企业为什么要设置入职体检这个“关卡”呢？有很多人不理解入职体检，认为到公司仅仅是工作，能完成任务就行，没必要做入职检查，其实不然。
1、检查隐患
2、预防、及时治疗
有些传染之类的疾病在轻微的时候是没有症状的，在进行科学、有效、定期的做体检就有助于早期发现疾病症状，尽早预防，及时治疗，尽早消除隐患。
3、健康管理
每年定期做体检，了解身体的各项指标，作为自身的健康状况指标，建立自己后期合理的健康管理。
4、筛查疾病
做入职体检可以防御在某个行业的疾病发病率高的问题，是筛查疾病的一种有效手段，而且减少在治疗后的残障和死亡率，在筛查的方法具有高敏感度、准确度和费用低。
5、适应工作
可以更好的适应某个行业的工作，以最佳的状态进行工作，为公司带来更大的利益。
不同的公司要求不同，入职体检的项目也不一样。
但是从整体上来说，一般入职体检的项目还是很简单的，只会查一些简单且基础的项目如：
1、外科检查
新员工入职还需要检查外科，外科检查是医生通过看、触摸检查皮肤、脊椎等是否有病变。
2、内科检查
主要是针对参加入职体检者的心、肺、肝、脾、胆囊、神经系统检查。
3、血常规
血常规有18个项目，主要是检查入职体检对象是否有炎症，血液病或者贫血等等。
血常规检查项目包括红细胞数、白细胞数、血小板数、血红蛋白等等18项指标。
4、肝功能
新员工入职体检的项目主要检查谷丙转氨酶、总胆红素、直接胆红素、间接胆红素这四项，对肝脏健康进行系统检查如各种肝炎、肿瘤等。
5、肾功能
查肾功一项，肌酐，测定肾功能损害程度及估计预后。
6、胸部透视
新员工入职体检的项目，也就是常说的X光检查，主要是肺部健康状况进行检查。
需要注意的是，孕妇和有备孕需求的人最好不要做胸透。
7、心电图
这是检查参加入职体检者心脏是否健康,主要是检查入职体检者是否有心律失常。
另外，对于心肌缺血和其他非循环系统疾病,心电图也有一定的参考价值。
8、眼科检查
检查参加入职体检者的视力状况、眼睑、结膜、眼球、是否色弱、等等。
另外，通过眼科的裂隙灯检查，可以发现入职体检者是否患有糖尿病或者高血压。
普通的入职体检项目，就只有这些简单的项目。
公务员和事业单位的入职体检稍微严格一些，有全国统一的体检项目要求和统一的合格标准，会包含更多项目。
体检前如果不注意以下注意事项，很可能会影响体检结果，导致体检不合格。以下这些建议，入职体检前一定要认真看并且照着做，也许你的体检不合格就是因为你没做好这些。
1、检查前3-5日清淡饮食，勿食猪肝、猪血等食物。
2、体检前一天忌酒，勿食高脂高蛋白食物，避免使用对肝肾功能有影响的药物，避免剧烈运动。
3、体检前一日晚上8点以后，请禁食禁水（抽血检查前最好空腹12小时）。
4、体检的当日早晨不能吃东西不能喝水，做完空腹项目（抽血、腹部彩超、人体成分）后才能吃东西。
5、抽血及肝胆超声检查须空腹进行；做膀胱、前列腺、子宫及附件等超声检查时，需憋尿检查，请勿排尿；如无尿，需饮水至膀胱充盈。
6、检查当天，需空腹，在抽血、超声检查、耳鼻喉及口腔检查后，方可进食。
7、体检当日穿着要求：穿脱方便的服装、鞋袜，最好不佩戴项链等。
8、糖尿病、高血压、心脏病等慢病患者，请将平时服用的药物携带备用。
1、女性月经期要避免做妇科、尿、便常规及阴式彩超检查，临时来了月经要预先通知医护人员，另行安排未检项目；
2、妊娠期间要避免进行X线及妇科检查，要预先通知医护人员；
3、做妇科彩超检查前要憋尿，憋到想上厕所才行；
4、妇科及阴式彩超需在月经干净后5-7天进行，受检前一天禁阴道用药，得避免性生活。
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