一、企业集团意外险一年多少钱？
决定意外险价格的主要方面有两个：
1.员工的职业类别是否属于高风险职业，如是否进行以上的高空作业，是否接触高压电等。
2.准备给员工买多少保险。
二、团体意外险哪家保险公司好？
（1）泰康集团意外险
众所周知，泰康集团意外险一直是保险网上的热销款，受到很多企业主的青睐。
优势简介：
至少3人可以投保；
保额可达100万；
医疗费用0免赔。
1.最高死亡/伤残赔偿100万
1-4类最高保额100万，5-6类最高保额80万
2.最高10万医疗赔偿金额
最高10万意外医疗保障
3、住院津贴
住院津贴100元/天，3天免赔，全年累计赔偿180天。
4.医疗费用0免赔
医疗费用免赔额0元，医疗保险范围内的医疗费用按照100%为100%。
5.可短期投保
医疗费用免赔额。元，医疗保险范围内的医疗费用按照100%为100%。
(2)中小企业意外险
保险年龄：16-70岁承保职业：1-4类起保人数：5人起保
意外伤害：10-100万
意外伤害医疗扩展保险：1-10万可选
意外住院津贴:50-300元/天，累计赔付90天
猝死：5-30万可选
乘坐公共交通工具和私家车意外死亡和残疾：多计划可选
1.承保限额1-3类行业最高限额为100万；4-6类最高限额为50万，一般高于同类产品；
2.医疗费用0免赔，100%赔偿，100%扩展社保内外用药，同类产品大多有条款限制；
三、扩大自驾、网约车责任，公共交通保障和主险可双重叠加赔偿；
4.扩大猝死责任，但大多数类似产品在24小时内无此责任，或限于6小时内。
三、企业投保团体意外险有什么好处？
当前企业的竞争，直率地说，是人才的竞争，企业保险集团意外保险，除了避免劳动事故风险造成的经济损失，更重要的是，可以对企业的发展产生积极的影响。
1.转移风险
为员工补充团体意外伤害保险，可以将意外伤害风险转移给保险公司，大大减少事故给企业带来的经济损失。
2.增强企业竞争力
3.确保企业长期稳定运行
完善的福利制度有利于企业留住人才，增强归属感和凝聚力。只有这样，员工才能真正为企业工作，企业才能长期稳步发展。
想了解更多或有保险规划需求的朋友，点击下方图片，免费报名咨询，会有专业理财师为您耐心讲解，协助规范投保并提供周全的后续理赔服务。