因业务发展需求，面向社会公开招聘，现将有关事项公告如下：
一、招聘对象基本条件
1.具有良好的政治思想品德和道德修养，遵纪守法，无违法违纪记录;
2.有较强的工作责任心和服务意识，勤奋努力，踏实敬业，具备良好的执行能力、沟通与表达能力、逻辑分析能力和团队合作精神;
4.曾受其他单位聘用的人员，应聘时必须与原聘用单位解除劳动关系。
二、招聘岗位及要求
1.深度调查记者2名
2.采编人员1名
3.短视频运营人员1名
4.策划运营人员1名
5.摄像摄影1名
6.影视编导1名
7.电台主播/电视节目主持人2名(男女各1名)
8.文案策划与活动执行1名
9.文案策划师2名
10.视觉设计师3名
11.空间设计师2名
12.数发公司软件开发工程师2名
13.数发公司web前端工程师3名
14.数发公司产品经理2名
15.数据开发工程师1名
16.数发公司产品专员2名
岗位职责及要求：负责定期市场调研，了解行业动态及营销趋势，结合政务客户潜在需求，理解客户需求并制定对应策略，主动撰写合作提案，挖掘合作机会;具有良好的客户沟通协调、计划、谈判技巧，能够把握项目进程与流程控制;根据项目需求，输出创意策划及活动策划，独立撰写方案并推进落地执行;对系统操作手册的编写、日常更新维护，对客户进行培训、包括但不限于操作系统等;负责活动后续工作的跟进，效果的跟踪分析及复盘总结，输出服务标准;能按计划且有效高质量的完成分配的任务;拥有出色的策划创意和丰富的专业知识，能熟练操作Photoshop、Office等软件，拥有策划经验或其他助力业务发展专长;逻辑能力强，深入了解产品的研发流程，熟悉交互设计理论知识;具备良好的独立思考解决问题的能力，较强的产品调研、信息收集分析能力、产品文档书写能力;有互联网行业产品经验优先。
17.产业园区策划兼运营5名
18.设计师3名
19.主持人/项目讲解员2名
20.社会风险评估师1名
21.驾驶员1名
岗位职责及要求：负责车辆安全驾驶、年检维修保养、卫生保洁等工作。要求大专及以上学历，持有C1及以上驾驶证;具备熟练的驾驶技术，有3年以上驾龄，具有一定的汽车维修知识，未发生重大交通事故;身体和心理素质良好，无不良嗜好;熟悉瑞安及周边区域地形，能吃苦耐劳，服从调度安排。
三、招聘办法与程序
按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，通过公开报名、统一考试、严格考核、择优聘用的方式进行。
(一)报考程序
(二)资格审核
对报考人员的资格条件进行资格审核，条件不符者，取消考试资格。
(三)考试
采取初试、笔试和面试相结合的方式进行。
(四)体检、考察
根据综合成绩由高到低确定体检、考察人选。
(五)公示、聘用
体检考察均合格人员，进行实习阶段，择优确定拟录用人选，并按规定程序办理国企聘用手续。