
（1）报名采用现场报名的方式，现场领取、填写《景洪市综合行政执法局市容管理服务人员报名登记表》。
（2）报名地址：景洪市西双十二城国际公馆3幢21楼2115室。
（二）面试
面试资格审查合格的应聘者进入面试，面试主要采用职业性格测评，对应聘者的综合职业素养、人岗匹配度、职业性格进行考察。
（三）确定拟录用人员
2、拟录用人员需到户籍所在地或暂住地派出所开具无违法犯罪记录证明。
（四）签订合同
洽谈签约按照双方自愿原则，录用人员与景洪市城发人力资源管理有限责任公司签订劳动合同。