1.校外住宿承诺书(实用23篇)五、每月定期向所在学院学生政治辅导员汇报学习、生活等有关情况,愿意接受学校保卫处、学生处、学院等部门有关校外住宿情况的检查,若更改租住地点,将在三天内主动把新的租住住房协议交学院学工办、校学生处备案。 六、在批准外宿时间期满之前1个月内将主动向所在学院和校学生处申请期满之后的续住或返校住宿安排,及...https://www.shualue.com/jianghuagao/558909.html

2.差旅情况说明(精选14篇)篇2:差旅情况说明 1、员工出差应提前5个工作日填写附件1《差旅申请单》,因紧急临时安排出差的,可以电话或邮件的方式请示并经批准,差旅完毕后立即补办手续。 2、员工可根据个人差旅费用标准预定住宿酒店,员工200/天,经理级(含)以上250/天,此标准均为出差重庆市内区县。 https://www.360wenmi.com/f/filee6xqootg.html

3.差旅管理范文6篇(全文)4.特殊情况超标准住宿,需经主管领导批准后,据实报销。 5.员工参加会议、培训发生的住宿费,凭组织会议、培训 —3— 单位通知文件,按会议、培训规定的住宿费标准据实报销。 6.境外出差员工,住宿标准应选择经济、适中的酒店、宾馆、旅馆等。 第九条 员工出差原则上不予借支,发生费用先行垫付,特殊情况需要借支的,经...https://www.99xueshu.com/a/ajpep4naqbeg.html

4.有关接待方案范文(通用6篇)七、酒店入住 1、确定嘉宾入住时间,通知酒店接待人员提前做好相关准备,确定房间住宿安排。 2、嘉宾到达酒店,大厅接待组全员在酒店大厅恭候,摄像记录组安排摄像拍照。 3、进入酒店后,由接待人员的引领下入住提前安排好的`房间。 4、如饭后休息需要安排人员将嘉宾带领回房间。餐后安排客房服务人员带入房间休息,并问询是...https://mip.wenshubang.com/fangan/1355859.html

5.团队绩效管理方案范文(精选7篇)2、各部门经理均享有前台价售价8.5折的最低价格权限;总值经理可视当日酒店入住情况最低可享有现行协议价的`折扣权限,但必需留下客人的姓名、单位、有效联系方式(如手机等),以便营销部进行跟进。 3、营销部销售主任以上级别员工有给予客户不低于酒店协议价的客房、会议室等消费的折扣权 ...https://www.unjs.com/fanwenku/401473.html

6.住宿酒店必须选择出差地协议酒店或经济型酒店入住,并执行“四同...交付人员使用掌沃通进行上门交付时,如果遇到用户身份证消磁的情况,则: A. 将订单回退至审单工位进行退单 B. 请用户提供未消磁的亲属身份证继续现场开卡 C. 将订单回退至审单工位,转为物流配送交付 D. 将订单回退至审单工位,转为营业厅自提交付 查看完整题目与答案 在全量客户价值运营平台上配置折扣...https://www.shuashuati.com/ti/e0b8cd4c25864a21956976d4d9e704b0.html?fm=bd18197d2fa932199d770e3280f454ff0f

7.酒店合同协议书范文怎么写(12篇)酒店合同协议书是指酒店运营过程中,各方参与方(如酒店业主、管理公司、租户等)为了明确彼此之间的权利和义务而签署的合同或协议。它是一种法律文件,规定了各方在酒店运营过程中的合作方式、责任、权利和义务。通过签署酒店合同协议书,各参与方能够明确彼此的期望和行为准则,从而确保酒店运营的顺利进行。以下是有关于酒...https://wenku.puchedu.cn/275987.html

8.整改说明格式范文(必备36篇)整改说明格式范文 第1篇 (一)企业主营业务范围和附属其他业务,企业从业人员、职工数量和专业素质的状况。本公司成立于()年。是以()为主业的公司,现有员工()人,其中大专以上人员()人,占公司总人数的()%;技术人员()人。占公司总人数的()%。 公司企业法人营业执照注册号:公司注册地址: 公司注册资本:人民币()...https://www.ea55.com/ea/155946.html

9.考试13、关于 T&E:若员工出差未选择入住司协议酒店,则在报销该笔住宿 费用时,只需提供() A、员工提供入住非协议酒店的说明B、直线经理的书面特批C、由直线经理的上一级经理审批E.申请人所在业务部门的财务主管批准 14.关于 AEREPORTING:您在跟医生开会时听说一个患者的小孩不小 心误吃了该患者的药品,然后被紧急送...https://www.wjx.cn/xz/228875362.aspx

10.饭店聘请合同范本(多篇)二、乙方及其下属员工(店长负领导责任)工作之中失职给甲方造成经济损失的,甲方视情况追究乙方经济赔偿责任。 三、对员工之间的矛盾冲突或客情问题处理不当、有意回避、临阵脱逃等导致事态扩大,给甲方造成经济损失的,甲方视情况追究乙方经济赔偿责任。 四、出现异常情况且造成经济损失或是出现重大事件延报、瞒报的甲方视...https://www.jsycf8.com/hetongfanben/271567.html

11.销售提成方案(集锦15篇)1、一般情况下每个市场划分一人或是一组人,单独或共同完成公司的销售计划,在每个季度考核或总结时如有可开发之客户资源在下月还未发展时可由他人完成,该提成由完成人提成。 2、任何人发展的业务应由当事人享受该业务的提成,辞职或者三个月未发展业务则视为该客户终结,其他人再发展则由下一人享受提成。 https://m.ruiwen.com/fangan/5590490.html

12.有关毕业生的实习报告范文汇总(35篇)有关毕业生的实习报告范文汇总 篇3 根据教学计划的安排,20xx年3月7日至20xx年6月7分配到凯瑞酒店实习酒店管理专业课程,3个月的实习,让我感受很深,认识很多,收获很大,切身体会到工作的辛苦,社会的复杂,实践的重要和读书的必要。 实习期间,我认真结合书本知识,严格按照学校的安排和计划一步一步进行,并按照酒店领导...https://www.hunwen.com/work/shixibaogao/772/772409.html