1．大专以上文化，具有社会工作、心理学、教育、公共事业专业背景及经验优先；
2．适宜年龄在35岁－45岁之间（条件优异可适当放宽）；
3．具有良好的协调、沟通及统筹能力；
4．具有良好的观察能力和倾听技巧；
5．优秀的学习和自我反思能力；
6．能够指导和培训他人；
7．具备一定的组织能力和管理能力，能够独立解决问题；
8．具有良好的计算机操作及书写技能。
二、岗位职责
1．家庭主管服从机构行政管理，接受北京春晖博爱公益基金会、遵义市社会福利院指导，负责家庭日常生活和各项事务，带领团队遵守各项制度；
3．家庭主管完成各种报告、文件、表格的填写、存档，指导家长撰写儿童成长记录与家庭生活报告，协助家庭做好儿童相册；
4．家庭主管定期组织家庭开展周会和小培训活动，帮助家长学习生活常识、康复教育等方面的知识和技能；
5．家庭主管对团队负有监督、指导、管理、汇报的权利和义务；
6．家庭主管个人无法解答和支持的问题，有义务通过寻找外援（社工、专业人员）来帮助解决；
7．家庭主管有责任提高自身素质，保持不断学习的精神面貌，以带动团队共同提高。
四、招募流程
1．填写登记表
2．筛选、面试、体检、培训、考察、正式录用
遵义市社会福利院对提交的登记表进行筛选后，经面试、体检、培训等环节后，由北京春晖博爱公益基金会进行岗前培训，培训合格后进行1个月的考察试用期，由遵义市社会福利院和北京春晖博爱公益基金会进行评估，评估通过后正式录用。
五、联系方式
主办单位：遵义市民政局地址：遵义市新蒲新区府前路建投大厦1号楼5楼
THE END