个人辐射剂量体检报告.docx

1、第页共21页个人辐射剂量体检报告个人辐射剂量体检报告12号。台账明细如下:公司法人代表和核规模变动,我们已经向XX市环保局递交了辐射安全许可证变更申请材料,积极办理新的辐射安全许可证。已退役放射源明细详见附件2。三、辐射工作开展情况1、201X年,我公司的放射源装置使用正常,为我公司生产过程的科学管理,降低成本、提高经济效益,提供着可靠的依据和保证。2、201X年,各项防护设施运行正常,选煤厂维修车间按规定每月维护装置2次,并记录在案,每天派维修人员巡检,发现问题及时上报。个人剂量计按规定每3个月送至平顶山职防所检测一次,配有2套铅衣帽、眼镜、手套、领圈、围裙和背心;及时组织涉源人员进行健康

2、体检,保障工人人身安全。3、201X年,我们认真学习国家、省、市和集团公司下达的各项法律、法规、制度等,贯彻落实各级文件精神,积极响应上级部门号召,开展辐射安全专项行动,发现问题及时改进,及时上报了专项行动工作总结,按照要求制定了辐射安全管理“六项档案”,参加了由XX省环保厅、XX市环保局主办的辐射安全防护培训班,到目前为止,我公司已有10人取得了辐射安全防护培训合格证书和上岗证,增强了辐射安全责任意识,大大提高了管理水平。4、监测情况XXX职业病防治所于201X年5月28日对我公司放射源安装现场进行了防护监测,按照报告要求,报告结果显示,放射源源容器外围的周围剂量当量率和放射源安装现场周围环

4、完善各项规章制度,使之符合国家政策的同时更切合单位实际情况,组织专人对各项制度的落实进行考核。六、结语一年来,在上级部门的正确领导下,在我公司各级部门的积极配合下,我们顺利完成7枚放射源的退役送贮,辐射安全管理工作取得了阶段性胜利,全年无辐射事故发生。下一步措施具体如下:1、认真贯彻落实各级文件精神,继续完善各项规章制度,加大辐射防护宣传力度,组织人员参加上级环保部门举办的辐射安全防护培训班,提高管理者的业务水平;组织企业员工学习有关辐射防护的知识,定期对个人剂量计进行检测,组织员工健康体检,定期进行放射防护监测和评价。2、进行辐射安全事故应急演练,提高员工辐射防护警惕水平,加强员工辐射安全防

12、上岗。2辞职信全文关于申请辞去州纪委研究法规室主任的报告州纪委、州委组织部:我申请辞去州纪委研究法规室主任。对于辞职申请,略作如下说明。本人辞职与“全面从严”无关。中央实行“八项规定”、坚决反对“四风”,提出“全面从严”以来,本人并无丝毫困扰不适之叹,反有轻松解脱之感。盖因本人生性简约清净、低调淡泊,不善交游、不事产业,既无求田问舍之经营,亦少觥筹交错之纷扰。且入职即作刀笔小吏,所从事者无非写写画画之事,断无滥权弄权之机。八项规定之前,本人常怀格格不入之窘迫,觉得自己本事小、不会混;八项规定之后,本人反有众生平等、“天下同此凉热”之释然。看见陈规陋习正在破冰、政治生态清风徐来,我和大多数人一样

13、,对治党管党“全面从严”心怀期望。虽离开纪检系统,但依然热盼反腐疾风厉势持续荡涤,并最终实现权力进笼、河清海晏。本人辞职与“为官不为”无关。本人非但不存在“不为”表现,因长期从事文稿文字工作,加班熬夜是常态。近两月以来,加通宵班就有6次。近三年没有公休,连续四年体检窦性心动过缓,201X年体检心率最低至每分钟38次。本人并不擅评功摆好、分辨解释,未藉此叫苦喊累,我辞职与所谓“为官不为”无关。本人辞职也无关人事困扰。我并非在体制内走到穷途末路、剑拔弩张而被迫离开。入职以来,不管在何单位、在何岗位,我胜任工作,谦逊低调,不闹不争,与人为善,于人无害。不论是在州委办公室、乡镇村挂职,还是在州纪委工作

15、人各项合法正当权益,不打不压,聚散相安,揖礼而别。几年前我通过全国司法考试拿到A证(可全国范围执业),由于某种自我要求,这些年始终没舍弃法律学习,也曾在基层法院做过几年人民陪审员,因此辞职后拟做律师。由于起步已迟,故只能专注一二,虑及毕竟在体制内十五年余,对公权运作相对熟悉,初步计划在刑事、行政诉讼等领域聊为稻粱谋;倘能更进一步,于安身立命之余还能见证、参与民主法治点滴寸进,则固所愿也!作此个人选择自然不会是轻松坦途,但“世间安得双全法”。而且国家高举法治大旗,州委州政府这些年也致力于建设“法治恩施”,法治环境日彰,公民权利保障更充分,律师在法律共同体中的作用也受到较多重视,我愿对此持有信心。

16、孙涌201X年4月18日4篇二:员工辞职信范文员工辞职申请范文尊敬的公司领导:您好,打扰,这应该是我第一次,或许也是最后一次和您进行书面交流。并借此向您提出辞职。不可否认,锦丹公司是一个发展潜力很大的公司。如果非要问我辞职的理由,我只能解释为每一个人的价值观和生活方式以及追求都不同,所想走的路也不同。在一个地方生活太久,很容易的就会迷失了自己;在同一个岗位工作太久,很容易的就会感觉到厌倦,特别在自己的付出没有得到认可的时候。离开锦丹,也许到后面我未必能找到更好的工作,会经受更多的挫折,但我不觉遗憾,我便愿意去折腾。只要每天早上睁开眼,人是欣喜的,甚至连内心都盈满着力量,便觉我的生命有意义。而锦

18、范文例文,仅供参考。员工辞职信范文例文一:尊敬的公司领导:您好,打扰,这应该是我第一次,或许也是最后一次和您进行书面交流。并借此向您提出辞职。不可否认,锦丹公司是一个发展潜力很大的公司。如果非要问我辞职的理由,我只能解释为每一个人的价值观和生活方式以及追求都不同,所想走的路也不同。在一个地方生活太久,很容易的就会迷失了自己;在同一个岗位工作太久,很容易的就会感觉到厌倦,特别在自己的付出没有得到认可的时候。离开锦丹,也许到后面我未必能找到更好的工作,会经受更多的挫折,但我不觉遗憾,我便愿意去折腾。只要每天早上睁开眼,人是欣喜的,甚至连内心都盈满着力量,便觉我的生命有意义。而锦丹复杂的人际关系,始

20、非常感谢这一年来*对我的信任、关心、照顾、认可、教导和培养。但是以后我无法再为公司服务了,也无法再陪伴于*的身边,在此我感到非常的遗憾。认真回顾过去的这一年,我在*学到了很多东西,无论是专业技能还是为人处事方面都有很大的提高,我也非常热爱我的这份工作。此外,我也非常感谢我的同事们,感谢他们一直以来对我的帮助和关怀,以及大家在一起的那份和睦,那份团结一致。一直以来我非常珍惜这份工作,也非常想尽自己的最大的努力继续做好这份工作,但是很多事情并不是跟自己预料的那样,我现在必须向公司领导提出辞职,在此我表示深深的歉意,并希望能得到公司领导的准许!辞职人:*XX年X月X日员工辞职信范文例文三:尊敬的领导

23、的机会,让我进入市场部,开始学习做市场方面的运做,但由于自己缺乏市场等方面的经验,以及自已并不擅长做市场,自己身感有愧公司的两年的培养。由于自已对市场开发并不能做到最好,在公司的各方面需求上自己能力不够,现在想换个行业重新开始发展。所以,经过自己慎重考虑,为了自己和公司考虑,自己现向公司提出辞职,望公司给予批准。辞职申请人:年月日第2篇尊敬的领导:您好!我是公司的新员工,临安市场部的xx!经过这几天的再三思考,我决定离开公司。其实我也是犹豫了几天才做出这样的抉择的。我离开公司的原因我很乐意的也很坦诚的告诉您,希望您批准。首先我应该承认的是公司对我们员工还算可以的,食宿都不成问题,而且作为临安市

27、谢谢您!辞职人:xx第3篇各位领导:我于11年7月入职,工作近两年来,一直得到公司领导和同事无微不至的关照,对公司渐渐也有了深厚的感情。但是很抱歉,出于一些个人的考虑,我现在正式向公司提出辞职申请。其实在此之前,我已于5月17日晚写了一份很简单、很公式化的辞职申请书,并于5月18日一早提交市场部审批。我没有想到会被领导挽留,这也算是我的荣幸吧。我很感激领导对我的规劝,我知道,你们也是实实在在为我这个年轻人的前途在打算。但是我提出离职之前,其实已经把方方面面的得失,把我所需要付出的机会成本,可能要承担的后果考虑得非常清楚了。我虽然年轻,浮躁,但其实并不冲动,我对自己“现在是什么”、“可以是什么”

28、、“想要成为什么”这些问题,都有比较清醒的定位。关于离职的原因,其实我本来不想多作说明,至少是不想诉诸于文字。最近也看到很多同事离开的消息,*公司八百多号人,有人来,有人走,是非常正常的一件事情。只是正式工离职的流程相对复杂,而我已经找到了一个合适的新东家,拿到的offer是有时限的,为了让这个流程走得更顺畅,请恕我冒昧的发送了这封邮件,一次性地把我需要说明的问题解释清楚,也算是对公司的一个交代。我对自己人生的期望是:努力工作,开心生活。可能是我事业心不够强吧,我始终认为,工作是为了更好地生活。一方面,我不会仅仅把工作当作一个糊口的职业,我清楚的知道我自己身上所肩负的社会责任,任何有价值的工作

32、、不知所谓的表格、需要协助的工作、很多临时的任务,无时无刻充斥着我们的工作和生活。很多员工,都已经是在超负荷运转,他们需要领导的关怀和体谅,而不是命令和斥责。工作繁重,没有私人生活,只是我离职的原因之一。事实上,作为一个还算有追求的年轻人,如果能从工作中有所提升,有成就感,我是很乐意加班加点的。我指的提升和成就感,并不是说升职加薪或领导的认可,而是说能让自己终身受益的那种能力上的提升。我是一个容易满足的人,有时候加班到大半夜,但是学会了exel的一个新技巧,我都会觉得今天的活没有白干,很有成就感。但事实上,在这里的工作,很多时候,都不能让我体会到这种感觉。我不知道领导们认同不认同,移动的很多工

33、作,确实都是很虚的,有时候我根本不知道自己正在做的这件事情,对公司有什么好处,对客户有什么好处,对我自己有什么好处,就是一味的埋头干活,想着能早点回去洗个澡,睡饱觉。我以前是一个很有激情的人,会有很多的想法,而现在,是靠责任感在强撑,谈不上激情和创造。当我意识到这些问题的时候,就已经坚定了离开的决心了。我不会跟公司谈条件,现在我之所以还会说这么多,一方面是想让离职流程走得更顺畅一些,一方面,也是想为我亲爱的同事们做点什么。我并不觉得这封信能有什么帮助,就像领导说的,压力是市场给的,不是公司给的,但是我真心的希望,领导们能够多些体谅下属的难处,这样他们做得也会开心一些。人之将走,其言也善。如果不

34、是已经下定决心,我是断然不敢冒天下之大不韪,给各位领导们说这些心里话的。我看起来大大咧咧,其实很胆小,从小怕老师,长大怕领导。但有些时候,我是一个强势而且执拗的人,自我15岁开始,所有关于我人生的重大决定,都是我一个人独断的,有些决定,遭到我最敬爱的父母的激烈反对,也许至今他们都不认同,但我从来不会妥协,更不会回头。而这次的决定,是我思量很久的结果,也是得到了父母及很多朋友的祝福的。我现在郑重向公司提出离职申请,并希望能够在20*年6月11日前完成手续办理、工作交接,在此之前,我仍然会为公司尽心尽力,站好最后一班岗。篇三:辞职信辞职信余年近不惑请辞,仅与个人心性志趣有关,同时也源于不想荼蘼春花

36、狂,试于县衙欲酬鸿鹄之志,尝比贤达学明于治乱,娴于辞令。一则才兼文武,出将入相,光宗耀祖;二则得厚禄高薪,振赡父母家室,添衣增食,引邻里以此称焉,名利兼收,岂不妙哉。余自持博闻强志,相比于经天纬地,立地书橱之贤达,虽不敢以千里马自居,然亦非粗鄙无文之辈。恃才方可傲物,余不敢妄称满腹经纶,然应付文字刀笔之事亦如雕虫小技,探囊取物也。受命十载,寒来暑往,兢兢业业,诚惶诚恐,畏有所丝毫疏漏懈怠。吾不擅评功摆好,分辨解释,未藉此叫苦喊愁。抑或于机关爬格子码字,无论乡野驻村挂职,绝无县衙大人眼中滑头,更非黎民口中之恶吏。与人为善,于人无害,谦逊低调,不闹不争,多数人当有公允评价。然,世务纷纭难料,穷达有

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5.2024成都中小学入学体检项目及医院名单?体检对象 成都2024年秋季新入学的中小学生 ?体检有效时间 体检报告要求距开学报到时间2个月以内有效(不统一,具体以学校要求为准) ?体检信息查询入口 关注微信公众号【成都本地宝升学】,在聊天对话框回复【体检】,查看成都市中小学体检事项、体检医院名单及小学结核病症状询问单下载等 ?体检项目...https://m.dianping.com/ugcdetail/265209345?sceneType=0&bizType=29&msource=baiduappugc
6.入职体检需要三个月以内的县级以上医院的常规体检报告入职体检需要三个月以内的县级以上医院的常规体检报告,然后不知道沈阳哪里是可以做体检的县级以上医院https://m.120ask.com/askg/mip_detail/82303995?ivk_sa=1024320u
7.单位报道要求县级以上医院体检报告,那在县里的人民医院做体检可以吗这个你可以跟单位沟通,看是否可以 https://www.lawtime.cn/ask/question_23514806.html
1.内蒙古普济禅寺2024年传授三坛大戒通启8、县级以上医院出具的《健康体检报告》及复印件(一式两份); 体检项目须包含五官四肢、血压、心速、乙肝两对半、心电图、胸透。 9、 近期一寸、二寸彩色免冠白色背景僧装照片各4张,用于表格,戒牒和胸牌制作。 注:请戒子尽早准备相关材料,避免因时间差错过受戒因缘。 https://fo.ifeng.com/c/8ZD7Yh3vTd3
2.关于中小学教师资格认定体检10个问题!不符合体检标准不能拿证...教资体检医院都在教资认定公告里,(千万不要自己想当然去随便哪个医院体检,否则可能费时又费钱) 但去省级中小学教师资格认定公告里是肯定找不到的,省级认定公告能做的只是为大家提供一些通用的信息以及各市级认定机构的联系方式或官网。 至于教资体检医院这种比较具体的信息,需要在市级或县级认定公告中查看。 https://www.laoshiok.com/index.php/jiaoshi/20033
3.关于组织公司员工参加体检的请示14篇(全文)(三)所有体检人员务必在上午8:00至9:00到达体检中心,过时将不接受体检。 (四)体检完毕后,将体检表交登录室,空港医院健康管理中心工作人员将帮助您检查是否有遗漏未检查项目。 (五)体检报告领取时间为体检结束后3-4周的时间,由公司统一领取。附:《体检人员名单》 ...https://www.99xueshu.com/w/filezi8im2ax.html
4.驾照换证体检报告多长时间可以出来一般来说,驾驶证换证体检进行之后,5分钟之内就可以拿到车主个人的体检报告表格。这个体检报告表格体现了车主目前的身体状况,从而判断车主是否能够正常驾驶车辆。换证体检的时候,一般主要体检两个方面,分别是车主的眼睛是否能够适应驾驶需求,比如是否存在色盲、色弱等情况。按照国家指定的法律和相关文件,经过矫正之后的近视是...https://3g.china.com/auto/mip/391607.html
5.医院调查报告实践,是一种磨练,是对自己感受医院环境,了解医院事务的一种巩固理论知识的社会实践活动,更是对自己医疗梦想的前期准备。 实践人:xxx 医院调查报告3 为了做好20xx年XX地税职工健康体检工作,8月22日上午,县地税局纪检组长许XX、监察室主任陈XX与地税局工会负责人王召对县协和医院体检中心进行了走访调查,现将费用匡算...https://www.ruiwen.com/gongwen/baogao/1343166.html
6.降体检方案15篇[精选]2、在校学生每年进行1次常规健康体检,体检时间在每年的下半年。 3、健康体检的机构要求在县级医院或防疫机构。 4、学生健康体检方式一般为体检机构医务人员到校为学生进行体检。 五、学生健康体检的`流程安排 1、学生处负责学生体检机构医务人员的联络及接待工作;学生体检的组织、体检时的秩序维护工作;同时负责协助医务...https://www.oh100.com/a/202307/7122361.html
7.医院有办驾照的体检表吗驾驶证体检表一般在县级以上医院去办理,体检内容包括视力辨色力,听力,上肢下肢躯干颈部有无运动障碍。 换驾驶证的体检证明一般是要带驾驶证原件身份证去交警大队换证窗口领取申请表,缴纳费用去指定体检站或者医院去体检,体检合格后就可以拿到体检报告了。 https://www.zengjia.com/question/27882.html
8.项目管理规章制度常用15篇3、劳务班组每个工作人员进场必须到县级以上医院进行体检,将体检报告单交于项目部安全员查看,并留复印件归档,合格后方可进场上班。 4、对特殊作业工种,必须持证上岗,将证件(原)交于安全员检查,并留复印件归档。 5、积极配合项目部人员做好进场“三级安全教育”以及相应的技术交底。 https://www.fwsir.com/fanwen/html/fanwen_20240727164959_3930209.html
9.学生降体检的实施方案(通用15篇)1、新生入学建立健康档案。学校组织所有入学新生进行健康体检,建立健康档案。新生可在家长或监护人的陪伴下前往指定的健康体检机构或由健康体检机构人员前往学校进行健康体检。 2、在校学生每年进行1次常规健康体检,体检时间在每年的下半年。 3、健康体检的机构要求在县级医院或防疫机构。 https://www.wenshubang.com/fangan/697734.html
10.医疗业务系统介绍医院的his系统与hrp系统体检管理系统为了能够适应不同体检中心的不同需求,系统的许多功能都可以灵活设置,包括体检科室、体检项目、体检套餐、各种模板、体检常见结果、体检总检建议、常见疾病、报告格式等等。 1.6.病案系统 1.7.病理系统 1.8.HRP(医疗资源规划系统) 医院整体运行管理的统一高效、互联互通、信息共享的系统化医院资源管理平台。 https://blog.csdn.net/liyonglin27/article/details/136544072
11.降体检结果分析报告健康体检结果分析报告(共14篇) 篇1:健康体检结果分析报告 2012年职工健康体检报告 一、基本情况 两年一次的职工健康体检由工会具体负责落实,226名在职在岗及离退休职工有188人参加了体检,38人因各种原因自动放弃体检。本次体检从2012年5月10日至2012年5月31日,前后将近一个月,其中:套餐一:血压、血常规、尿常规、...https://www.360wenmi.com/f/file1gl8eb88.html
12.降检查管理制度2、职业健康检查档案记录包括含职业史、既往史、嗜好、家族史、临床检查的个体健康检查记录表格和相关检查结果记录、报告单以及给用人单位出具的健康检查报告。 3、职业健康检查档案借阅应经体检科负责人批准,限期归还。 九、体检报告、签发制度体检科应根据《职业健康监护管理办法》和与用人单位签订的职业健康检查委托协议...https://www.jy135.com/guanli/1771478.html
13.我去实习的公司要求在县级三甲以上医院的体检报告.我们...病情描述(发病时间、主要症状、症状变化等):我去实习的公司要求在县级三甲以上医院的体检报告.我们校医院是长春市二级乙等医院.曾经治疗情况和效果:请问医院等级怎样算高啊()_有问必答_寻医问药网https://mip.club.xywy.com/mip/20140429/41249370.htm
14.国家基本公共卫生服务规范第三版155问43.“疑似预防接种异常反应”的报告时限要求? 答:责任报告单位和报告人,应当在发现疑似预防接种异常反应后48小时内,填写疑似预防接种异常反应个案报告卡,向受种者所在地的县级疾病预防控制机构报告;发现怀疑与预防接种有关的死亡、严重残疾、群体性疑似预防接种异常反应、对社会有重大影响的疑似预防接种异常反应时,在2小...http://www.zyscdc.com/article/58/53.html