北京市通州区卫生健康委员会所属事业单位2023年第二批公开招聘工作人员公告
一、招聘职位（见职位信息栏）
本次招聘共涉及7家事业单位21个岗位，拟招聘22人（具体招聘岗位和资格条件详见附件1）。
二、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守宪法和法律，思想政治素质好，拥护党的路线方针政策，具有坚定正确的政治方向和全心全意为人民服务的宗旨意识；
（三）具有岗位所需要的年龄、学历、经历等条件；
（四）北京户籍人员岗位，报考时应具有北京市常住户口，非应届毕业生报考，人事行政关系还须在京；
（五）北京户籍人员岗位面向应届毕业生的，招收对象限列入国家统一招生计划（定向、委培除外）的普通高校北京生源2023年应届毕业生及两年内离校未就业毕业生；2022年1月1日至2023年7月31日期间取得国（境）外学位并完成教育部学历认证的具有北京市常住户口且人事行政关系在北京的留学回国人员，也可报考限北京户籍应届毕业生岗位；
（六）不限生源应届毕业生岗位，招收对象限列入国家统一招生计划（定向、委培除外）的普通高校北京生源、非北京生源硕士研究生及以上的2023年应届毕业生及两年内离校未就业毕业生；省级医学类普通高校本科非京生源毕业生，可报考社区卫生服务中心不限生源的应届毕业生岗位；
（七）应届毕业生岗位要求能够按时毕业并获得相应学历学位，在校期间未与任何单位存在劳动（录用、聘用）关系（在校或休学期间自主创业除外），本科应届毕业生（非京生源）一般不超过26周岁（1997年1月1日（含）以后出生），硕士研究生一般不超过30周岁（1993年1月1日（含）以后出生），博士研究生一般不超过35周岁（1988年1月1日（含）以后出生）；
（九）尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得参加应聘；
（十）已确定为通州区卫生健康委所属事业单位2023年第一批公开招聘拟聘用的人员，不允许参加此次招聘。
三、报名程序
（一）报名方式
采取网上报名与现场资格审查相结合的方式。
注：报名与参加考试时使用的身份证必须一致。
2.现场资格审查：报考者于2023年6月28-30日（8:30-11:30，13:30-16:00），持现场确认所需材料到各招考单位进行资格审查（各招考单位地址及联系人详见附件2)。
（二）现场审核提供材料
1.填写完整准确并有本人签字的网上报名表；
2.身份证原件及复印件；
3.户口簿首页（若考生为集体户口，需持集体户户口簿首页复印件并加盖学校保卫部门或户口管理部门公章）、本人页原件及复印件；
4.毕业生就业推荐表(学校就业部门盖章)和成绩单（学校教务部门盖章）原件及复印件；
5.两年内离校未就业毕业生需提供学历证、学位证、毕业生就业推荐表及未缴纳社保承诺书（由现场资格审核单位提供）；
6.社会人员需提供符合招聘岗位要求的学历证、学位证及档案在京承诺书（由资格复审单位提供）；
7.能够证明符合招聘岗位所要求条件的其他证书或证明材料原件及复印件。
四、考试考核安排
（一）考试形式：笔试成绩实行百分制，采取笔试（人机对话）、面试相结合方式。
（二）笔试内容：根据具体岗位要求，开展《专业能力测验》或《综合能力测试》。
本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
（六）面试：面试实行百分制，面试合格成绩为60分。笔试成绩合格者，由高分到低分排序按1:3的比例确定各招聘岗位面试人选。未达到面试比例的岗位，笔试成绩合格者可参加面试且面试成绩需合格。面试具体事宜以面试公告为准。面试人选统一在北京卫生人才网、北京市通州区人民政府网通知公告专栏进行公布。
（七）体检和考察：考生最终成绩按笔试、面试各占50%的比例相加计算得出，总成绩由高到低的顺序按岗位需求1:1的比例确定各招聘岗位的体检和考察人选。体检标准参照公务员录用有关体检标准执行。如遇同一岗位总成绩相同，以笔试成绩高者进入体检和考察环节。如笔试面试成绩均相同，以面试主考官打分高的进入体检和考察环节。
五、拟聘用人员公示
拟聘用人员名单统一在北京卫生人才网、北京市通州区人民政府网通知公告专栏进行公示，公示期为7个工作日。
六、注意事项
（一）考生应及时上网查阅成绩，因考生自身原因未能参加招聘下一步程序的由考生本人负责；
（二）考生提供的联系方式应保持畅通，因联系不畅导致的后果，责任自负；