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第一条风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病,不合

格。先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者,合格。遇有下列情况之一的,排除心脏病理

性改变,合格:

(一)心脏听诊有生理性杂音;

(二)每分钟少于6次的偶发期前收缩(有心肌炎史者从严掌握);

(三)心率每分钟50-60次或100-110次;

(四)心电图有异常的其他情况。

第二条血压在下列范围内,合格:收缩压90mmhg-140mmhg(12.00-18.66kpa);舒张压

60mmhg-90mmhg(8.00-12.00kpa)。

第三条血液病,不合格。单纯性缺铁性贫血,血红蛋白男性高于90g/l、女性高于80g/l,

合格。

第四条结核病不合格。但下列情况合格:

(一)原发性肺结核、继发性肺结核、结核性胸膜炎,临床治愈后稳定1年无变化者;

(二)肺外结核病:肾结核、骨结核、腹结核、淋巴结核等,临床治愈后2年无复发,

经专科医院检查无变化者。

第五条慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管哮喘,不合格。

第六条严重慢性胃、肠疾病,不合格。胃溃疡或十二指肠溃疡已愈合,1年内无出血史,

1年以上无症状者,合格;胃次全切除术后无严重并发症者,合格。

第七条各种急慢性肝炎,不合格。乙肝病原携带者,经检查排除肝炎的,表面说合格,

过后或不加工资歧视或找莫须有的原因辞退。

第八条各种恶性肿瘤和肝硬化,不合格。

第九条急慢性肾炎、慢性肾盂肾炎、多囊肾、肾功能不全,不合格。

第十条糖尿病、尿崩症、肢端肥大症等内分泌系统疾病,不合格。甲状腺机能亢进治愈

后1年无症状和体征者,合格。

第十一条有癫痫病史、精神病史、癔病史、夜游症、严重的神经官能症(经常头痛头晕、

失眠、记忆力明显下降等),精神活性物质滥用和依赖者,不合格。

第十二条红斑狼疮、皮肌炎和多发性肌炎、硬皮病、结节性多动脉炎、类风湿性关节炎

等各种弥漫性结缔组织疾病,不合格。

第十三条晚期血吸虫病,晚期血丝虫病兼有橡皮肿或有乳糜尿,不合格。

第十四条颅骨缺损、颅内异物存留、颅脑畸形、脑外伤后综合征,不合格。

第十五条严重的慢性骨髓炎,不合格。

第十六条三度单纯性甲状腺肿,不合格。

第十七条有梗阻的胆结石或泌尿系结石,不合格。

第十八条大动脉炎、血管闭塞性脉管炎、雷诺氏病,不合格。

第十九条淋病、梅毒、软下疳、性病性淋巴肉芽肿、尖锐湿疣、生殖器疱疹,艾滋病,

不合格。

第二十条双眼矫正视力均低于0.8(标准对数视力4.9)或有明显视功能损害眼病者,

第二十一条双耳均有听力障碍,在佩戴助听器情况下,双耳在3米以内耳语仍听不见者,

第二十二条未纳入体检标准,影响正常履行职责的其他严重疾病,不合格。

血常规合格标准血红蛋白(hb):男性120~160g/l女性110~150g/l新生儿170~

200g/l增高:真性红细胞增多症,严重脱水,肺源性心脏病,先天性心脏病,高山地区的居

民,严重烧伤,休克等。

降低:贫血,出血

红细胞(rbc):男性(4.0~5.5)×10*12/l女性(3.5~5.0)×10*12/l

新生儿(6.0~7.0)×10*12/l

增高:真性红细胞增多症,严重脱水,肺源性心脏病,先天性心脏病,高山地区的居民,

严重烧伤,休克等。

白细胞(wbc):成人(4.0~10.0)×10*9/l新生儿(15.0~20.0)×10*9/l6个月

至2岁(11.0~12.0)×10*9/l

升高:各种细菌感染,炎症,严重烧伤。明显升高时应除外白血病。

降低:白细胞减少症,脾功能亢进,造血功能障碍,放射线,药物,化学毒素等引起骨

髓抑制,疟疾,伤寒,病毒感染,副伤寒。

血小板(plt):(100~300)×10*9/l网织红细胞计数:0.5%-1.5%

升高:原发性血小板增多症,真性红细胞增多症,慢性白血病,骨髓纤

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6.市一体检中心为您的降护航保驾我们信赖“健康无价珍爱永恒”。 我们坚持“一切为了客户” 我们做到“细心每一处,精确每一步”。 出报告单时间 入职体检、个人体检一周内取体检报告。 团体体检的受检者可做到一周后取体检报告。 领取报告单事项 1、团体体检:报告单可由医院送上门。 https://www.firsthospital.cn/Content/News/546
7.员工降体检管理规定(通用11篇)入职体检:体检合格员工体检报告与员工入职材料等并入员工个人档案,由行政人事部负责管理。不合格员工或因疾病不适宜在公司工作的.员工,通知本人体检结果,不予录用。 年度体检:由行政人事部建立员工体检电子档案,体检报告备案保存。体检合格员工,告知本人;不合格员工,通知本人复查,复查如有问题,告知本人进行治疗,属于传染病...https://www.yjbys.com/hr/yuangongguanli/2779528.html
8.公司入职体检报告一般检查哪些项目?公司入职体检报告是在员工入职之前进行的一项必要检查。它旨在确保员工的身体状况符合工作要求,并确保工作场所的健康和安全。公司入职体检报告一般会检查以下几个项目: 1. 体格检查:体格检查是对员工身体状况的全面评估。这包括测量身高、体重、血压和心率等基本指标,以评估员工的整体健康状况。 https://maimai.cn/article/detail?fid=1809515924&efid=EdJASyN1WxV1oZaN1tuIWg
9.入职体检报告和体检表是一样的吗39问医生一般来说入职体检多是单位带着去的,不会要自己弄的那个的。https://wapask.39.net/question/18609907.html
10.入职体检项目异常影响入职吗在进行入职体检时,需要了解清楚体检前的注意事项,以免导致体检不合格。对于入职体检结果的解读,建议在入职体检报告出来后,咨询专业的医生,如果体检者身体出现了异常情况,需要积极配合医生治疗疾病,以早日恢复健康,进行正常的工作和生活。 2024-07-27 14:13推荐...https://www.haozai120.com/article/184623.html