在职退休与灵活就业人员退休的区别：1、在职时缴费负担不一样，在职人员缴费由单位和个人共同负担，灵活就业者20%费用则由个人全部承担；2、女姓在职人员退休年龄50周岁，而灵活就业女性退休年龄为55周岁；3、在职退休手续由单位专人负责办理
不到退休年龄可以办理病退。不具备退休条件，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的工人，应该退职。根据《关于工人退休、退职的暂行办法》第一条规定，全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休
灵活就业人员的社保，一般情况只有养老保险和医疗保险。1、养老保险；申请人向社保局递交申报材料，社保局经办人员当场对资料和申请人的条件进行审核。符合条件的即时办理，并打印《灵活就业人员参加基本养老保险核定表》（一式两份），一份由申请人备存，
与一直在单位工作者没有任何区别，一个标准、一个计算办法、一种公式。
灵活就业参加者达到规定的退休条件，向参加地社会保险局印刷最终个人账户的账单。携带退休本人的养老保险手册和往年的支付清单，将往年的支付清单按年度顺序贴在养老保险手册上（享受社会保险补助金的人贴在当年的
灵活就业人员退休金计算方法和企业职工退休金的计算公式是一样的。1、月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金基础养老金=(全市上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×
1、现行的职工退休年龄的依据是《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发〔78〕104号)，该办法第一条指出：全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人退休年龄条件是男年满60周岁，女年满5
社保灵活就业人员补贴，根据地区不同所确定的补贴政策也不同。灵活就业社保补贴，是对以灵活就业人员身份，自己缴纳职工社保的就业困难人员，提供的补贴。目前我国很多地区都有这项补贴政策，减轻灵活就业人员的社保缴费压力。有些地区的覆盖范围比较广，大龄
灵活就业人员社保跨省转移的，应当办理转移手续。目前我国支持社会保险跨省转移，灵活就业人员想将社会保险从该省转移到另一个省份的，应当向当地的社会保险经办机构办理提出申请，并且提供相应的证件和证明材料，社会保险经办机构提出申请后，应当为劳动者办