（1）工伤职工经工伤认定为工伤的享受工伤保险待遇。依照《工伤保险条例》规定社会保险行政部门理应自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。
（2）双方协商应对的情况下协商后就可以须要用人单位支付工伤待遇，那么很快就可以拿到赔偿。
（3）假如协商不成，用人单位拒绝支付工伤待遇，工伤职工可依法向劳动仲裁委员会申请仲裁，仲裁期限为45天。
（1）工伤职工在医疗期满后，如确实需要二次手术治疗能够申请工伤保险赔付。
（2）工伤医疗费用包含：手术费、住院费、药费、治疗费、复费等。
（1）工伤职工在二次手术后，要是认为伤残情况发生变化，能够在劳动能力鉴定结论作出之日起1年后申请劳动能力复查鉴定。
（2）依照复查鉴定结果，这两种情况的伤残津贴，都不得低于当地更低工资。
（1）工伤职工在工伤治疗期间，发生的医疗费用，遵循工伤保险政策规定予以报销。
（2）工伤医疗费用报销范围涵：手术费、住院费、药费、治疗费、复费等。
（1）工伤职工在二次手术后，按照复查鉴定结果，伤残津贴、护理费、一次性伤残补助金等费用予以报销。
（2）工伤职工在停工留薪期间，工资福利待遇不变，由用人单位支付。
（1）工伤职工在发生工伤后，理应及时向用人单位报告，并提交工伤认定申请。
（2）社会保险行政部门理应在60日内作出工伤认定决定。
（1）工伤职工在工伤认定后，能够向保险公司申请工伤保险赔付。
（2）保险公司理应在30天-60天内完成理赔。
（1）工伤职工在二次手术后，可向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。
（1）依据鉴定结论，工伤职工可向用人单位或保险公司申请支付工伤赔偿费用。
THE END