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在面试前，你应该对公司的基本情况、职位的职责和要求、行业的发展趋势等有所了解。基于这些信息，你可以准备一些可能的提问方向。例如：
1.关于公司的问题：可以询问公司的文化、发展历史、未来规划等，这有助于你更深入地了解公司的情况。
2.关于职位的问题：可以询问该职位的具体职责、晋升路径以及你在这个职位上的发展机会等。这些问题可以帮助你了解自己将要承担的工作内容和未来的职业发展。
在提出问题时，要保持积极的态度和语气。你可以在提出问题后补充一句：“我对这个问题很感兴趣，希望了解更多关于……”这样的表述方式可以展示你的热情和兴趣。
总之，当HR问你还有什么想问的时，不要急于回答或随便提出一个问题。要认真思考和准备，提出有深度和思考的问题。这不仅可以帮助你更好地了解公司和职位，还可以展示你的思考能力和对职业的热爱。同时，也要注意提问的时机和方式，保持积极的态度和语气。
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收不到短信验证码的几种常见原因：
1、手机装了拦截软件。
解决方案：在软件中操作解除拦截，或删除软件即可
2、手机关机、暂无信号、欠费。
解决方案：保持手机电量充足，手机账户状态正常，且处于信号良好的网络环境即可
3、手机欠费停机后充值复机第一天无法接收SP短信。
解决方案：建议联系您的手机运营商处理
4、在运营商那边设置了黑名单。
解决方案：建议联系您的手机运营商处理解除黑名单
5、手机无法接收长度超过70个字的短信。
解决方案：更换可支持接收长短信的手机
6、手机在境外使用或者使用境外手机。
解决方案：境外无法接收服务短信的问题，建议联系您的手机运营商处理。如因使用境外手机导致无法接收服务短信的，则建议更换能正常接收国内服务短信的手机