1、熟悉当下主流社交平台及电商趋势，了解品牌/机构在营销端和电商端的痛点及需求；
2、可以理解消化客户需求，并将公司资源及优势同客户进行精准传递；
4、有一定财法知识，全部跟进项目的报价、合同、执行进度、项目结案与回款等流程。
希望你是：
1、较强的销售打单能力；
2、能链接服务商/媒介资源，并促成合作；
3、有过字节/小红书的小二or小红书抖音全案类公司的BD经验加分；
4、靠谱、勤奋、聪明、肯干。
1、多形式的线下活动的策划和落地，包括但不限于峰会、闭门会、工作坊等，对活动的交付成果负责；
3、统筹各类活动的传播工作，包括传播节奏、传播内容、传播物料的策划和执行，实现传播目标；
4、负责活动物料的制定、分发和管理，包括成本控制、数据收集和工作反馈。
1、有丰富线下活动的策划执行经验；
2、具备策划能力，确保活动的吸引力和效果；
3、具备把控设计和优化文案能力，能够独立对接制作活动宣传物料；
4、细致认真，有团队合作精神，有自驱力和数据分析能力。
1、对公司的业务法律、财务、合规风险进行定期评估，提出风险预警和应对措施，确保公司稳健发展；
2、跟踪和分析公司的资金流动情况，确保公司资金的安全和有效利用；
1、本科学历，2年以上财务管理或会计工作经验，有中小型创业公司工作经验优先，对营销/媒体/咨询业务感兴趣；
2、有业务分析能力，成本控制思维能力；
3、为人正直、严谨、责任心强。
1、配合CEO建立刀法营销操盘手供应链体系，吸引，筛选，面试营销人才，包括操盘手资源库，内容嘉宾库，咨询专家库等
2、协同CEO制定营销人才地图，定向挖掘特优人才，迅速搭建人才体系以应对市场挑战和业务需求；
3、协同刀姐总结新营销组织模型，并提出有效吸引人才的策略；
4、协同CEO和财务制定并推行外部营销人才合作机制，包括：目标、合作周期、合作价格、结算方式等。
1、本科及以上学历，服务过1-10过程的新消费品牌猎头或inhouse的HR经验优先；
3、熟悉营销圈的人才特点布局和市场动态，具备行业和目标企业人才地图绘制能力；
4、具备较强的沟通力、抗压能力、协调及应变能力、逻辑性强。
在刀法可以获得什么？
1、海内外品牌创新案例：新锐创新、老牌换新、DTC模式创新、品牌升级；
2、系统性新营销增长方法论：数字化增长、内容营销、全域经营趋势、方法论、和专家观点；
3、营销资源网络（通过刀法线下活动）：10W+顶尖操盘手、服务商、渠道资源网络。
坐标：上海
邮件标题：名字+职位
请发简历，邮件正文附上「想加入刀法的理由」
刀法欢迎你！一起成就中国好品牌！
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