当交通事故导致员工工伤时，工伤保险的赔付范围包括哪些项目呢？根据《社会保险法》第三十八条，工伤保险的赔付范围主要包括以下几方面：
如果员工因工伤导致伤残，需要安装配置伤残辅助器具，这部分费用也由工伤保险基金支付。对于生活不能自理的员工，经劳动能力鉴定委员会确认后，还会支付相应的生活护理费。此外，工伤保险基金还会支付一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴。
在终止或者解除劳动合同时，工伤保险基金还会支付员工应当享受的一次性医疗补助金。如果员工因工死亡，其遗属还可以领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金。此外，工伤保险基金还会支付劳动能力鉴定费。
除了上述由工伤保险基金支付的费用外，根据《社会保险法》第三十九条，还有一些费用是由用人单位支付的。例如，治疗工伤期间的工资福利、五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴以及终止或者解除劳动合同时应当享受的一次性伤残就业补助金。
总的来说，工伤保险赔付范围涵盖了工伤治疗、康复、生活护理、伤残津贴以及遗属抚恤金等多个方面，旨在保障工伤员工及其家属的合法权益。
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