空军预警学院坐落在有“九省通衢”之称的美丽江城——湖北省武汉市，组建于1952年，前身是中国人民解放军防空学校和雷达学校，1983年更名为空军雷达学院，2011年更名改建为空军预警学院，2017年调整为军事高等教育院校，是全军唯一一所预警领域专门院校。学院涵盖高等教育、任职培训和士官教育，培养层次从本科到博士，主要承担全军预警部队和空军信息对抗部队军官培训任务。
学院积极适应空军“空天一体、攻防兼备”的战略要求，始终紧贴战略预警体系建设，确立“突出信息化、强化大预警”的发展战略和“立足空军、面向全军、服务国家”的办学格局，积淀形成了“矛”“盾”互训的集约化教育训练特色，寓工于军、军工并举的应用型科学研究特色，以“三到一长期”价值追求为主旋律的育人特色。
70年来，共为部队培养输送9万多名合格人才，其中有30余人成为共和国将军，毕业学员带出的基层连站有13个16次被军委、空军授予荣誉称号。学院先后被评为全国“党的建设和思想政治工作先进高等学校”、全军首批“本科教学优秀单位”、全军“学院思想政治教育先进院校”。热忱欢迎有志于国防教育事业的优秀青年人才加入到我们的行列。
二、引进方式
直接选拔招录军官
以文职人员身份招录聘用
三、直接选拔招录军官
（一）人才引进学科专业
工学：电子科学与技术、信息与通信工程、控制科学与工程、计算机技术与应用……
交叉学科：人工智能……
（二）招录对象
主要是从“双一流”建设高校及建设学科的理学、工学应届毕业生中选拔。拟招录对象本硕博毕业院校原则上均应为原“985”“211”或“双一流”高校，特别优秀的，本科第一学历可以适当放宽。
（三）招录条件
01
基本条件
具有中华人民共和国国籍，具有优良的政治素质和道德品行，具有履行职责必须的专业能力，志愿献身国防、热爱军事职业，符合政治考核的标准要求。
02
学历条件
全日制博士研究生学历且在规定学制内取得相应学位。
03
年龄条件
年龄不超过34岁，其中，工作急需的博士研究生，以及少数民族和曾经服过现役的毕业生，年龄可以放宽1岁。
04
身心条件
具有正常履行职责的身体条件和心理素质，参加军队组织的体格检查，且结论为合格。
05
优先条件
同等条件下，中国共产党党员、担任过学生干部或者体育运动队骨干，以及曾经服过现役的优先。
（四）招录程序
网上报名
体格检查和政治考核
由国防部征兵办公室按照有关规定，组织初选对象进行体格检查和政治考核。
考察筛选
体格检查结束后，学院对符合条件的初选对象进行考察筛选，通过专家盲评、听取介绍、查阅档案、走访调查等方式，全面了解报名对象的现实表现、学业成绩、遵纪守法等情况，必要时安排面试、笔试等环节，研究确定预选对象，后由学院集中组织专业考评，主要是考评预选对象的专业素养和创新能力。
确定招录对象
根据专业考评结果，遴选确定拟招录对象。
办理入伍手续
直接选拔招录对象通过审批后，学院及时组织人员报到，在完成入伍训练和当兵锻炼后，由国防部征兵办公室办理入伍手续。
（五）福利待遇
功勋荣誉制度
按《军队功勋荣誉表彰条例》有关规定，为党、国家和军队作出突出贡献的军官，依法获得功勋荣誉，广为人知的有“八一勋章”、荣誉称号、一等功、二等功、三等功等。同时，设立荣誉记载、荣誉宣扬等表彰待遇，对荣立三等功以上奖励的，原籍人武部将举行仪式，为功臣颁送喜报，并在当地主流媒体刊发先进事迹。
薪资待遇
享受科研岗位津贴、科研绩效津贴、课时费、防暑降温费、通信费、探亲路费、配偶荣誉金、父母赡养补助等福利待遇，起步年薪约为15万元。具有完备的职业发展路径和定期增资机制，随个人成长发展，逐步提升薪资待遇。
住房保障
按军队有关规定标准住用公寓住房，享受住房公积金和住房补贴等。
医疗保障
军队实行军官免费医疗，同时配偶及未成年子女享受免费医疗，军官父母及配偶父母享受优惠医疗。
休假保障
06
家属待遇
军官配偶享受军人配偶荣誉奖，父母年龄超过60周岁享受赡养补助。若配偶户籍不在驻地，可办理随军手续，落户军官所在驻地。家属在原籍有工作的，军队驻地地方政府应按照对等原则安排工作；家属未就业的，可申请随军未就业补助，由军队负责缴纳军官家属社保，并发给一定生活补助。军官夫妻双方两地分居的，发给两地分居生活补助。
07
子女入学
适龄幼儿可入读单位自办优质幼儿园（武汉市、空军示范幼儿园），义务教育阶段可入读单位对口的武汉市江岸区优质中、小学，教学质量普遍靠前。
08
退役安置
军官达到服役最低年限后，可申请退出现役。安置形式包括退休、转业、逐月领取退役金和复员。
（六）招录咨询
联系人：李干事
联系单位：空军预警学院政治工作处
通讯地址：武汉市江岸区黄浦大街288号
附：直接选拔招录预选对象申请材料清单
①个人简历；
②本硕博阶段的毕业证与学位证（博士毕业证、学位证暂未发放的人员请提供学信网教育部学籍在线验证报告）；
③在校期间发表的学术论文、科研成果等证明材料；
④取得的各类奖励证书、专业技术资格证书、职业资格证书。
（以上材料提供电子版，按照“姓名+报考岗位”的方式命名，主要用于学术水平评价）
四、以文职人员身份招录聘用
电子科学与技术、信息与通信工程、控制科学与工程、计算机科学与技术、航空宇航科学与技术、机械工程、光学工程、仪器科学与技术、电气工程、管理科学与工程、公共管理、外国语言文学、数学、物理学、系统科学、统计学、政治学、国际关系、马克思主义理论、课程与教学论、高等教育学、教育学……
（二）招录条件
学院文职人员招考对象以原“985工程”“211工程”或“双一流”院校毕业生为主，具体岗位和招考计划以全军公布的招考计划为准。
政治条件
报考人员应当符合《军队聘用文职人员政治考核工作规定》明确的政治条件。
应聘专业教学岗位的，应具有硕士研究生以上学历学位，本科学历以原“985工程”“211工程”或“双一流”院校为主。对招考学历学位条件要求为博士研究生的岗位，符合规定报考条件且通过报名初审的报考人员，可以免笔试直接参加面试。应聘管理岗位的，应具有原“985工程”“211工程”或“双一流”院校全日制本科以上学历学位。
身体条件
报考人员应当符合军队招录聘用文职人员体格检查的标准条件。
报考科级副职以下管理岗位或者初级专业技术岗位的，年龄不超过35周岁；报考科级正职管理岗位或者中级专业技术岗位的，年龄不超过45周岁。
（三）招录程序
1.公布招考信息
2.报名及资格初审
3.参加统一考试
4.确定入围名单
5.组织面试
6.确定预选对象
7.组织体格检查
8.组织政审考察
9.确定拟录用对象
10.办理录用手续
（四）福利待遇
文职人员福利待遇以现役军官为参照，工资水平与现役军官基本相当，总体上高于地方同类人员。主要待遇如下：
工资待遇
军队建立统一的文职人员工资制度，工资包括基本工资、津贴、补贴等。发到个人的一般工资水平为：硕士研究生确定为专业技术十二级，工资标准为9500元左右；博士研究生确定为专业技术十级，工资标准为11000元左右（含住房补贴）。年度考核结果称职以上的，按本人1个月的工资收入发放奖励工资。具有工作经历的招聘对象综合考虑学历、资历、业绩等因素，科学确定岗位等级、级别、工资待遇标准。
文职人员住房实行社会化、货币化保障政策，住房公积金、住房补贴和房租补贴参照现役军官政策确定的标准执行。文职人员可租用用人单位的宿舍，符合规定条件的可租住公寓住房。
社会保险
军队用人单位及其文职人员参照国家公务员和事业单位工作人员办法，参加用人单位所在地基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险，所在省机关事业单位养老保险。同时，军队根据国家有关规定，为文职人员建立补充保险。平时看病享受社保待遇，军队给予医疗补助，军事任务期间免费医疗。军队用人单位在参加基本养老保险的基础上，为文职人员建立职业年金。
福利抚恤
文职人员探亲休假、交通补助、健康体检和子女入托等，按照军队有关规定执行。文职人员的伤亡抚恤，按照国家工作人员有关规定执行。
其他待遇
根据承担的教学任务，按相应的专业技术职务发放课时费（现行标准是高职60元/课时，中职50元/课时，初职40元/课时）。按照现役干部的享受范围、条件和标准，执行防暑降温费（现行标准为每人每月120元）、子女保育教育费（现行标准为每人每月500元）、夫妻两地分居费（现行标准为每人每月1000元）等福利待遇制度，工作日期间享受自助工作餐补助。
（五）招录咨询
联系人：李干事潘干事
联系单位：空军预警学院政治工作处、空军预警学院雷达士官学校政治工作处