根据工作需要，我市殡葬管理所现公开招聘临时遗体收敛工作人员10名，有关事项公告如下：
一、招聘岗位及条件
(一)岗位要求如下：
1.负责遗体收敛、搬运;
2.专业不限，殡仪有关专业优先，有殡仪服务工作经验优先。
(二)报考人员应当具备以下基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法;
2.遵纪守法，诚实守信，品行端正，爱岗敬业，责任心强，能吃苦耐劳，有良好的政治素质和职业道德，无不良记录;
3.身体健康，具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力;
4.具有国家承认的初中或以上学历;
5.年龄在20至40周岁;
6.服从我单位岗位工作安排;
7.法律、法规规定的其他条件。
(三)有以下情形之一的，不得报名
1.受行政开除处分未满5年或其它行政处分正在处内的;
2.近两年内，在机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的;
3.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;或者刑事处罚期限未满的人员;
4.法律、法规规定的其他不得应聘的情形。
二、工资待遇
待遇与市殡葬管理所一线临聘人员同等。
三、报名办法
四、考试方式
本次招聘考试方式为面试。
五、体检和考察
(一)体检。面试合格后，体检项目和标准严格按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》有关要求组织实施。
(二)考察。体检合格的考生进入考察程序。考察内容主要包括政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、工作或学习表现等情况，以及应聘资格条件的真实性。
六、聘用
经过面试体检考察合格的应聘人员确定为聘用对象，试用期为1个月，试用期考核合格后由信宜市殡葬管理所与本人签订劳动合同，以临时购买服务的用工方式，在信宜市殡葬管理所工作。聘用对象应服从工作安排，对不服从工作安排的，视为自动放弃聘用资格。
七、有关问题的说明
(一)资格审查贯穿于招聘工作全过程。任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假，一经查实，立即取消考试或聘用资格。
(二)报名人员应当确保联系方式准确、畅通，因无法与报名人员取得联系所造成的后果，由报名人员本人负责。