中国形象设计协会专家中心是中国形象设计行业有突出成就或高超专业技术人士的家，是开展学术讨论、成果交流、参与社会服务的良好平台。专家中心分为讲师团、评委团、顾问团以及各类专业委员会，本着为企业服务、为人才服务的宗旨，积极开展活动，为中国形象设计事业发展做出应有的贡献。
中国形象设计协会讲师团讲师评聘办法
一、讲师级别分为讲师、高级讲师、主任讲师三个级别
二、任职条件
(一)讲师任职条件1、通过专业培训考试，取得《形象设计行业讲师证书》的人员；
2、获得国家级以上技术荣誉奖项，在该领域拥有很高的学术权威,有广泛的社会支持；
具备以上任一条件即可参加申请，且理论体系完整，技术完备，学术操守高尚，社会形象良好。
三、讲师聘用程序
1、填写《中国形象设计协会讲师任职申请表》，提供个人简历、身份证复印件、学历证书及职称证书复印件、获奖证明复印件；
2、经协会专家中心组织审核批准后，发出邀请函；
四、管理办法：
（一）、讲师应接受中国形象设计协会专家中心的管理，认真履行职责，遵守各项规章制度，做好本职工作；
1、违犯国家法律法规，造成不良社会影响；
2、违犯协会教学规章制度及其职责，造成恶劣影响及严重后果；
3、教学能力不全面，无法完成教学任务；
4、学术思想不符合社会主义文化建设需要。
中国形象设计协会评委团评委评聘办法
一、评委分为评委、高级评委、主任评委
（一）、评委任职条件
1、通过专业培训考试，取得《形象设计行业评委证书》的人员；
或者具有本专业中级以上专业资格，较为全面的专业知识，敏锐的观察能力连续从事评委工作三年以上；
2、热心担任专业技术比赛评委工作，能自觉遵守比赛评判纪律要求，学术正直，公平公正；
3、至少担任过两次市级以上比赛评委，或者在省级以上比赛中获过奖；
4、具有较丰富的专业理论知识和实践经验。
（二）高级评委任职条件
1、取得《形象设计行业评委证书》，连续从事评审工作两年以上，并参加系统的高级评委课程培训；或者具有本专业高级以上专业资格，较为全面的专业知识，敏锐的观察能力连续从事评委工作三年以上；
3、至少担任过两次省级以上比赛评委，或者在国家级以上比赛中获过奖；
4、具有丰富的专业理论知识和实践经验,善于把握会场气氛。
（三）主任评委任职条件
1、具有本专业权威的学术造诣或者高超的技术能力；
2、热心担任专业技术比赛评委工作，职业操守高尚，学术正直，公平公正；
3、至少担任过两次国家级以上比赛评委，或者在国家级以上比赛中多次奖；
4、具有全面的专业理论知识和实践经验,善于把握会场气氛，有反映时代和高于现实生活的审美水平；
三、评委评聘程序
1、填写《中国形象设计协会评委任职申请表》，提供个人简历、身份证复印件、学历证书及专业资格证书复印件、获奖证明复印件；
四、评委的管理办法：
如有下列情形，专家中心有权取消评委资格，收回聘书：
2、违犯协会关于评判的有关规定，造成恶劣影响及严重后果；
3、评判能力不全面，无法完成评判任务；
4、违反公平竞争原则,营私舞弊。
中国形象设计协会顾问团顾问评聘办法
中国形象设计协会专家顾问指在所从事的专业领域中取得了一定的成就，得到同行专家公认，并在国内外同行中有一定的知名度和影响力的学者和专家。
一、顾问任职条件
（3）著名机构的负责人及专业人士且做出了有重要影响的成绩；
二、顾问评聘程序
（二）、经协会专家中心审定和批准后，发出聘任文件，并在中国形象设计协会官方网站上公示。
（三）、颁发聘书，聘任材料由协会专家中心存档。
三、顾问资格管理办法
（三）、专家顾问的聘期原则上为5年，受聘人任职资格仅在聘期内有效。聘任期满若需续聘，由本人提出，并到协会办理续聘手续，若本人未及时提出续聘申请，则视为自动解聘。期满后不续聘的应由本人提出并到协会备案，由协会致函受聘人，对其在聘任期间的贡献表示感谢。