1.申报评选区有突出贡献的中青年专家有什么规定？
申报条件：申报时不超过50周岁（年龄截至日期见当年申报通知），需长期在我区从事专业技术工作，不限学历、资历、职称、户籍等条件，主要看业绩贡献。
申报材料：主要提供科研成果、工作业绩、荣誉称号等情况，具体查询区人社局网站通知公告栏有关通知（“人事人才”部分下同）。
办理程序：申报人材料提交用人单位审查，报主管部门审核后，统一报送区人社局组织专家评委“外审”。
主要待遇：管理期2年。期间，可不受单位岗位数量限制参加中级职称评审，取得资格后予以聘用。享受每月500元的区政府津贴,由区财政部门按年度拨付区人社局集中发放；每年组织一次健康查体。
2.申报评选市有突出贡献的中青年专家有什么规定？
申报条件：申报时不超过50周岁（年龄截至日期见市人社局网站通知），需长期在我市（含胜利油田）从事专业技术工作，不限学历、资历、职称、户籍等条件，主要看业绩贡献。
申报材料：主要提供科研成果、工作业绩、荣誉称号等情况，具体查询市人社局网站通知公告栏有关通知（“人事人才”部分下同）。
办理程序：申报人材料提交用人单位审查，分别按管理权限报经县区（含开发区）人社部门或市直主管部门审核后，统一报送市人社局组织专家评委“外审”。
主要待遇：管理期5年。期间，可不受单位岗位数量限制参加副高级职称评审，取得资格后予以聘用。享受每月2000元的市政府津贴,由市财政部门按年度拨付市人社局集中发放；每年组织一次健康疗养和查体。发放“东营优才卡”，5年有效期内享受我市绿色通道服务。
3.如何申报评选山东省有突出贡献的中青年专家？
申报条件：长期在我省自然科学、社会科学各学科、领域和经济、社会发展各行业专业技术岗位上工作，不限学历、资历、职称、户籍等条件，主要看业绩贡献。
申报材料：主要提供科研成果、工作业绩、荣誉称号等情况。
办理程序：选拔省有突出贡献的中青年专家，采取自下而上逐级推荐、答辩、专家评审、公示考察的方法进行。市人社局具体负责东营市人选的遴选推荐工作，参照市有突出贡献的中青年专家选拔程序进行，专家评委“外审”并公示后上报省人社厅。
主要待遇：管理期5年。期间，由省政府给予科技奖金6万元，按年发放，享受当地医疗保健待遇（与市有突出贡献的中青年专家待遇相同），每年可享受一次或多次共计10—20天的休养。发放“山东惠才卡”（也可申领“东营优才卡”），有效期内享受我省绿色通道服务。
3.申报国务院政府特殊津贴有什么规定？
申报材料：专业技术人才主要提供近5年以来取得的专业技术业绩、成果和贡献等情况；高技能人才主要提供科研成果、工作业绩、荣誉称号等情况。
办理程序：推荐选拔工作按照隶属关系自下而上、逐级推荐。市人社局负责东营市人选的遴选推荐工作，参照市有突出贡献的中青年专家选拔程序，组织专家评委“外审”并公示后报省人社厅。
主要待遇：国家一次性发放20000元奖励，免征个人所得税。发放“山东惠才卡”（也可申领“东营优才卡”），有效期内享受我省绿色通道服务。
4.申报国家级博士后科研工作站有什么规定？
申报条件：具有独立法人资格且经营或运行情况良好、具有专门研发机构和高水平研发团队、能为博士后人员提供较好科研条件和必备生活条件的各类企业，从事科学研究和技术开发的事业单位，省级以上高新技术开发区、经济技术开发区和留学人员创业园区。
5.申报省级博士后创新实践基地有什么规定？
申报范围：具有独立法人资格、设有专门研发机构、具有较高研发水平、重视博士后工作的本省行政区域内的企业，从事科学研究或者技术开发的事业单位，设区的市级以上高新技术开发区、经济技术开发区或留学人员创业园区。
办理程序：由单位提出申请，市人社局审核并提出推荐意见报省人社厅，省人社厅进行论证和评议。
6.如何申报我市博士后工作站（创新实践基地）资助？
申报条件：新获批的博士后科研工作站、博士后创新实践基地，且设立1年内招收博士后人员进站并完成开题报告。
申报材料：申请表及研究项目开题报告。
办理程序：设站（基地）单位向所属县区、开发区人社部门、市直主管部门单位提出申请，审核确认并公示后，报市人社局审核汇总。
主要待遇：对新获批的博士后科研工作站、博士后创新实践基地，市财政分别给予50万元、20万元奖励；博士后科研工作站、博士后创新实践基地每招收1名博士后人员，市财政给予10万元经费补助。对新获批的博士后科研工作站，区财政一次性给予20万元奖励。
7.如何申报我市在站（基地）博士后研究人员及出站（基地）博士后资助？
申报条件：博士后科研工作站和博士后创新实践基地新招收博士后研究人员并完成开题报告；新聘用出站（基地）来（留）东营工作的博士后，且与企业签订三年以上劳动合同。
申报流程：设站（基地）单位或聘用博士后的企业向所属县区、开发区人社部门、市直有关主管部门单位提出申请，审核确认并公示后，报市人社局审核汇总。
主要待遇：对在站（基地）博士后研究人员，按其在站（基地）实际工作月数，给予每人每月2500元生活补助，期限最长为2年。对出站（基地）来（留）东营企业工作的博士后，给予每人25万元的科研经费资助（自签订劳动合同之日起分三年按照5万元、10万元、10万元按年度拨付）。
8.哪些高层次人才可以申领“东营优才卡”，享受绿色通道服务？怎么申领？
申领程序：入选国家级、省部级和东营市重点人才工程的，由市人社局直接颁发“东营优才卡”。其他类高层次人才，依托“人才东营”网站“优才卡服务”系统进行申报，按管理权限经市直主管部门或县区（开发区）人社部门审核后报市人社局。
9.我市高层次人才服务绿色通道有哪些？
高层次人才凭“山东惠才卡”或“东营优才卡”，配备服务专员，享受出入境和居留、户籍、住房、配偶随迁、子女入学、编制、职称等系列绿色通道服务。具体到市人社局网站查询《山东省高层次人才服务绿色通道规定》（鲁人社规〔2018〕5号）、《东营市高层次人才服务绿色通道规定》（东人社发〔2018〕22号）。
10.高层次人才享有绿色通道服务是否有期限？
高层次人才服务绿色通道享有期限一般为5年。其中，国家、省、市级重点人才工程设置管理期的，按管理期执行；属引进人才、无管理期的，按照高层次人才与用人单位的工作合同或工作协议确定的服务期限执行。
高层次人才有违法、违纪或违反其他规定行为的，由所在（引进）单位向驻在县区（开发区）人社服务窗口提出，经市人社局核实后，收回“东营优才卡”。
11.企业人员如何申报国家、省非教育系统公派留学？
12.如何申请山东省非教育系统政府公派出国留学？
申请条件：选派项目类别分为博士后国际交流计划、访问学者计划、高层次人才培养计划等。各类别面向群体和申请资格条件不同。
申请材料：一般提供外语水平证明材料。
申请流程：符合条件者通过省人社厅网站填报个人申请信息，上传推荐审批表、现实情况表现报告等网站要求的材料，由市人社局初审、省人社厅复审、专家评审。
经费资助：省级财政给予各选派项目类别不等、固定金额的留学经费资助，并规定用途，包干使用，不足部分由留学人员所在单位或个人承担。
专业技术人才队伍建设
1.专业技术人员职称有哪些系列、多少个等级？
目前全国共有中小学教师、经济专业等27个系列（我市负责评审的为24个系列，可到市人社局网站查询）。各系列分为员级、助理级、中级、副高级、正高级五个等级。
2.哪些高级职称系列可以在我市评审？哪些中级职称系列可以在我区评审？
目前，卫生技术、基层卫生技术、中小学教师、工程技术、经济、农业专业五个系列副高级职称在我市评审，其他副高级以及所有正高级均在省评审。
目前，中小学教师中级职称在我区评审。
3.参与评审各系列的条件标准是什么？
一般专科、中专毕业从事专业技术工作满1年可以参评员级；本科毕业从事专业技术工作满1年、专科毕业从事员级满2年、中专毕业从事员级满4年可以参评助理级；获得博士学位并经考察合格、获得硕士学位或取得第二学士学位从事助理级工作满2年、本科毕业从事助理级工作满4年、专科毕业从事助理级工作满5年可以参评中级；本科及以上学历从事中级满5年可以参评副高级（获得博士学位从事中级满2年即可）；一般本科及以上学历从事副高级满5年可以参评正高级。各系列具体学历资历条件标准参见市人社局网站职称评审栏目。
5.哪些人可以申报职称评审？
凡在我区各类企事业单位、社会组织从事专业技术工作，与用人单位确定了人事（劳动）关系的专业技术人员，以及在城市、农村从事专业技术工作但无工作单位的人员，均可按规定的标准条件申报评审相应的职称。
退休人员和公务员（含参照公务员法管理的事业单位工作人员）不得参加职称评审。实行全国统一考试的专业不再进行相应的职称评审或认定。
6.专业技术人员和用人单位怎么申报职称评审？
7.改职称系列（专业）需要具备什么条件？
因工作岗位调整需要改系列（专业）评审与原职务资格同层级的专业技术职务资格，要求在新系列（专业）岗位上工作一年以上（经单位考核合格），符合相应专业技术职务资格条件的，可按程序申报评审。各系列具体条件标准可在市人社局网站职称评审栏目查询。
8.全日制院校毕业生专业技术职务资格认定需要具备什么条件？
企事业单位和社会组织中的正规全日制院校毕业生，从事与所学专业对口或相近的专业技术工作，经考核合格可认定相应的专业技术职务资格。
中专毕业，见习一年期满，可认定员级专业技术职务资格；大专毕业，见习一年期满，再从事本专业技术工作二年，可认定助理级专业技术职务资格；大学本科毕业，见习一年期满，可认定助理级专业技术职务资格；研究生毕业，并取得硕士学位，从事本专业工作三年，可认定中级专业技术职务资格；博士学位，毕业当年，从事专业技术工作的，可认定中级专业技术职务资格。
根据有关规定，高等院校、中小学校、中等职业学校、技工学校教师和实行全国统一考试的系列（专业），不再认定相应专业技术职务资格，应按照有关规定参加相应系列评审或考试取得。
9.怎么办理全日制高校毕业生专业技术资格认定？
认定中、初级的，经用人单位初审，并经主管部门审核同意后，报区人社局认定。具体申报材料等要求以当年通知为准。
10.外地调入人员中初级专业技术职务资格如何确认？
确认中、初级的，经用人单位初审，并经主管部门审核同意后，报区人社局认定。具体材料等要求可通过市人社局网站职称评审栏查询。
11.乡镇事业单位专业技术人员评审基层专业技术职称有什么条件和优惠政策规定？
在乡镇事业单位专业技术岗位工作的人员申报中高级职称评审时，不受所学专业限制(医疗卫生专业人员除外)，侧重考察其实际工作业绩。其中，县级及以上事业单位专业技术人员交流聘用到乡镇事业单位专业技术岗位工作，可不受任职年限、职务级别和岗位结构比例的限制，直接申报高级职称。
专业技术人员（不含住院医师）在乡镇事业单位从事专业技术工作10年以上的可申报中级职称，从事专业技术工作20年以上的可申报副高级职称，从事专业技术工作30年以上的可申报正高级职称，不受单位岗位结构比例限制。
住院医师经规范化培训合格(省卫健部门统一组织的专业化培训)、取得中级职称后，在乡镇医疗卫生机构连续工作满10年的，可不受单位岗位结构比例限制申报基层卫生副高级职称。
12.参评新型职业农民职称的范围和程序是什么？
新型职业农民职称评定专业包括种植、养殖、农产品加工等，对象主要是我市种养大户、家庭农场、农民专业合作社、农业企业及农业社会化服务组织中从事农业专业技术工作的骨干人员。2018年启动时开展了职业农民初级、中级两个等级的职称评定。2019年新增职业农民高级职称评定。申报人主要填写评审表（从市人社局或农业农村局网站下载），并提供反映本人业绩的有关证明材料，报区农业农村局审核，经区人社局复核后，报市农业农村部门组织评审。
13.如何补办评审通过的专业技术资格证书？
垦利区评审通过的专业技术职务资格证书，由申请人（含所在企事业单位）持承诺书（在市人社局网站下载），报行业主管部门审核同意后，统一报区人社局补办。
省高评委评审通过的专业技术职务资格证书，由申请人（含所在企事业单位）到市人社局提交承诺书，集中到省人社厅统一办理。
14.专业技术人员每年应该参加多少学时的继续教育？
15.企事业单位到哪里去审核专业技术人员学分？
专业技术人员审核学分由所在企事业单位负责统一组织，报区人社局审核。
技能人才队伍建设
1.申报评选东营市首席技师有什么规定？
申报条件：具有技师以上职业资格或山东省金蓝领技师、高级技师培训合格证书，在生产一线岗位直接从事技术技能工作。原则上应具备县区或行业、部门首席技师资格，年龄一般不超过50周岁（同等条件下优先从45周岁以下的高技能人才中选拔），近5年工作实绩突出且具备下列条件之一：
（一）职业技能在全市本行业(领域)处于领先水平，获得中华技能大奖、国家（省、市）技术能手、省市有突出贡献技师等称号，或者国家级一类职业技能竞赛获得三等奖以上，国家级二类、省级一类职业技能竞赛获得二等奖以上，省级二类职业技能竞赛获得一等奖，市级一类职业技能竞赛获得第一名；（二）具有重要技术发明创造或革新成果，在企业技术改造、引进高新技术设备的消化、使用中，掌握关键技术，解决关键技术难题和安全隐患，对提升产品质量有突出贡献，取得较好经济社会生态效益；（三）具有绝招绝技，创造市内同行业公认的先进操作法，在编制国家级标准工艺、工作法方面有突出贡献；（四）在传技带徒方面成绩突出，所带徒弟多人成为企业技能骨干、在各类职业技能竞赛中取得优异成绩。
申报材料：主要提供申报表、一览表，事迹材料，申报人员职业资格证书、主要技术成果或论文、获奖证书及其他能够证明申报人先进事迹、突出贡献、先进操作法的佐证材料。
本书所表述用人单位或办事群众提供职业资格证书等由人社部门核发的证明材料的，均指经系统联网查询不到或内部难以提供的情况。
办理程序：申报人将材料提交用人单位审查汇总，用人单位分别按管理权限报经县区（含开发区）人社部门或市直主管部门（含胜利油田）审核后，统一报市人社局组织专家评委“外审”。
主要待遇：管理期5年。管理期内，每人每月享受市政府津贴1000元，由市财政部门按年度拨付市人社局集中发放到本人银行账号；每年组织一次健康疗养和查体。发放“东营优才卡”，5年有效期内享受我市绿色通道服务。
2.申报评选东营市有突出贡献的技师有什么规定？
申报条件：具备技师以上职业资格，在生产一线从事技术技能工作，具有良好职业道德、高超技能水平、丰富实践经验、业绩贡献突出，在全市乃至全省、全国本行业（领域）影响带动作用大，得到业内广泛认可的企业职工、技工院校（职业院校）双师型教师。
申报材料：主要提供申报人员职业资格证书及主要技术成果或论文、获奖证书及其他能够证明申报人先进事迹、突出贡献、先进操作法的佐证材料。
办理程序：申报人材料提交用人单位审查，用人单位分别按管理权限报经县区（开发区）人社部门或市直主管部门审核后，统一报市人社局组织专家评委“外审”。
主要待遇：管理期3年。管理期内，每人每月享受高级技能人才津贴300元，由市财政部门按年度拨付市人社局集中发放到本人银行账号。
3.申报评选东营市技术能手有什么规定？
申报条件：在国家一类竞赛获前15名、二类竞赛获前10名，在省级一类竞赛获前10名、二类竞赛获前6名，在市级一类竞赛获前3名、二类竞赛获第1名的企业职工以及技工院校（职业院校）教师和学生。
申报材料：主要提供申报人员职业资格证书（国家职业资格证书全国联网查询不到的提供，全书均同此例）、参加职业技能竞赛通知、结果通报、获奖证书（非人社部门组织或主办的竞赛，全书均同此例）。
办理程序：申报人材料提交用人单位审查，用人单位分别按管理权限报经县区（开发区）人社部门或市直主管部门审核后，统一报市人社局审查。
主要待遇：享受一次性奖励资金3000元，由市财政部门按年度拨付市人社局集中发放到本人银行账号。
4.申报评选东营市首席技师工作站有什么规定？
申报条件：有高技能领军人才领办，重视技能人才队伍建设工作，建立较为完善的技能人才培养、评价、选拔、使用和激励等制度体系，单位经营管理状况良好，具有处于本行业较为先进的生产科研仪器设备，并有独立承担过市级及以上重大项目的经历、经验和成果的大中型企业、技工院校（职业院校）和高技能人才培训基地。
申报材料：首席技师工作站领办人、入站主要人员的职业资格证书、主要技术成果证明及获奖情况。
办理程序及待遇：用人单位提交申报材料分别按管理权限报经县区（开发区）人社部门或市直主管部门审核后，统一报市人社局。市人社局会同市财政部门组织专家进行评估后，市财政将一次性补助资金10万元发放至申报单位银行账号。
5.申报评选东营市技能状元有什么规定？
申报条件：获得全国技术能手、山东省技术能手或省部级行业系统技术能手；获得省级或部级职业技能竞赛一等奖；获得国家级职业技能竞赛二等奖以上；获得国际级职业技能竞赛优胜奖以上及东营市技术能手称号的企业一线职工、职业院校（含技工院校）的教师均可申报。
申报材料：主要提供技能竞赛获奖情况、主要技术成果或论文、获奖证书及其他能够证明申报人先进事迹、突出贡献、先进操作法的佐证材料。
办理程序及待遇：申报人材料提交用人单位审查，用人单位分别按管理权限报经县区（开发区）人社部门或市直主管部门审核后，统一报市人社局。一次性奖励资金2万元，由市财政直接发放到本人银行账号。
6.申报评选齐鲁首席技师有什么规定？
申报条件：获得市首席技师、省属行业、省管企业或中央驻鲁单位首席技师称号，符合省定条件的具备技师以上职业资格并在生产一线岗位直接从事技术技能工作的高技能人才。省定条件可查询市人社局网站。
申报材料：主要提供职业资格证书及主要技术成果或论文、获奖证书及其他能够证明申报人先进事迹、突出贡献、先进操作法的佐证材料。
办理程序：选拔齐鲁首席技师，采取自下而上、逐级推荐、专家评审、组织审定的方式进行。市人社局具体负责我市人选的遴选推荐工作，参照市首席技师选拔程序进行，专家评委综合评审并公示后，将拟推荐人选上报省人社厅。
主要待遇：管理期4年。管理期内，每人每月享受省政府津贴1000元。津贴每年由省人社厅集中发放，当年新评选的齐鲁首席技师津贴于次年发放，每年参加东营市首席技师健康疗养和查体。发放“东营优才卡”，4年有效期内享受我市高层次人才绿色通道服务。
7.如何申报省级以上高技能人才培养载体单位奖励资金？
申报条件：新获批的国家级技能大师工作室、山东省技师工作站或齐鲁技能大师特色工作站所在单位。
申报材料：申请表。
办理程序：用人单位提交申报材料分别按管理权限报经县区（开发区）人社部门或市直主管部门审核后，统一报市人社局。市人社局经复核、公示无异议后，市财政将一次性奖励资金发放至申报单位银行账号。
奖励政策：市财政对新获批的国家级技能大师工作室、山东省技师工作站或齐鲁技能大师特色工作站，分别给予20万元、10万元的一次性奖励。
8.如何申报省级以上职业技能竞赛获奖人员奖励？
申报条件：对参加下列竞赛获得优异成绩的选手给予奖励：
（1）世界技能大赛（由世界技能组织举办的竞赛）。
（2）国家级一类、二类职业技能竞赛（以当年度人社部公布的职业技能竞赛目录为准）。
（3）省级一类职业技能竞赛（以当年度省人社部门公布的职业技能竞赛目录为准）。
办理程序：同上。
主要待遇：
（1）对获得世界技能大赛金牌、银牌、铜牌和优胜奖的选手，分别给予50万元、15万元、8万元和3万元一次性奖励。
（2）对获得世界技能大赛中国选拔赛和国家级一类职业技能竞赛项目前3名的选手，分别给予3万元、2万元和1万元一次性奖励。
（3）对入选世界技能大赛国家集训队的选手给予6000元一次性奖励。
（4）对获得国家级二类、省级一类职业技能竞赛项目前3名选手，分别给予3000元、2000元和1000元一次性奖励。
9.如何申报全国技术能手、省技术能手奖励？
申报条件：全国技术能手、省技术能手获得者。
主要待遇：对获得全国技术能手、省技术能手分别给予5万元、1万元一次性奖励。
10.如何申报企业自主培养高端技能人才补助？
申报条件：获评中华技能大奖、享受国务院政府特殊津贴、齐鲁首席技师的高技能人才所在单位。
主要待遇：凡申报获评中华技能大奖、享受国务院政府特殊津贴、齐鲁首席技师的用人单位，分别按照每人50万元、30万元、5万元的标准给予经费补助。
11.怎么申报引进高技能人才奖励补助？
申报条件：自2017年9月22日起，我市企事业单位凡从市外、国（境）外引进中华技能大奖获得者、全国技术能手、省首席技师、取得技师以上职业资格且在企业一线长期从事技能操作等人才（年龄一般不超过55周岁，国外境外引进人才年龄一般不超过65周岁），签订5年以上劳动（聘用）合同、一线工作满1年的(以参加我市职工基本养老保险为准)，引才单位和所引人才均可享受优惠政策。
申报材料：用人单位需提供营业执照、组织机构代码证（复印件即可）；个人提供荣誉证书、职业资格证书、劳动合同。
办理程序：同上（用人单位和个人均可申报）。
（1）企事业单位补助奖励：根据引进人才的类别，分别按照每人50万元、30万元、20万元、10万元、5000元、2000元的标准给予企业一次性补助奖励。
（2）个人住房补贴：对引进的不同类别人才，每人每月分别可享受1000元、600元、300元的住房补贴。
（3）个人生活补助：对引进的不同类别人才，每人每月分别可享受5000元、3000元、2000元、1000元、500元、300元的个人生活补助。
具体人才分类和补助标准参见《关于实施金蓝领聚才计划的意见》（东人社发〔2017〕7号），可在市人社局网站查询。
12.怎么申报获得技师、高级技师资格人员奖励补助？
申报条件：自2018年1月1日起，对在我市参加社会保险、累计缴纳社会保险费36个月（含）以上，经我市人社部门统一组织获得技师、高级技师职业资格证书的企业在职职工，可享受相应优惠政策。
申报材料：申请表、劳动合同。
主要待遇：技师、高级技师分别按照5000元和10000元的标准给予一次性补贴。
13.怎么申报参加“名师育高徒”活动的名师奖励？
申报条件：签订师徒协议，取得一定带徒成效的全国技术能手、省市首席技师、有突出贡献的技师等优秀高技能人才（具体范围在市人社局网站查询《关于实施金蓝领聚才计划的意见》）。
申报材料：申请表、师徒结对协议，相应荣誉证书或技能人员职业资格证书。
主要待遇：按带徒成效，学徒获国家级技能荣誉称号的，给予名师18000元一次性奖补；获省级技能荣誉称号的，给予名师10800元一次性奖补；获市首席技师、有突出贡献的技师称号的，给予名师7200元一次性奖补；获市技术能手或取得技师、高级技师等相应技能人员职业资格证书的，给予名师2000元一次性奖补。
14.怎么申请职工技术技能提升补贴？
为提升参加失业保险职工的职业技能，对依法参加失业保险、取得技能类证书和专业技术类证书的在职企业职工给予技术技能提升补贴（具体申报条件可在市人社局网站查询《关于切实做好失业保险支持企业稳定就业岗位的通知》）。
15.技师学院毕业生毕业证书丢失后如何开具毕业生学历证明？
申请人携带本人身份证到市技师学院学生工作处开具新生录取简明登记表、毕业证书验印花名册，到市人社局（职业能力建设科）经全国技工院校电子注册和统计信息管理系统查询无误后，开具毕业生学历证明。毕业生学历证明与毕业证书具有同等效力。
16.职业技能鉴定考试工种有哪些？
2019年开考的职业工种包括焊工、电工、劳动关系协调员、企业人力资源管理师等45种，具体工种、等级可查询省职业技能鉴定指导中心网站（以下简称省中心网站）。
17.进行职业技能鉴定有哪几种形式？
（1）全省统考（机考）。目前有1个职业（企业人力资源管理师）。
（2）日常通用工种鉴定（理论知识笔试、现场操作考试）。由市、县区职业技能鉴定机构组织实施（初级在县区，中高级在市职业技能资格鉴定中心）。
（3）技师、高级技师社会化鉴定（理论知识笔试、现场操作考试、综合评审）。由市职业技能资格鉴定中心组织实施。
18.职业技能鉴定怎么报名，需要提供什么材料？
申报材料：身份证、学历证书（申报条件要求具备一定学历的需提交学历证书）、照片。如不能提供学历证书，可从中国高等教育学生信息网上打印学历证书电子注册备案表或学校开具的毕业证遗失证明；在校生需提供如学生证等学校学籍证明或教育部学籍在线验证报告。
参加技师、高级技师鉴定的还需提交技术成果和工作业绩证明以及技术总结或论文。
申报条件要求满足一定工作年限的还需提交个人书面承诺。
全日制在校学生集体申报由报考院校统一出具《院校报考集体证明》《在校生名册》各1套。
每年年初查询省中心网站公告。
20.怎么查询职业技能鉴定考试成绩？
职业技能鉴定考试成绩一般于考试后两个月左右在省中心网站查询。
21.职业资格证书怎么发放
考试合格人员职业资格证书由各县区鉴定中心、市技师学院鉴定站负责发放。
22.职业资格证书丢失后怎么补办？
职业资格鉴定目录内的职业资格证书补办，需向市鉴定中心提供一张两寸照片，经网上系统核实后进行补办。对以前考取的职业资格证书，但目前职业资格鉴定目录已经取消的职业工种，只需在省中心网站查询到的信息页打印出来，由市鉴定中心盖章确认。
事业单位人事管理
1.事业单位如何变更岗位设置？
事业单位出现分立、合并或增减编制等情况时，可以随时按管理权限到组织或人社部门申请变更岗位设置。
2.事业单位组织岗位聘用有什么程序？
事业单位出现岗位空缺，可按一年一次的原则组织空缺岗位的竞聘上岗工作。首先拟订事业单位竞聘上岗方案报主管部门，主管部门同意后按管理权限报组织或人社部门审核。
3.事业单位公开招聘人员遵循什么流程？
综合类岗位原则上由垦利区公开招聘主管机关（组织、人社部门）统一组织实施。用人单位或其主管部门根据当年度用编进人计划和岗位空缺情况，报送招聘岗位需求；公开招聘主管机关发布公开招聘简章，并组织报名初审、笔试、面试、体检和拟聘用人员公示工作，指导用人单位考察和新进人员聘用工作。
教育、卫健部门所属中小学、公立医院等实行自主公开招聘的，根据用编进人计划和岗位空缺情况，制定公开招聘方案，按管理权限报垦利区公开招聘主管机关同意并报市公开招聘主管机关核准备案后，自主发布招聘简章，组织实施。
准备报考事业单位的人员根据公布的招聘简章要求报名。
4.机关事业单位工作人员哪些情况可以办理连续工龄认定？
有两类情况可以办理认定：
（2）高校毕业生考录或招聘到各级党政机关事业单位工作，原就业期间按规定缴纳企业职工基本养老保险的年限可办理连续工龄。
人事考试
1.哪些考试能在东营报考？
我省人事考试计划及考区安排每年年初在山东省人事考试中心网站和市人事考试信息网“考试计划”栏目下公布。
2019年考区设置在我市的有：卫生（初级、中级）、计算机技术与软件（初级、中级、高级）、一级建造师、一级造价工程师、执业药师（药学、中药学）、经济（初级、中级）、一级注册消防工程师、注册安全工程师、专业技术人员计算机应用能力考试。
2.人事考试需要提供什么材料？到哪里报名？
全市在各县区、市属开发区人社部门及胜利石油管理局党委组织部共设8处报名点。
3.考生怎么查考试成绩？
各类考试成绩一般于考后两个月左右在网上公布。
卫生专业技术资格考试（初、中级）成绩在中国卫生人才网公布。
计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试在中国计算机技术职业资格网公布。
审计专业技术资格考试在审计考试网公布。
房地产估价师资格考试在中国房地产估价师网站公布。
其他类别资格考试在中国人事考试信息网公布。
4.考生怎么复查自己的考试成绩？
如对考试成绩有不同意见，考生在成绩公布后30个工作日内向市人社局（人事考试科室）提交书面复查申请，复核结果由市人社局（人事考试科室）反馈考生。其中客观题科目全部在答题卡上作答，并由计算机阅卷，按国家规定不进行成绩复查。
5.怎么领取各类人事考试合格证书
人事考试合格证书、成绩单由人社部统一印制、按省市区划统一发放。我市证书办理流程如下：
仍需要办理2017年以前证书的，由考生本人或由代办人持报名时所需的证书原件、填写《专业技术资格考试登记表》或《执（职）业资格考试登记表》（在市人事考试信息网下载）、与准考证同底版的一寸、二寸照片各1张，由各报名点或市直单位收集后报市人社局（人事考试科室）汇总，统一到省人事考试中心办理证书，取回后发给考生本人。
6.人事考试证书丢失后怎么补办？
（2）计算机合格证丢失的需提交的材料：身份证正反面扫描件。
（3）专业、执（职）业技术资格证书丢失需提交的材料：身份证正反面扫描件、电子版照片。其中，补办计算机技术与软件证书的考生还需填写《补换证申请表（软考）》。
7.一级建造师资格考试科目有哪些？
参加4个科目考试的应试人员须在连续2个考试年度内通过全部应试科目；符合免考条件参加2个科目考试的应试人员以及参加1个科目考试（增报专业）的人员必须在1个考试年度内通过应试科目。
9.一级建造师报名需要什么条件？
符合原人事部、建设部《关于印发〈建造师执业资格制度暂行规定〉的通知》（人发〔2002〕111号）和原人事部、建设部《关于印发〈建造师执业资格考试实施办法〉和〈建造师执业资格考试考核认定办法〉的通知》（国人部发〔2004〕16号）规定报考条件的人员，均可报名参加一级建造师资格考试。以上文件均可从网络查询。具体报名条件以当年考试考务文件为准。
10.一级消防工程师资格考试科目有哪些？
3个科目：《消防安全技术实务》《消防安全技术综合能力》《消防安全案例分析》。
参加3个科目考试的人员，必须在连续3个考试年度内通过全部应试科目；参加2个科目考试（免一科）的人员必须在2个连续考试年度内通过应试科目，方能取得资格证书。
12.一级消防工程师报名需要什么条件？
凡符合人社部、公安部《关于印发〈注册消防工程师制度暂行规定〉和〈注册消防工程师资格考试实施办法及注册消防工程师资格考核认定办法〉的通知》（人社部发〔2012〕56号）（可在网络查询）规定条件的人员，均可报名参加一级注册消防工程师资格考试。具体报名条件以当年考试考务文件为准。
13.经济专业技术资格考试科目有哪些？
设初级和中级两个级别，每个级别分为15个专业，各专业设《经济基础知识》和《专业知识与实务》2个科目。
14.经济专业技术资格考试所有科目必须一年考出来吗？
报考人员须在一个考试年度内通过全部应试科目，方可取得资格证书。
15.具备什么条件才能报考经济专业技术资格？
（1）报考初级的须高中毕业（含高中、中专、职高、技校）以上学历。
（2）报考中级的须具备下列条件之一：
具备博士学位。
具体报名条件以当年考务文件为准。
档案管理
1.哪些干部人事档案、怎么转入区人社局？
通过公开招聘、干部调动、政策安置等方式,进入区府序列事业单位（教育系统除外）的人员，用人单位持《录用通知书》或安置文件到区人社局（档案管理科室）开具《干部调档函》，送至或邮寄到原干部档案管理单位。原档案管理单位收函后，将档案通过专人送达或机要交通方式转递到市人社局。
2.干部人事档案怎么转出？
原用人单位持调档函至区人社局办理档案转出，由区人社局按调档函上的转递地址统一通过机要交通方式邮寄。
3.查阅单位怎么到区人社局查阅干部人事档案？
查阅档案应由各单位干部人事档案工作联络员负责或参与办理，查阅人员必须2名以上，一般应为中共党员，不得查阅本人及近亲属的干部档案。
查阅要求：查阅单位持《查阅干部档案审批表》到区人社局审核并登记；符合要求的提供查阅所需档案材料；阅完后入库，严禁带走。
4.已就业高校毕业生档案怎么转递？
毕业生就业单位可独立管理人事档案的(如国企、央企、机关事业单位)，毕业生需将单位详细的档案接收地址提供给学校，学校可将档案直接转递到就业单位。
就业单位没有人事档案管理权限，并办理了集体委托存档的（即人事代理），毕业生将单位委托的人社部门名称（具体为公共就业和人才服务机构）提供给学校即可。
就业单位既没有人事档案管理权限、又没有办理集体委托存档的，学校根据生源地或户籍地将毕业生档案转递到相应的人社部门（具体为公共就业和人才服务机构）。
5.未就业的高校毕业生档案怎么转递？
东营市人社局接收非师范类高校毕业生档案（师范类毕业生档案由教育部门接收）。毕业生所在学校可将毕业生档案转递至市人社局，也可直接转递至毕业生生源地或户籍所在地县区人社部门。转递至市人社局的学生档案，将根据学校提供的生源地信息或档案实际记载，将档案转递至各县区及东营经济技术开发区人社部门（公共就业和人才服务机构）。
6.东营生源非师范类高校毕业生档案转递地址是哪里？
东营市人社局邮寄地址：山东省东营市南一路290号
单位名称（收件人）：东营市人力资源和社会保障局档案管理中心
垦利区人社局邮寄地址：东营市垦利区育才路行政新区人社服务中心311室
单位名称（收件人）：东营市垦利区公共就业和人才服务中心毕业生就业办公室
7.高校毕业生档案有哪些转递方式？
（1）学校专人送达。（2）机要形式。（3）EMS标准件（需使用“高校学生档案专用”统一封套）。
通过其他方式转递的档案、个人自带的档案，都不接收。
8.高校毕业生档案怎么查询存放地？
（1）通过东营市人社局官方网站-毕业生档案查询。
9.流动人员人事档案归哪级人社部门管理？
属地原则包括：（1）有用人单位的，由单位注册登记地人社部门管理。（2）无用人单位的以及与原用人单位解除关系的，可由个人户籍所在地县级及以上人社部门管理，也可由原用人单位注册登记地人社部门管理。
10.人社部门可以提供哪些流动人员人事档案服务？
11.企业如何到人社部门申请档案托管
企业持市场监管部门批办的营业执照副本、录用职工的网签协议书（或劳动合同），按属地到区人社部门办理开户、档案托管手续或开具调档函（外地调入）。
12.如何查（借）阅流动人员档案？
个人存档申请人持本人身份证（若代办，需持委托书、当事人身份证、代办人身份证），查（借）阅单位持单位介绍信（2人以上）、支部介绍信（办理党员转正需借入党材料的要提供）、查(借)阅人身份证至管档人社部门，经审核后填写《档案查（借）阅登记表》后查（借）阅。
13.流动人员如何出具档案证明材料？
申请人持身份证（若代办，需持委托书、当事人身份证、代办人身份证）或用人单位持单位介绍信到管档人社部门，按规定出具证明材料并盖章。
14.如何办理流动人员档案转出？
申请人（取档人）持身份证（若代办，需持委托书、当事人身份证、代办人身份证）、调档函（有人事档案管理权限单位出具）至管档人社部门，经审核后填写《档案转出登记表》，由管档人社部门按调档函上的转递地址统一邮寄。
15.哪些档案材料应由用人单位或个人主动及时送交档案托管人社部门进行归档？
包括《劳动合同》、《聘用合同》、学历、专业技术职称材料、奖惩材料等原件材料，应及时交人社部门归档(具体可咨询档案托管机构人社部门或用人单位人事管理机构）。
16.初次就业的流动人员需要办理转正定级手续吗？
17.如何查询流动人员人事档案存放地？
通过市人社局官方网站-流动人员人事档案查询。其他方式同高校毕业生查询方式。