2、既然是公司作为投保主体，选择的自然是团体保险。意外险分两种，一种是员工福利产品-团体意外险，一种是雇主责任险。二者的区别在于领取款项账户不一样，前者是员工个人账户，后者是理赔款直接结给公司。
3、保障责任方面，雇主责任险和团体意外险区别不大，比较灵活，可选责任很多，可以自由选择各项责任：比如保额、误工津贴等，原则上来说，添加的责任越多，价格也就越贵。
（一）100元意外险赔偿明细是什么？
1、因医疗而支出的各项费用。主要是因为意外而造成的人身损害，因医疗所需的各项的费用，比如说医疗费用、护理费用、交通费用，住院的时候的住宿费以及营养费等。
2、致使受害人残疾而增加的必要费用以及因残疾而导致的收入损失。试想残疾之后遭受的各项生活的不便，需要康复和护理，而受害人还有被抚养人的话，保险公司就会支付残疾的赔偿金，残疾生活所需的辅助器具费，被抚养人生活费等。
3、精神损害赔偿，包括了受害人或者是死者的近亲属遭受到的精神损害，主要是因为残疾或是死亡而使得受害人或是其近亲属受到的精神损害。
4、因受害人死亡而产生的合理费用。受害人死亡所产生的丧葬费用，被抚养人的生活费还有死亡的补偿费用。
（二）100元意外险赔偿标准是什么？
1、人身伤害，当被保险人受到人身伤害后，可以获得医疗支出费用、误工费用、护理费等费用的赔付。
2、因伤致残，当被保险人因为意外导致身残的时候，可以获得康复费用、护理费用、治疗费用等费用的赔付。
100元公司职工意外险，100元意外险是怎么赔付多少？这个问题就说到这里，感兴趣的话可以点击“免费获取方案”联系我们！
11月保险推荐！点击下方链接即可查看测评内容哦~
微众银行公立受邀参加2024中国普惠金融国际论坛，谈小微企业金融健康洞察
HWP积极践行“服务好”，做新寿险典范
泰康人寿HWP（健康财富规划师）队伍以专业化、职业化、绩优化为核心，依托泰康大健康生态体系，提供全面的健康财富管理服务，引领保险业高质量发展新趋势。
微众银行推出“企惠保·雇主责任险”，通过线上化、标准化服务，为中小微企业主提供高效便捷的风险保障，帮助企业稳健经营，减轻用工责任风险，实现经济与社会价值双赢。
多地银行下调新增房贷利率！多地银行降息背后原因是什么？
继国有大行、股份行后，10月1日，又有多家城商行、农商行发布公告，宣布下调存量房贷利率。这一变化不仅影响着房地产市场，更牵动着众多购房者的心。
一键投保APP非平安好生活莫属，新升级更好用
香港保险宏利剖析未来健康潜在风险！保险买哪家好？
随着健康意识提升，身体、精神和财务健康平衡备受重视。宏利《亚洲健康调查》显示身体健康最重要，因此许多人升级健康保险。宏利保险市场表现强劲，第二季度市占率居三甲，APE销售额双位数增长14%。
追尾仅轻微损伤，领克06安全奥秘何在
近日，领克06在车祸中凭借笼式高强度车身及大量高强度钢材的出色防护，以及丰富的主动安全配置，在追尾事故中受损轻微。但安全出行还需提高个人安全意识，确保每次出行安全无虞。
西英保赔协会任命香港办公室新任首席执行官
西英保赔协会宣布蔡暄伦出任香港办公室新任CEO，他拥有丰富的法律背景及协会内部管理经验，将引领协会在亚洲市场的新发展。现任CEORichardMacnamara将功成身退，转为高级顾问，继续助力协...
职业年金是什么意思？什么是职业年金(2024年职业年金最新解释)
职业年金作为一种补充养老保险制度，不仅为机关事业单位工作人员提供了额外的养老保障，还对社会养老体系的完善和人力资源的优化配置具有重要意义。未来，随着制度的不断完善和覆盖面的扩大，职业年金将在更多人的养...
为维护您自身权益，建议您仔细阅读各条款具体表述。如您对协议有任何疑问，可向我方平台客服咨询。当您按照注册页面提示填写信息、阅读并同意本协议且完成全部注册程序后，即表示您已充分阅读、理解并接受本协议的全部内容，并与我方平台网站达成一致，成为沃保网或我方平台“用户”。阅读本协议的过程中，如果您不同意本协议或其中任何条款约定，您应立即停止注册程序。1：若您在留言或备注中未说明安排专家数量，我们默认安排一到三位专家服务您，便于您从优选择。2：我们根据您所提供的信息，优先安排当前在线专家服务您。3：当您提交的信息，不符合我们分配规则时，我们有权不提供任何服务。