根据业务发展需要，成武县晚霞红光医养有限公司拟为所辖各医养院招聘部分养老护理员，同时招聘部分卫生专业技术人员、护工，向医共体各医疗机构提供劳务派遣服务。现将有关事项公告如下。
一、招聘岗位、人数、学历及年龄要求
二、其他要求
1、报考护士岗位的专科学历人员应为全日制普通高中起点。
2、报考人员年龄以本人身份证为准。
3、品貌端庄，无不良行为记录，身体健康，无残疾。
4、因工作需要，妊娠期人员不能报考。
三、报名办法和资格审查
本次招聘采取现场报名、现场确认的方式进行。
报考人员要自行下载、如实填写《成武县晚霞红光医养有限公司招聘合同制工作人员报名登记表》并在“报考人承诺”栏内签名。如有虚假信息，一经发现，取消报名、考试、录用资格。
(一)报名办法
报考人员应按照招聘岗位基本要求报考具体岗位。
报名时须提交身份证、毕业证(及学位证)或就业推荐表、基础学历毕业证(报考护士岗位要求的全日制普通高中起点专科学历同时提交高中毕业证)、资格证/执业证(或资格考试成绩合格证明)原件和复印件，学信网打印的《教育部学历证书电子注册备案表》或《教育部学籍在线验证报告》，本人近期2寸同底版免冠照片4张。原件审查后交还本人。
报名地点：晚霞红光医养有限公司县医院医养院(县医院妇儿院区8号楼)
(二)资格审查
对报考人员的资格审查工作由晚霞红光医养有限公司组织实施，并贯穿整个招聘工作全过程。对伪造证件、弄虚作假者，一经发现，取消其报名、考试、录用资格。
四、考试
笔试成绩采取百分制计分，当天公布。
(三)面试
笔试结束后，根据招聘计划和笔试成绩，计划招聘10人及以上的按1:1.5比例确定参加面试人员，计划招聘10人以下的按1:2比例确定参加面试人员，不足1:2比例时全部参加面试。
面试以抽签方式确定顺序，由评委从专业水平、业务能力、思维能力、仪态仪表、语言表达等几方面对其进行综合评价，重点测评应考者的岗位适应能力。面试成绩采取百分制计分。
五、录用办法
(一)笔试和面试分别按40%和60%计入总分。笔试、面试结束后计算出应考人员总成绩。面试成绩如低于面试标准成绩的60%不予录用。
(二)笔试和面试成绩相加以总成绩按招聘岗位从高分到低分依次确定进入体检、考察人选。
(三)体检、考察
体检、考察合格者录用，因体检、考察不合格等原因造成的岗位空缺，从报考本岗位的其他人员中按得分高低依次等额递补。
六、上岗及待遇
录用后根据工作需要陆续安排上岗，上岗后签订劳动合同，试用期一年，试用期内按公司规定的试用期工资标准执行，试用期满考核不合格者解除劳动合同。试用期满后工资待遇按各用人单位院内合同制职工协议工资标准执行，缴纳企业保险。