餐厅创业方案汇总十篇

封面的设计要有审美观和艺术性,一个好的封面会使阅读者产生最初的好感,形成良好的第一印象。

(二)计划摘要

它是浓缩了的创业计划书的精华。

计划摘要一般包括以下内容:

公司介绍;

管理者及其组织;

主要产品和业务范围;

市场概貌;

营销策略;

销售计划;

生产管理计划;

财务计划;

资金需求状况等。

摘要要尽量简明、生动。特别要说明自身企业的不同之处以及企业获取成功的市场因素。

(三)企业介绍

这部分的目的不是描述整个计划,也不是提供另外一个概要,而是对你的公司作出介绍,因而重点是你的公司理念和如何制定公司的战略目标。

(四)行业分析

在行业分析中,应该正确评价所选行业的基本特点、竞争状况以及未来的发展趋势等内容。

关于行业分析的典型问题:

(1)该行业发展程度如何现在的发展动态如何

(2)创新和技术进步在该行业扮演着一个怎样的角色

(3)该行业的总销售额有多少总收入为多少发展趋势怎样

(4)价格趋向如何

(5)经济发展对该行业的影响程度如何政府是如何影响该行业的

(6)是什么因素决定着它的发展

(7)竞争的本质是什么你将采取什么样的战略

(8)进入该行业的障碍是什么你将如何克服该行业典型的回报率有多少

(五)产品(服务)介绍

产品介绍应包括以下内容:产品的概念、性能及特性;主要产品介绍;产品的市场竞争力;产品的研究和开发过程;发展新产品的计划和成本分析;产品的市场前景预测;产品的品牌和专利等。

在产品(服务)介绍部分,企业家要对产品(服务)做出详细的说明,说明要准确,也要通俗易懂,使不是专业人员的投资者也能明白。一般地,产品介绍都要附上产品原型、照片或其他介绍。

(六)人员及组织结构

在企业的生产活动中,存在着人力资源管理、技术管理、财务管理、作业管理、产品管理等等。而人力资源管理是其中很重要的一个环节。

因为社会发展到今天,人已经成为最宝贵的资源,这是由人的主动性和创造性决定的。企业要管理好这种资源,更是要遵循科学的原则和方法。

在创业计划书中,必须要对主要管理人员加以阐明,介绍他们所具有的能力,他们在本企业中的职务和责任,他们过去的详细经历及背景。此外,在这部分创业计划书中,还应对公司结构做一简要介绍,包括:公司的组织机构图;各部门的功能与责任;各部门的负责人及主要成员;公司的报酬体系;公司的股东名单,包括认股权、比例和特权;公司的董事会成员;各位董事的背景资料。

经验和过去的成功比学位更有说服力。如果你准备把一个特别重要的位置留给一个没有经验的人,你一定要给出充分的理由。

(七)市场预测

应包括以下内容:

1、需求进行预测;

2、市场预测市场现状综述;

3、竞争厂商概览;

4、目标顾客和目标市场;

5、本企业产品的市场地位等。

(八)营销策略

对市场错误的认识是企业经营失败的最主要原因之一。

在创业计划书中,营销策略应包括以下内容:

(1)市场机构和营销渠道的选择;

(2)营销队伍和管理;

(4)价格决策。

(九)制造计划

创业计划书中的生产制造计划应包括以下内容:

1、产品制造和技术设备现状;

2、新产品投产计划;

3、技术提升和设备更新的要求;

4、质量控制和质量改进计划。

(十)财务规划

财务规划一般要包括以下内容:

其中重点是现金流量表、资产负债表以及损益表的制备。

流动资金是企业的生命线,因此企业在初创或扩张时,对流动资金需要预先有周详的计划和进行过程中的严格控制;

资产负债表则反映在某一时刻的企业状况,投资者可以用资产负债表中的数据得到的比率指标来衡量企业的经营状况以及可能的投资回报率。

(十一)风险与风险管理

(1)你的公司在市场、竞争和技术方面都有哪些基本的风险

(2)你准备怎样应付这些风险

(3)就你看来,你的公司还有一些什么样的附加机会

(4)在你的资本基础上如何进行扩展

(5)在最好和最坏情形下,你的五年计划表现如何

如果你的估计不那么准确,应该估计出你的误差范围到底有多大。如果可能的话,对你的关键性参数做最好和最坏的设定。

三、创业计划书的编写步骤

需要注意的是,并非任何创业方案都要完全包括上述大纲中的全部内容。创业内容不同,相互之间差异也就很大。

第一阶段:经验学习

第二阶段:创业构思

第三阶段:市场调研

第四阶段:方案起草

创业计划书(一)

一、市场分析

长期以来,国内居民因生活水平较低,对以“厨房”和“卫生间”为主要服务对象的小家电消费很少。据统计,目前国内城镇家庭小家电的平均拥有量只有三四种,而欧美国家这一统计数字高达37种。据统计,每年国内有至少260万住户搬入新家,随着人们生活水平提高,对“厨房”和“卫生间”的日益重视,小家电产品的加速普及与换代升级必将孵化出惊人市场推动力,小家电的市场发展前景非常广阔。今后2至3年内,我国小家电行业将步入黄金发展阶段,市场需求量年增幅有可能突破30%。

对于浴室取暖用的小家电目前只有浴霸和暖风机两种。目前全国生产浴霸的企业为376家,2001年国内销量估计为400万台,2002年为550万台,2003年达到700万台,销售额超过10亿元。在城市居民家庭中,浴霸拥有率不到15%(2004年),国内消费者对浴霸认同度达82%,市场空间巨大。

浴霸在浴室取暖设备中占着绝对优势,其中杭州奥普浴霸2004年销售额为2.6亿元,市场分额第一。目前生产浴霸和暖风机的厂家大都集中在浙江、广东一带,但其中小厂居多,多为仿制或OEM,自主研发能力不强。

我国长江流域地区,大多住宅没有暖气,冬季洗澡取暖一直是个大问题。虽然有浴霸和暖风机,但人们更期待一种简便、有效的取暖器具。根据我的调查,人们对本产品的印象还是不错的,市场潜力巨大。

比照浴霸和暖风机市场,本产品销售市场至少在5--10亿元以上。

我们完全可以借助专利技术优势,迅速占领浴室取暖设备市场,建立自己的品牌和销售网络。

二、我们的目标

我们的目标是,在2006年制出样品进入市场,发展地市级以上商10-15家,销售额在200万元以上,2007年达到500万销售额,2008年达到2000万销售额,利润率保持在30%--50%。

三、资金使用

由于本产品以前市场上从未有过,所以初期样品试制、模具开发等费用投入较大,估计在10—15万元;

各种认证、许可证、商标:5万元;

房租水电费、人员工资(半年):15万元;

小批量生产成本(5000件):

20--25万元;

周转资金:20万元。

合计:100万元。

四、产品成本及盈利分析

为节省费用,降低投资风险,先期的小批量生产以委外加工为主,暂不购买生产设备。本产品主要包括:桶体,盖子,加热盘,漏电保护器,防干烧保护器,开关,蒸汽调解板,底座,密封圈。其中加热盘7-8元,漏电保护器12元,防干烧保护器1.5元,开关0.5元,其余为塑料件,价格15元,另外产品包装,接线螺丝,运费等,成本合计在40元以下。

批发价暂定为80元,每个毛利为40元,估计两年能收回投资并稍有盈利。

(以上数据是调查的零配件经销商,还有向下浮动的可能)

五、销售前景

目前市场上还没有同类产品,产品销售压力较小。建议利用各地电器批发商现成的销售网络,进行销售。目前已与多家商家联系过,初步达成销售意向。

六、合作方案

本专利项目是非职务发明,专利权为个人所有。具体合作方式由双方协商议定。

七、原材料供应方案

可外协生产,无特殊要求。

八、本项目的未来

由于本产品制造简便,门槛不高,难免被人仿造。除了加强打假力度之外,不断升级产品也是拓展市场的必要手段。目前,已开发了两款样品,准备在明年继续推出3-5款新品,随着产品的升级换代,我们必能牢牢站稳市场。

创业计划书(二)

餐厅开业前的准备工作,主要是建立部门运营系统,并为开业及开业后的运营在人、财、物等各方面做好充分的准备,具体包括:

(一)确定餐厅各部门的管辖区域及责任范围

各部门主管到岗后,首先要熟悉餐厅的平面布局,最好能实地察看。然后根据实际情况,确定餐厅的管辖区域及各部门的主要责任范围,以书面的形式将具体的建议和设想呈报总主管。餐厅最高管理层将召集有关部门对此进行讨论并做出决定。在进行区域及责任划分时,各部门管理人员应从大局出发,要有良好的服务意识。按专业化的分工要求,餐厅的清洁工作进行归口管理。这有利于标准的统一、效率的提高、设备投入的减少、设备的维护和保养及人员的管理。职责的划分要明确,并以书面的形式加以确定。

(二)设计餐厅各部门组织机构

(三)制定物品采购清单

餐厅开业前事务繁多,经营物品的采购是一项非常耗费精力的工作,仅靠采购去完成此项任务难度很大,各经营部门应协助其共同完成。无论是采购还是餐厅各部门,在制定餐厅各部门采购清单时,都应考虑到以下一些问题:

1、本餐厅的建筑特点。

2、本餐厅的设计标准及目标市场定位。

餐厅管理人员应从本餐厅的实际出发,根据设计的标准,参照国家行业标准制作清单,同时还应根据本餐厅的目标市场定位情况,考虑目标客源市场对餐厅用品的需求,对就餐环境的偏爱,以及在消费时的一些行为习惯。

3、行业发展趋势。

4、其它情况。

(四)协助采购

(五)参与或负责制服的设计与制作

餐厅各部门参与制服的设计与制作,是餐厅行业的惯例。

(六)编写餐厅各部工作手册

工作手册,是部门的工作指南,也是部门员工培训和考核的依据。一般来说,工作手册应包括岗位职责、工作程序、规章制度及运转表格等部分。

(七)参与员工的招聘与培训

餐厅各部门的员工招聘与培训,需由餐厅各部门主管共同负责。在员工招聘过程中,根据餐厅工作的一般要求,对应聘者进行初步筛选,而餐厅最高负责人则负责把好录取关。培训是部门开业前的一项主要任务,餐厅各部门主管需从本餐厅的实际出发,制定切实可行的部门培训计划,选择和培训部门培训员,指导其编写具体的授课计划,督导培训计划的实施,并确保培训丁作达到预期的效果。

(八)建立餐厅各部门财产档案

开业前,即开始建立餐厅各部门的财产档案,对日后餐厅各部门的管理具有特别重要的意义。很多餐厅各部门主管就因在此期间忽视该项工作,而失去了掌握第一手资料的机会

(九)跟进餐厅装饰工程进度并参与餐厅各部门验收

餐厅各部门的验收,一般由装饰方、投资方、管理方、餐厅各部门主管等部门共同参加。餐厅各部门参与验收,能在很大程度上确保装潢的质量达到餐厅所要求的标准。餐厅各部门在参与验收前,应根据本餐厅的情况设计一份餐厅各部门验收检查表,并对参与的部门人员进行相应的培训。验收后,部门要留存一份检查表,以便日后的跟踪检查。

(十)负责全店的基建清洁工作

(十一)部门的模拟运转

餐厅各部门在各项准备工作基本到位后,即可进行部门模拟运转。这既是对准备工作的检验,又能为正式的运营打下坚实的基础。

二、餐厅开业准备计划

表一:工作倒计时表

计划装饰期—天月日试营业月日正式营业(具体实践根据实际情况落实)

交表日期:年月日

表二:岗位人员及基本工资设定

随着科学技术的发展,我们的课堂教学已由单纯的“粉笔+黑板”的模式进入到现代化教学模式,可由于种种原因,我们的课堂教学手段使用仍然不够充分,略显单一。各种仿真模拟实训软件的应用不充分且效果参差不齐,不能很好的促进教学效果的提升。

1.2案例教学过程形而上学

在近几年的高职营销教学课堂,案例教学逐渐成为教师的主流选择。但在具体的教学过程中,教师往往不是通过借助案例去研究存在的问题,而是以存在的问题去找一个案例来进行注释,就犹如“创可贴”一样,只能治标不能治本。二者的差别在于后者用孤立的、静止的思维去研究动态的市场营销问题,最后变成了刻舟求剑。

1.3课堂理论教学比重过高,教学实践环节偏少

目前大部分高职院校市场营销教学都以课堂教学为主,而市场营销是一门现实性和生活性都很强的课程,缺少最基本的实践性的教学只能是“纸上谈兵”。相反,通过实践性教学不仅能够帮助学生掌握营销基本技能,还有助于学生自主管理、沟通交流、团队合作、开拓创新、刻苦耐挫、应急善变等素质能力的全面提高[1]。

2高职院校市场营销课程实践教学设计的思考

3、各营销公司分别带上拟好的方案去拜访目

3.1该体系融合了多种教学法,体现了课堂内外的统一与互动例如,体验式教学法、项目式教学法和案例教学法都可以得到应用和实践,它改变了以往单一课堂模式,极大丰富了课堂教学手段和内容。同时使得课堂内的学习能够在课堂外得到呼应,体现了课堂内外的高度统一和互动,真正践行着“学在课堂,习在课外”的教学理念。

3.4实现了由教师“一言堂”格局向多角色定位的转变该模式下的教师承担的角色发生了重大改变,具体有三个:一是扮演知识“传递者”的角色;二是扮演“知识信息库”的角色;三是扮演着“导演”的角色,因为各公司的活动都在教师的督促与指导下进行,对于各公司工作的进展遇到的难题和最终成果,教师都要参与决定或进行个别辅导,以帮助学生明确活动目标,掌握各项目的程序、规范和操作方法等[3]。

3.5有效激发了同学们的学习热情和创业激情由于“1+1+1”营销实践教学模式属于内生式驱动体系,因此能够激发同学们的自主学习意识,一改以往懈怠、苦闷的学习状态,真正变“要我学”为“我要学”。同时,由于营销实战的激励和引导,很多同学因此产生创业梦想,这是十分值得可喜的。也正是基于对自己能力和社会环境更加深入的了解,在创业准备过程中,大部分同学实现了由“生存型创业”向“机会型创业”的转变,从而实现创业机会、创业技能和创业意愿三者高度统一。

“山重水复疑无路,柳暗花明又一村”,就在我们进退两难时,我的一位想都想不起来的亲戚却主动向我伸出橄榄枝,他的投资理念是“投资就是投人”,他认可我的为人、能力和西餐厅项目,最终我以高出银行几倍利率的代价一次性融到30万元。

资金问题解决后,我们立刻开始到处选址,经过详细实地勘察和对比,我们选择了一个紧邻好几所大学的人流量大的好地段,并和房东签订了长达七年的房屋租赁协议,餐厅的使用面积为260平方米,每年房租为20多万元,按季度支付。

顾客到西餐厅就餐讲究环境和情调,因此装修时我们完全按照高档次装修,尽可能选用高档次的装修材料,仅一面6平方米的墙面瓷砖就花去一万多元,而且由于装饰设计公司提供的装修方案要价太高,我们决定自行设计装修方案再找装修公司施工。按我们的设计方案完成装修后,整体效果还不错,但是有些局部则显得与整体不太协调。整个装修工程总计投入15万元,加上房租、购买设备、原材料的支出等等,开业前我们账面上的现金只剩区区几万元,但是我们都信心十足,坚信开业后生意一定非常火暴,因此根本没把初期固定投资过大的事放在心上。

开业萧条

2002年8月底西餐厅正式开业,我们满怀激情地说:“对我们来说,开业成功就是胜利!”事实证明这绝对是个错误的想法。因为胜利开业只是万里走完第一步,真正的考验还在后面。

漂亮的翻身仗

转眼间进入2002年12月,圣诞节的温馨已经开始在寒冷的冬天弥漫,我们决定抓住难得的机会打一个漂亮的翻身仗。光靠12月24日平安夜一天赚钱肯定不行,而且餐厅接待能力有限,顾客太多反而不能享受到高水平的服务。因此我们策划了“圣诞狂欢美食月”的活动,12月的四个星期分别推出韩国料理、巴西烤肉、圣诞火鸡和沙拉也疯狂的四大主题活动,每个主题活动期间,店面都营造出浪漫的异国情调,同时邀请外国朋友来活跃现场气氛。结果我们的创意和努力获得丰厚的回报,顾客数量激增,而我们也成功地把本来只有平安夜一天大赚其钱的情况变成“天天都是圣诞节”的整月持续性盈利。12月“圣诞狂欢美食月”终于成为我们创业史上最辉煌、最成功的时期,12月我们真正体会到创业的乐趣和成功的喜悦,12月的成功重新激发了我们的斗志和信心,激励着我们去创造更伟大的辉煌。

祸不单行

我叫谢利军,今年25岁,是湖南永州人。16岁时,我到广东打工,在一个五金厂当一名工人,又脏又累的工作,使我从一个意气风发的少年完全变成了一个落泊者。

2008年8月,我毅然辞职,开始了人生中的第一次创业,但没有好的产品,连摆地摊也举步维艰。无奈,几个月后我又进工厂打工了。

开网吧失败后,我连生活都成了问题,绝望之中只好到一家餐厅当起服务员。2009年5月的一天,一位在上海工作的同乡带给我一个产品信息:一种叫万洁布的产品在上海很畅销,为此他还专门邮寄样品给我。万洁布是以天然菜瓜原料制作而成,不粘油、抗菌易清洁、超强吸水、去污能力强,主要针对锅、碗、盆、家用电器、家具地板、机械油污等,且具有耐拉、耐洗、耐磨、耐高温等特点,这种纯天然无污染的绿色健康产品在欧美及东南亚等国都很畅销。按照说明我先后用油、酱油等做试验,发现万洁布的去污效果很好。于是我想先找厂家进点货来摆摊销售。但厂家说他们主要是外销,不做内销,而且只在上海有销售点。我不想放弃这个机会,灵机一动地说,就是上海的朋友介绍这种产品的,我想在广东试销一下,国内也是很大的市场,如果销售好,我可以帮厂家做国内市场。经过了一个多月的沟通,厂家终被我这种执着的精神打动,同意让我先进货试一试。

我开始在菜市场里摆摊。准备了一些清水、酱油、碟子等做现场演示。我把花生油、酱油倒在碟子里,用万洁布轻轻擦一擦,碟子就干净了。然后再倒一杯水在万洁布上,不用搓不用洗,万洁布就干净了,再拧一下,万洁布就干了。看到我的演示,很多人围过来,对这种神奇的产品感到好奇,这时我就大声吆喝事先编好的宣传顺口溜。两个小时下来,我竟卖出30多包。就这样,我每天早上到菜市场摆摊两个小时,日均获利150多元。到月底,我就赚了5000多元。

铺点销售效果好,拿下产品总

旁边摆摊的老李见我生意好,就从我这里拿货去一个超市门口租摊位卖,一个月后,他告诉我,除去租金与生活费,他能赚2000多元。老李的成功使我产生了全方位发展摊点的想法。于是,我联系了40多个铺货点,将产品铺货到他们代销,并有了一批稳定的团购者(餐厅、酒楼等)。

随着铺货点的增加,进货量也从以前的几千元发展到几万元。万洁布厂家看中我的能力和信誉,考虑到市场的发展,愿意压一批货给我。通过在广东市场三个多月的销售,我相信只要加大宣传,万洁布肯定能迅速扩展到国内市场。2009年11月,我专程奔赴万洁布厂家,拿出自己精心准备的市场推广方案,与厂家的销售经理进行洽谈。经过一番商榷,最终我与厂家达成了全国销售的协议。

爱心企业家,帮助更多人

广州香格里拉大酒店的妙趣咖啡厅,为父亲节预备了澳大利亚龙虾、法国鹅肝等丰富的国际自助餐,用餐还将有机会赢取全年健身卡(三人用)一张。

妙趣咖啡厅特别设立爱心角,孩子们可以在送给爸爸的T恤衫上画上精美的爱心图案或文字,通过平凡细节,勾画细腻温情。

午餐自助餐价格为每位188元,自助晚餐为每位288元。享用自助午餐的家庭父亲节当日,爸爸们购买健身中心健身卡可享受7折特别优惠。仅限2019年6月15日星期天。1米以下儿童免用度餐,1~1.4米儿童可享受半价优惠。

另外,夏宫中餐厅隆重推出“难以置信”总厨推介超值鱼翅套餐。每位用餐者可以在多达20道由总厨为您精心料理的菜式中任选一道为主菜;二是材料细致挑选:鹅肝金沙炒瑶柱、三文鱼北极贝刺身、冰镇海螺芥兰度、XO酱深海北极贝群、避风塘银鳕鱼等,中式传统方法烹制,闻香足以垂涎。加上每位食客免费赠予的姬松茸花胶炖鲍翅,令此套餐殊显弥珍。再加上阿拉斯加蟹_什菜沙律前菜及杨枝甘露配冰淇淋甜品,令此套餐完美达到极致。如此佳肴,无论在午市还是晚市均能在夏宫品尝,每位只需人民币188++。

超值鱼翅套餐推广期从6月1日至10月12日,两位起计。

餐饮父亲节活动方案二

父亲节是每年六月的第三个星期天,起源于美国,近年来在中国也开始盛行,不少酒店餐厅也因此把父亲节作为提高营业额的营业点。请看下面的策划:

二、地点:酒店一楼西餐厅

三、活动目标及活动宗旨:餐饮加盟网

于父爱,人们的发言一向是节制而平和的。母爱的伟大使我们忽略了父爱的存在和意义,但是对于许多人来说,父爱一直以特有的沉静的方式影响着他们。父爱怪就怪在这里,它是羞于表达的,疏于张扬的,却巍峨持重,所以有聪明人说,父爱如山。值此父亲节来临之际,富豪康博酒店特举办酬宾活动,此活动会让顾客留下许多美好、温馨的回忆,加深顾客对富豪康博酒店的认识。

四、营销对象:

父亲节期间的家庭和男士。

五、主题:

“父爱如山,父亲也需要关爱”

六、促销活动

父亲节当天,在西餐消费的男士可获赠滋补炖品(清汤辽参)一盅和健身中心体验券一张。

70岁以上的男仕享用自助餐5折优惠。

四人用餐一人免费。

父亲节送什么礼物

母亲节可以送康乃馨,可以买化妆品,买漂亮礼物……可是父亲节,送父亲什么呢父亲节礼物,一定难坏了很多人。

其实,不一定要送父亲礼物,可以在父亲节请父亲吃一顿大餐,用美食来表达对父亲默默地爱!

午餐自助餐11:30---13:30RMB88/位

晚餐自助餐18:00-21:00RMB98元/位

地点:酒店1楼西餐厅

1、电视及Radio宣传及滚动式播放,预计¥500元;小本创业

八、预计收入:

“对于餐饮管理者,我们提供的是基于电子菜谱基础上的一整套数字化餐饮解决方案,包括实现菜单、菜价及时更新,成本分析、优化管理等一系列服务。”孔令博称。

截止到7月初,仅北京就有近百家餐饮企业使用了这套系统。2010年,孔令博给自己定下来2000万元营业额的销售目标。

吃出来的点子

与很多先有项目再成立公司的创业型企业不同。2006年底,孔令博决定从北大离职创业时,并没有找到适合自己的项目。他和三名合伙人都是北大计算机专业的高材生。但公司到2007年底之前,都一直在摸索过程中。

在寻找到电子菜谱这一项目前,他们通过朋友关系,承接各种信息化项目来维持公司运营,包括航天五院项目、宣武团区委志愿者在线项目等。他们还开发出各种好玩的小玩意,比如会发光的T恤、数码相框、智能闹钟技术。

“但这不是长久之计,当时最大的愿望就是找准一个项目选做主业。”孔令博称。

没有项目的时候,孔令博和兄弟们会经常一起小酌。也就是在觥筹交错间,他们寻找到了开发电子菜谱的灵感。

“经常在吃饭点完菜,不知道点了几个热菜,几个凉菜,也不知道自己点了多少钱,有时,点完菜服务员会过来说,某个菜卖完了”。于是,最原始的想法出现了,结合点菜机和纸质菜单,变成一种多媒体的点菜终端。在接下来的日子里,孔令博拜访了京城数百家企业,得到的反馈信息是,餐饮企业老板对于及时新菜,了解库存信息,采购状况等也很期待。

而这些问题,通过基于电子菜谱一体化的解决方案都能实现。2008年春节,孔令博团队停止了其他业务,开始专门研究电子菜谱。

孔令博介绍说,整套系统主要由三个部分构成,首先是客户终端,用餐者可以通过电子触摸屏看到餐厅全部菜品照片、原料、价格和营养成分。用餐者通过终端自主点餐后,信息就通过餐厅的无线WIFI网络进入后台服务器以及厨房的电脑中。

市场化

第一代电子菜单出台后,孔令博发挥地域优势,首先在北大的怡园餐厅进行了试用。在孔令博看来,如何真正将产品推向市场,让餐厅老板们接受,才是迈开成功的第一步。

孔令博称,这也是机缘巧合,因为老板是从国外回来的,接受新鲜事物的主动性强,且这家企业的现代化程度已经很高。

其实,打动这家企业的理由很多,首先是电子菜谱可以降低投入成本,实现迅速更新。对于一家餐饮企业而言,普通菜谱每本都在300到500元之间,一年更换菜单至少投入将近1000元。虽然电子菜谱的市场价是2300元,比普通菜谱略高,但可任意新菜或删除旧菜,是一次性投入。

更多的优势在于整个餐饮流程的管理方面,企业可以通过后台系统,根据采购原材料的成本,实时调整菜品的价格,推出特价菜,降低库存损耗。还可以精确统计各类菜品的消耗等根据客户喜好调整菜品。孔令博介绍说,这套系统还将提供包括财务分析、库存管理等深度运营数据。

转型

孔令博团队通过拜访京城近1700家餐饮企业,不仅掌握了大量数据,也为下一步开发和积累人脉打下基础。同时,也帮助他们做出了一个让企业继续生存壮大的关键性决策。

孔令博告诉记者,80%餐饮企业老板对于这套方案是认可的,但能否成交取决于两个方面,首先是能否接受新事物,其次是对一次性投入成本的敏感度。“买点菜机可能一次投入5万,而电子菜单系统则高出2万元左右”。

调研中更大的发现在于,商户最担心的是用餐者是否接受这样的新型点菜模式,以及是否会使用电子菜谱。“在人均消费水平100元以上的饭店中,很多消费者年龄在40岁以上,这部分人群对于这样新式的点菜模式能否接受是个问题”。

孔令博决定对公司策略进行调整,从单纯电子菜单供应商,向提供数字餐饮一体化解决方案的供应商转变。“毕竟市场接受电子菜单需要一定过程,我们会提供一些过渡性产品,包括点菜机、视频点菜等。”

孔令博称,根据客户需要,从单纯产品提供向提供服务转变的调整使得电子菜单的推广速度加快。今年,包括德云社郭家菜等多家企业都开始使用孔令博公司奥琦玮不同类别的产品。

目前,电子菜单的研发已经进入到第四代。国内也有近13家企业参与跟进。“只有更多人跟进,才说明我们选择市场方向是没有错的”。来自中国饭店协会统计,餐饮信息化市场潜力约2300多亿元。

职务:武汉灵狐合力科技有限公司董事长、101床吧餐厅老板

年龄:28岁

籍贯:河南驻马店

人生格言:善于思,敏于行,慎于言。

在开业刚一个月的101床吧餐厅(晨报10月10日曾报道。餐厅风格为,饭桌全部在沙发床上,客人可坐可卧。)里,邢光磊正忙着楼上楼下招呼客人。除了招呼客人,他还在不停地接手机,因为他的灵狐合力科技公司正是业务繁忙的季节。

邢光磊留着小平头,穿一件很随意的夹克,笑着同每个来吃饭的熟人聊天,看上去憨厚无比。

大学期间

攒下10多万创业基金

这个出身经商世家的河南小伙子,因为从小耳濡目染,有着超人一等的生意头脑。在大学期间他就盯上了自主创业,“攒点本钱,为日后创业铺路”。

大三暑假,邢光磊“拉拢”5个朋友,集合大家所有的生活费,从武汉一家厨具公司进回几十套进价138元的厨具,组织起200多个学生进小区做推销。但效果并不好,三个月下来6个人没分到钱。

“散卖不是办法,赚大钱得找大客户。”邢光磊提议将市场转到河南去。他已打听到,河南新乡一家电器公司正在购买新物品,准备给员工发福利,“这个机会千载难逢。”

几个年轻人立刻北上,辗转找到那家公司的总工会。但对方一听说是在读学生,一口拒绝。

“不要紧,我还有第二套方案。”邢光磊安慰气馁的伙伴。他们分头在当地组织学生,到那家公司家属小区推销。凑巧,那位工会主席的老婆买了一套,用后觉得不错。这让那位工会主席决定给邢光磊他们一次机会。

为打消对方顾虑,6人专门在当地成立“新乡阳光厨具商贸有限公司”。第二天,邢光磊走进那位工会主席办公室,对方爽快签下1万套、每套148元。

卖完了从武汉进的货,邢光磊开始嘀咕。“如果直接找生产厂家进货,是不是可以拿更低进价呢?”当年国庆节,邢光磊拿着这家公司的采购证明,“摸”到了广东厂家。

大学毕业前,邢光磊等6人各分到10多万的利润,这成了邢光磊毕业后创业的启动资金。

用全部身家砸开市场

2000年前后,正是全国高校年轻人涉入IT业的高峰期。1999年,华中科技大学大三学生李玲玲注册成立天行健科技开发公司;鲁军从清华大学休学,成立北京易得方舟信息技术有限公司;上海傅章强靠百万风险投资,成为第一个进驻浦东软件园的知本家……

“他们能做到,我也能做到。”2000年,刚毕业的邢光磊直接进入洪山创业中心,成立武汉灵狐合力科技有限公司,成了国内一知名软件品牌的商。

这笔投资是邢光磊当时的全部身家,一时在业内引起轰动。因为当时的软件公司都很小,很少有公司会一次拿几十万进货,再加上担心软件升级快,一般都是拿一套定单才进一套。

邢光磊的冒险是有原因的,“我比其他同行晚进入软件市场,只有大量拿货,才能拿到最低价,才有竞争优势可言。”而且,他冒险也是做了准备的,市场调查中,他了解到省内九成以上的企业有这种财务软件需求。

机会总是留给有准备的人。10个月不到,邢光磊已在湖北发展出近30个分销商,当年销售额就达200多万。

走差异化道路

试点特色床吧

武汉餐饮市场连续多年位名国内前十。近两年来,随着软件市场日渐饱和,一直在寻找新的经济增长点的邢光磊希望能在餐饮市场分一杯羹。

高档中餐市场日趋饱和,邢光磊决定进军起步晚发展快的西餐市场。但西餐店同质化竞争也很严重,要想取胜,只有走差异化道路。

1、工程简介

深圳市留学生创业大厦位于深圳市高新区,建筑面积39850m2,建筑总高度99m,是一类综合建筑。地下一层为汽车库及设备用房,裙楼一、二层为孵化器、展厅,三层餐厅,四楼屋顶花园及塔楼五至二十三层办公室。

2、空调设计参数

1)室外气象设计计算参数

夏季摘要:室外干球温度33℃,湿球温度27.9℃,空调日平均温度29.6℃,通风干球温度31℃,平均风度2.1m/s。

冬季摘要:空调室外干球温度6℃,相对湿度72%,平均风度1m/s。

2)室内环境设计计算参数

房间

名称

温度

(℃)

相对湿度

(%)

人员密度

(m2/p)

新风量

(m2/p.h)

噪声

(dBA)

孵化器

24~26

55~60

5

25

50

展厅

55~60

2

20

60

餐厅

%26lt;65

1.5

大堂

25~27

17

3、裙楼冷热源方案的选择

该大厦位于高新区,四周为高尚写字楼和住宅。裙楼除公共部分以外属于招租部分,由于裙楼招租部分的承租单位和承租面积目前无法确定,所以目前这部分的空调设计一定要遵循组合灵活,方便使用,经济合理的原则。选择一个即可靠又经济的冷、热源对整个空调系统尤为重要,而且将直接影响到工程的投资、运行效益和以后的管理。在对深圳市同类楼宇冷热源调查探究的基础上,对中心空调、风冷、水冷柜机三种形式进行了充分地讨论和探究摘要:

1)假如采用水冷机组,一次性投资较大,受投资总额的限制,业主无法一次性投入,如要求承租单位一次性投入也不可能,而且承租单位多,分区太小,不便计量;

2)风冷系统制冷效果不是很理想,制冷效率较低,且使用时噪音较大,对四周环境有影响;

3)假如选用水冷柜机,安装成本和使用成本均较低,布置相对灵活,便于分区,便于计量,但分区过小,水冷柜机的冷却塔较多,势必影响建筑的立面效果和整体形象;

经过综合比较三种性能,决定采用水冷柜机。具体设备见下表。

设备

规格

数量

水冷柜机

184kw×25000CMH×560pa

6台

163kw×23500CMH×520pa

4台

122kw×20000CMH×410pa

41kw×8000CMH×250pa

3台

冷却水泵

42CMH×0.25pa×7.5kw

8台

32CMH×0.25pa×4kw

10CMH×0.25pa×3kw

2台

189CMH×0.25pa×22kw

84CMH×0.25pa×11kw

158CMH×0.25pa×18

超底噪声逆流式冷却塔

50T/H×1.5kw

40T/H×1.1kw

10T/H×0.8kw

1台

200T/H×5.5kw

100T/H×2.2kw

175T/H×2.2KW

4、塔楼空调方案的选择

五至二十三层塔楼为出租性高尚写字楼,每间办公室面积为290m2,共76间。初步设计时,针对工程的实际情况对以下方案进行了对比和探索摘要:

1)房间空调器安装、使用方便,但能效比较低,室内舒适度差,不符合高尚写字楼的使用要求;

2)户式中心空调目前最常用的有两种摘要:室外机为小型空气-水泵,制备的冷水供给室内多台风机盘管。室外机为小型空气-空气泵,制备的冷风,通过风管送到每个房间。户式中心空调室内舒适性高,风管式便于进新风,但室外机容量大,噪声高,耗电量大,同时需要专门的机房,这对本来面积就十分紧张的办公室,根本无法实现。

3)多联机或变频冷媒空调系统,技术复杂,价格昂贵,但耗电小,舒适性好,便于分区控制和计量。

根据以上分析,综合比较三种型式的成本和使用性能,决定采用多联机。每个房间布置两台10匹的多联机,76间办公司累计152台。

5、分析及结论

本文通过对深圳市留学生创业大厦空调选型的经济技术分析说明,任何一种选型方案都有优点和不足,一个好的空调设计方案,设计人员要根据业主的要求和现场的实际情况进行仔细的分析探究,找到一个最适合该建筑物的方案。

该产品是以天然菜瓜原料研制而成的绿色环保健康用品。具有去污能力强,不沾油,易清洗,持久耐用等特点,一经投入市场便受到广大消费群体的青睐。由于神奇万洁布对厨具,家用电器,家具地板,机械油污等都有很强效的清洁作用,针对于洗碗来说它是可以达到不需要任何洗洁精就可以把碗洗干净的。从而不仅成为居家主妇的好帮手,同样受到各大餐厅,酒楼,机械厂,工厂等欢迎,销路非常之广。同样,对于创业致富此类产品的投资成本低,利润空间大,非常适合于小本创业者经营。

神奇万洁布的销售方式灵活多样。首先,可摆摊零售:这种方式最适合小本经营者,销售地点灵活,便于演示,吸引性更强、效果更好,可以最大程度地让消费者体验到产品的神奇功效;其次,可以发展团购:可以到各大餐厅,酒楼等服务行业区进行大额推销,此种产品同样也适用于机械厂房与工业区。此种推销方式很容易赢得大宗客户,从而在数量上取得效益;再次,有实力者可以发展代销商:批发或铺货给各个大,中,小型商场,超市等地,不仅可以保证数量同样也能保证销售额。并且公司制定了优惠的产品政策,最低拿货一箱(600元,单价4.5元/包,且每箱货均配有详细资料,宣传单,海报,营销方案)”。同时我公司还会针对不同的加盟者做一些切实可行的帮扶政策,让投资者百分之百的盈利,把风险降到最低。

最近由于很多创业者纷纷要求加盟神奇万洁布,并且已经订购了产品,致使积压大量订单,使“神奇万洁布”一度供不应求,造成了脱销现象。在各位加盟者急需供货时我们却不能及时供应产品,对此我在这里郑重向各位加盟商致歉,并希望广大客户能予以理解、谅解!同时,我们会尽快解决这些问题,为您交上最满意的答卷。

通过这次“突况”的教训,我们会认真找出症结所在并且保证今后不会再发生这类情况,以免造成任何不必要的损失。我们会不断的完善自己,为您提供更为完善的服务,努力成为加盟者最有力的后盾、最真挚的朋友、最好的合作伙伴!

我们的联系方式:广东省佛山市南海区黄歧嘉洲花园1号

我公司保证,生产出的产品都是合格产品,绝不因为供不应求就滥竽充数,如产品有质量问题我们无条件退货!

1.高职教育酒店管理专业学生的创业优势分析

2.高职教育酒店管理专业学生餐饮业创业培训的知识体系

高职学生在餐饮业创业一般选择经营特色饮食的小微企业。由于高职学生大都是首次创业,因此需要尽可能全面的创业知识,其中可在校培训的创业知识主要包括创业起步知识和行业技能知识两部分。

2.1创业起步知识

2.2行业技能知识

(1)技术技能知识。餐饮业所需的技术技能知识包括两个方面:其一为餐饮业的服务技能知识,这是高职教育酒店管理专业的优势所在,在其人才培养方案中涉及餐饮业的服务技能知识主要是餐厅服务技能知识,如中西餐摆台、餐间服务、经营场所卫生清洁、餐具卫生消毒、餐位布置、菜单制作、点菜与营养配餐等基本技能;因此在服务技能知识方面高职教育酒店管理专业学生具有较大的优势,在创业竞争中规范、优质的服务技能是其他创业人员很难达到的,也是提倡高职教育酒店管理专业学生在餐饮业创业的主要原因之一。

其二是餐饮产品的制作技能知识,由于高职教育酒店管理专业的培养重点是酒店服务技能和基层管理实务,很少涉及餐饮产品制作技能的教育,因此成为制约酒店管理专业学生餐饮业创业的主要障碍。鉴于酒店管理专业学生创建餐饮业小微企业时往往选择经营种类较为单一的特色食品,因此在校培训时应适当选择特色餐饮产品,并采用灵活的培训方式。

(2)管理与经营技能知识。虽然餐饮业小微企业所需的管理与经营知识比酒店管理专业学生所学习的星级饭店管理与经营知识简单,但具有综合、细致的特点,在校培训的管理与经营技能知识包括:菜单计划、原料管理、厨房管理、餐厅管理、餐饮成本管理、餐饮人力资源管理等,这些知识的培训可分配于餐厅管理与菜单设计、宴会设计与厨房管理、饭店人力资源管理、饭店会计等专业课程的教学内容中。

企业推广技能知识主要包括企业推广方案设计、产品包装知识、电子商务平台知识,在校培训主要可通过摄影、餐厅管理与菜单设计、电子商务等课程完成。在电子商务迅猛发展的今天,充分利用当前的电商资源推广特色餐饮产品是创业成功的强大动力,在校培训主要让学生掌握基于特色网页的产品推广,如淘宝网、团购网、区域信息网及论坛等的应用;另外,还需重视当前迅猛发展的移动互联网平台的应用给创业带来的巨大商机,可在电子商务课程中整合培训内容。

3.基于现有课程体系开展创业培训的课程安排要点

如何在三年的学习过程中合理的安排培训内容,是餐饮业创业在校培训能否成功的关键。由于各高职院校酒店管理专业的课程体系不尽相同,因此创业培训的具体安排也不同,但作为合理的教学安排要遵循相同的要点,主要如下:

3.1课程中合理整合创业知识

作为人才培养方案特色的体现,课程中整合创业知识符合当前高职教育的发展规律。酒店管理专业的专业课程是一个包含服务技能、管理知识、经营知识的完整的培训体系,很多专业课程包含餐饮业创业所需技能知识,因此,可以将课程中含有的创业所需内容加以提炼,形成独立的教学项目,这样做既符合项目化教学的发展趋势又符合加强实践教学的要求;以《中餐宴会摆台》课程为例,“中餐宴会创意摆台”为其教学项目之一,其中可整合创业所需特色餐饮摆台的实训内容,既符合餐饮业创业需求,也丰富了该项目的教学内容。

3.2拓展就业指导课程,增加创业起步知识培训

就业指导课程是高职学生必修的职业引导课程,传统的就业指导课程主要内容包括职业生涯规划、就业政策指导、面试指导等内容,近几年随着大学生创业需求的逐渐加大,就业指导课程已逐渐开始整合创业教育内容,如杨建华编写的《就业指导与创业教育》就添加了创业构思、创办企业等创业起步知识,因此,可将餐饮业小微企业的创业起步知识培训整合进课程中。除此之外,还可以在校内引入适当的社会组织开展创业教育,也可聘请工商部门、食品卫生管理部门、行业协会、专业人士建立“创业导师”组织进行有针对性的指导。

3.3以讲座、观摩等形式,增加主营产品知识培训

由于大学生创立餐饮业小微企业的主要经营产品多为特色食品,产品种类单一、制作方法简单,因此在校培训可以采取如下方式:其一是校内课程培训,即在酒店管理专业所设酒吧服务、营养配餐等课程内设计部分培训项目,适用于制作水平、技艺能力要求不高的产品制作技能培训,如单一特色的饮品、菜品等,成功案例如冰粥、甜食、冰激凌、烤串、果汁、果茶等。其二是校企合作培训,即联合行业协会、企业进行培训,通过讲座、兴趣小组等形式组织。

4.总结

参考文献:

[1]付静浅.析大学生创业优势和劣势[J].民营科技,2013(02).

[2]陆勇.创业者如何起步[J].生意通,2008(12).

[3]林金贵,邹艳辉,杨邦勇.大学生创业资金支持系统构建研究[J].福建工程学院学报,2010(02).

[4]杨晴虹,吕东,程志超.我国移动互联网发展现状及行业机会分析[J].经济界,2012(02).

[5]杨建华,武喜春,周文夫,陶都格日勒.就业指导与创业教育[M].现代教育出版社,2012(02).

THE END
1.酒店经营思路和方案酒店经营思路和方案可以从以下几个方面进行考虑: 1. 客户需求:了解目标客户群体的需求,包括住宿要求、服务需求、价格偏好等。可以通过市场调研、客户反馈等途径获取相关信息,并根据需求制定相应的服务策略。 2. 服务质量:重视提供优质的服务体验,包括快捷入住、舒适的客房环境、热情周到的服务态度等。加强员工培训,提高...http://www.360doc.com/content/24/0101/20/75092861_1109525675.shtml
2.酒店经营管理思路.doc酒店经营管理思路1、管理人员要在关键的时候,出现在关键的部位,抓住关键的问题,这就是管理的技巧。 2、调整工资要达到稳定骨干的目的,就要掌握调整的时机和比例,使工资真正起到管理的杠杆作用。 3、劳务管理的预见性和主动性来源于平时对劳务市场的资料的积累及分析。 4、企业要寻求发展,必须有人才和钱财,而企业...https://m.taodocs.com/p-544845308.html
3.酒店经营管理方案范文酒店经营管理方案范文(精选3篇)酒店经营管理方案范文 篇1 七夕佳节将至,饭店营销部推测:此次七夕将迎来我市饭店婚宴消费的小高潮。为了进一步拉动XX饭店的婚宴及相关的餐饮消费,经饭店的市场营销部及相关部门讨论后决定:现推出以“美满良缘由天赐,满意婚宴在”的婚宴营销活动,以促进和拉动XX饭店的婚宴消费。特制定如下...https://m.zuowendang.com/fanwen/1674015442.html
4.酒店工作思路及经营管理方案(精品多篇).doc酒店工作思路及经营管理方案(精品多篇).doc,酒店工作思路及经营管理方案(精品多篇) 酒店工作思路及经营管理方案1 形势分析 预测:本酒店目标客户为周边娱乐场所和企事业单位,商旅散客市场仍保持平衡;有会议培训潜力。市区目前相对有威胁的经济型酒店不多。 优势: 1、https://max.book118.com/html/2021/0101/8024126062003033.shtm
1.2023酒店经营计划书(精选11篇)(1)管理工作的全新理念和思路,已成为包括管理人员在内的饭店员工迫在眉睫的知识需求。因此今年我们准备加大对管理人员专业知识的培训力度,定期组织由酒店总经理、副总或资深经理人培训的'关于提高管理技能培训课程。 (2)总台、房务中心等作为饭店优质服务的重要窗口,旅游外语水平的不足,势必会对饭店的经营工作起到至...https://www.ruiwen.com/jingyingjihua/6447732.html
2.酒店经营策划方案(精选10篇)酒店作为服务行业的一种,是一种充满活力与活力的行业。酒店业经营难度大,因此经营思路和方案非常关键。经营思路和方案对于酒店的生存和发展至关重要。下面我们来谈一谈酒店经营思路和方案。 一、经营思路 酒店经营思路的核心在于用户体验、服务质量、品牌影响力以及盈利能力。目标客户是拉动整个经营战略的中心。所以酒店必...https://m.wenshubang.com/fangan/498615.html
3.酒店经营策划书(精选10篇)酒店经营策划书(精选10篇) 转眼间一段时间的工作告一段落了,我们的工作又将迎来新的阶段,又有了新的目标,做好策划书,让自己成为更有竞争力的人吧。那么如何把策划书做到重点突出呢?下面是小编帮大家整理的酒店经营策划书,仅供参考,欢迎大家阅读。 酒店经营策划书 1 ...https://www.oh100.com/a/202208/4995047.html
4.酒店经营思路(精选6篇)酒店经营思路(精选6篇) 今年是酒店取得四星级旅游饭店后经营的第二年。不论从企业形象,还是企业效益两方面来讲,都是比较关键的一年。这一年的经营成果不但直接影响当前,而且对今后也将产生作用。因此,我们要花大力气把工作搞好。今年工作的指导思想是:树立酒店意识,https://www.360wenmi.com/f/file1zs351ug.html
5.酒店管理十大管理要点详解酒店经营思路和方案人员管理是酒店管理的核心,酒店员工是酒店的宝贵财富,他们的素质和态度直接影响到酒店的服务质量和经营绩效,建立良好的员工关系,提供合理的薪酬福利,营造积极的工作环境,建立有效的激励机制,是人员管理的关键。 服务质量管理 服务质量是酒店的生命线,酒店应该建立完善的服务标准体系,加强对服务过程的监控,提高员工的客户服...https://www.coffee.cn/xican/post/373141.html
6.酒店节能降耗方案(精选10篇)根据绿色饭店要求和清洁生产审核实际,以节约降内耗,以节约促发展,进一步降低成本,巩固酒店经营业绩,增强酒店持续发展动力。经总经理批准,决定于八月在酒店开展“节能降耗月”活动,特制定“节能降耗月”活动实施方案: 一、总体思路 节能降耗,成本控制,事无巨细,需全员参与,更贵在坚持。在酒店日常运营中,能耗是首当其...http://mip.pincai.com/article/1834415.htm
7.如何制定酒店的经营管理方案在当今社会,酒店行业的竞争日益激烈,如何制定酒店的经营管理方案成为了酒店管理者们共同面临的难题。经营管理方案直接影响到酒店的运营效益,因此必须认真对待,细致规划。以下将从不同的维度来探讨如何制定酒店的经营管理方案,为酒店管理者提供一些建设性的思路。 https://h.chanjet.com/ask/ebb960febc2a2.html
8.年度工作计划书模板(精选14篇)20xx年本酒店紧结合领导的工作指导思想,结合山西地区的实际情况,努力做到:以推广“梅苑山庄”餐饮人文文化为目的,提升企业盈利能力为核心,酒店基础管理水平为重点,以低成本竞争战略和整合内部资源提高经营价值为途径,培养酒店的市场能力,开创新年新发展的'新局面。结合我酒店现有经营的整体思路,现制定我酒店2012年的总体经...https://www.yuwenmi.com/fanwen/jihua/2503596.html
9.酒店培训计划方案(通用8篇)酒店培训计划方案 篇5 20xx年是酒店发展中的关键一年,集团酒店成立后,一切都以崭新的面貌呈现。站在新的起点,财务部将一如既往地围绕酒店的总体经营思路和发展规划,认真贯彻执行酒店财务预算,以加强财务核算、提高会计素质为主要工作内容,以精细化核算、数量化考核为工作方法,以利润最大化为目标,以资产经营责任为主线...https://www.fwsir.com/fanwen/html/fanwen_20210818091118_1267933.html
10....办公室关于印发《渭城区商贸业品质提升“十百千”行动实施方案...为了进一步贯彻落实中央经济工作会议和省市区委全会暨经济工作会议精神,大力实施“三产振兴”工程,助推全区商贸业提质增效、转型升级,带动全区城市经济扩规模、优结构、提比重,结合我区发展实际,特制定本方案。 一、工作思路 坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的二十大精神和习近平总书记历次来陕考...https://www.weic.gov.cn/zfxxgk/fdzdgknr/zcwj/zfbwj/202403/t20240328_1748674.html
11.抖音团购本地生活服务酒店民宿行业项目运营计划书方案抖音酒店民宿经营思路 Copy paste fonts. Choose the only option to retain text. 酒店民宿抖音上线入驻 Copy paste fonts. Choose the only option to retain text. 01 酒店民宿为何要做抖音 Copy paste fonts. Choose the only option to retain text. 酒店民宿为何要做抖音 Supporting text here. When ...https://doc.mbalib.com/view/baac68ac287f41d96629be4d0b2bd3d8.html
12.酒店营销策划方案(通用17篇)酒店营销策划方案 2 世纪酒店全体员工以"三星级的标准、四星级的服务"为宗旨,热枕欢迎四海宾朋的光临。 一、策划目标:通过本次营销活动借助世纪酒店原有优势客源的基础上。把世纪酒店东楼客房打造成为中高层阶级消费者心目中的"温馨之家",突出强调新客房的温馨和舒适。使整个思路和过程围绕"家"来宣传和促销,提高消费...https://www.gdyjs.com/shiyongwen/cehuashu/518314.html
13.五星级酒店管理方法6篇(全文)总经理必须先对有关方面所提供的信息情况和数据对酒店经营作预测分析研究,在两三个方案中选择最佳方案作出决策,进而实施。组织与领导 怎样才算得上是好的管理?实际上,好的管理应该有好的组织和有好的领导。组织与领导是酒店管理中的桥梁和纽带。酒店各部门、各岗位、各员工,通过组织与领导,在统一的目标下高效、有...https://www.99xueshu.com/w/fileuu4uvant.html
14.酒店主管的工作思路与规划(优质13篇)帮助管理者选择更加有效的经营管理方案,计划将迫使管理者作全面的思考。计划也提供了指导与评价下属工作状况和酒店经营实绩的标准与依据。 不做计划就是选择混乱,事实上。不实行计划管理就是实行危机管理。 可以从酒店不同管理层的角度,酒店计划是由酒店各层管理人员负责制定和实施的因此。来分析与把握酒店不同计划的类...https://www.77cxw.com/fl/964775.html