ClarifyEachClauseUnderTheCooperationFramework,AndFormulateItAccordingToTheAgreementReachedByThePartiesThroughConsensus,WhichIsLegallyBindingOnTheParties.
互惠互利共同繁荣
MutualBenefitAndCommonProsperity
备注：该合同书文本主要阐明合作框架下每个条款，并根据当事人一致协商达成协议，同时也明确各方的权利和义务，对当事人具有法律约束力而制定。文档可根据实际情况进行修改和使用。
一、____学校(以下简称：甲方)聘____老师(以下简称：乙方)为本校兼课教师。
二、依据____县____中小学组织再造与人力规划试办方案要点与____县政府非编制内员工管理要点订立本契约。
三、聘雇期间
____年____月____日至____年____月____日止。
四、工作内容与标准
工作项目：____
工作单位及地点：____
其它临时交办事项。____
五、聘雇用报酬
(一)由甲方按月支给酬金____元整。
(二)由甲方依实际授课节数支给每节课钟点费
____元整。
六、在聘雇用期间，乙方应负责完成本契约所订工作内容与标准，其工作方法及差假勤惰管理应遵守甲方之一切规定，如因工作不力或违背上述有关规定，甲方得随时解雇，并得请求因此所受之损害。
七、有下列情形之一者，应予解聘
1.贻误教学(公务)，造成过失，导致不良后果者。
2.涉及贪脏案件，经提起公诉者。
3.泄露教师和学生个人或其家庭之资料者。
4.私自收费或媒介学生参加校外补习，及向学生收取费用及推销书刊用品者。
5.图谋不法利益，言行不检，致严重损害教师声誉者。
6.无故旷职者。
7.其它，如违反____法第____条所列条款者。
八、乙方如因特别事故，须于聘雇用期满前先行离职时，应于____个月前提出申请，经甲方同意并办妥离职手续后，方得终止契约。
九、聘雇用期间于试办方案停止时，乙方应即解雇，并依规定办妥离职手续，不得以任何理由要求留用或救助。
十、因本契约所生之争讼，甲乙双方合意以学校所在地法院为管辖法院。