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九年级第一学期政治期中试卷题                    
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宾阳中学章程政策法规                            
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全科医师岗位培训考试题单选题                    
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1.宁波开放大学24秋政治学原理形考任务四100分答案2.选举是现代民主政治不可或缺的重要组成部分,它给直接民主政治体制下的人民主权原则找到了承载平台,也让国家权力行使者获得了民意和合法性的基础。 3.社会和福利方面的权利,如受教育权利、社会受益等权利多属于积极权利范畴。 4.政治共识的建立途径主要是意识形态的传播。 http://www.aopen255.com/show/61657.html
2.事业单位招聘每日练习题(2024年11月11日2059)解析WWW(World Wide Web)网属于广域网范畴,是万维网的简称。26:答案A,B,C,D 解析 党的群众路线教育实践活动要以县处级以上领导机关、领导班子、领导干部为重点。各级领导干部既是活动组织者、推进者、监督者,更是活动参与者,要以普通党员身份把自己摆进去。力争认识高一层、学习深一步、实践先一着、剖析解决...http://www.sdsgwy.com/article/html/6822484.html
3.行政法与行政诉讼法超星尔雅学习通网课答案C、被授权组织自身就行使职权的行为对外承担法律责任 D、被授权组织在执行其本身的职能(非行政职能)时,不具有行政主体的地位。4.1抽象行政行为概述1、【单选题】某市政府作出在市区禁止燃放烟花爆竹的决定。此行为属于() A、内部行政行为 B、具体行政行为 C、行政强制行为 D、抽象行政行为2、【单选题】下列行为中属...http://xuzhou.ehqc.cn/html/09_73.html
4.2018山西省省直事业单位往年试题35.公安局民警甲在日常巡逻时,发现乙和丙在街头玩牌赌博,便上前没收扑克牌,乙不肯,甲便拿出警棍对乙多次猛击使其受伤,乙花去医疗费2000元,后提出赔偿请求。下列说法正确的是: A甲承担赔偿责任,因为甲的行为属于与职权无关的个人行为 B甲承担赔偿责任,因为甲的行为属于故意或重大过失行为 ...https://sx.huatu.com/zt/20182skThree/
5.2024年09月湖南省地质院直属事业单位公开招考工作人员强化练习卷...6、单选题 下列属于双方民事法律行为的是___。 A: 遗嘱 B: 授权 C: 继承权的抛弃 D: 合同 参考答案: D 本题解释:【答案】D。解析:双方法律行为指基于双方当事人的意思表示一致才能够发生法律效力的民事法律行为。双方法律行为可以是有偿的,也可以是无偿的。由于双方或多方法律行为必须由双方或多方当事人...http://www.91exam.org/sydwxg/297-4465/4465187-2.html
6.关于权力起源的代表性观点主要有哪些?下列属于权力载体的承担者的是()。 A.政党 B.知识 C.血缘 D.年龄 E.地位 点击查看答案进入题库练习 单项选择题 领导权力的发展变化是与()紧密相连的。 A.人性 B.社会发展阶段 C.阶级 D.经济 点击查看答案进入题库练习 单项选择题 下列关于权力起源的学说,除了()外,其他主张都有一定程度上的合理性。 A....https://m.ppkao.com/mip/tiku/shiti/6825175.html
1.事业单位公共基础知识考试题库(11.7)3. 下列强制措施不是民事诉讼中的是: A.拘传 B.训诫 C.罚款 D.逮捕 3.【答案】D。中公解析:民事诉讼中的强制措施指的是对妨害民事诉讼的人采取的强制手段。《民事诉讼法》规定的强制措施包括拘传、训诫、责令退出法庭、罚款、拘留。逮捕属于刑事强制措施。故本题答案为D。http://yanan.offcn.com/html/2024/11/98309.html
2.管理学基础试题及答案39、在集权制的组织结构中,职能管理人员没有直线指挥和命令的权力,而只能担负参谋职能的组织结构形式是__ C ___。 (A)直线制 (B)职能制 (C)直线--参谋制 (D)事业部制 40、作为一名中层管理人员,要肩负许多方面的管理职责。下列几项职责中,哪项通常不属于中层管理者的工作范围?___B___ (A...https://mip.oh100.com/kaoshi/peixun/252064.html
3.2023年公司概论复习题11.以下哪一点不是公司人格独立的内涵?(D)D.股东承担无限责任 12.无偿增资发行的发行对象是(C)C.原股东 13.下列哪种权力需要股东付出而不是得到?(C)C.投票权 14.满足经营者的成就感提高他们的职业声望,并运用各种媒介宣传经营者为社会作出的奉献等等,这些属于(A)A.声誉激励 15.对经营者的精神激励机制不涉...https://www.yxfsz.com/view/1611204513674399745
4.骨科护理学试题及答案6.观察者参与活动,与被观察者打成一片,使观察能尽量维持自然情境。此时观 C.讨论和总结 D.文学性 C.访谈 D.设对照相 E.观察 B.检查课题设计中的问题 D.确立研究问题 E.确认变量 15.若研究者在研究中让研究对象过多地暴露或承担增加检查项目的费用,这样做是侵犯了研究对象的哪一项基本权力?() A.避免伤害...https://mip.ruiwen.com/shiti/1319159.html
5.工程伦理慕课答案(带题目供复习)D 不同行业的行动者之间的交互作用 正确答案: [‘A’] 3.一种行为如有助于增进幸福,则为正确的;如果导致了与幸福相反的东西,则为错误的,这种观点聚焦于行为的后果,以行为的后果来判断行为是否是善的。持有以上观点的是() A 契约论 B 功利论 C 义务论 ...https://blog.csdn.net/weixin_47006220/article/details/123719444
6.湖南理工职业技术学院针对老百姓打官司难的问题,司法机关变“立案审查制”为“立案登记制”,降低当事人的诉讼门槛;针对权力干预司法,办人情案、金钱案、关系案等顽疾,出台领导干部干预司法活动责任追究规定,在权与法之间设置“隔离带”、架起“高压线”;针对“审者不判、判者不审”的问题,新一轮司法体制改革紧紧牵住司法责任制这个...https://www.xlgy.com/100/133/content_55697.html
7.2017年10月自考企业文化试题自考19.循环型企业是循环经济的微观载体,是按照循环经济的要求建立起来的 A.传统企业 B.绿色企业 C.规模型企业 D.粗放型企业 20.企业在发展循环经济的过程中,下列不属于它应承担的责任是 A.教育责任 B.社会责任 C.环境责任 D.经济责任 21.企业管理哲学包括企业的时间哲学、系统哲学、权威哲学和 ...https://m.educity.cn/zikao/59852.html
8.领导管理技能行政领导学3.下列属于权力载体的承担者的是(A.政党 B.知识 C.血缘 D.年龄 E.地位)。 4.根据在授权时所凭借的媒介的不同,可以将领导授权分为(B.口头授权 D.书面授权)。 1.领导体制的特征包括(A.全局性 B.根本性 C.稳定性 D.系统性) 2.领导体制的组织结构主要表现为(A.直线式 B.职能式 C.混合式 D.矩阵...https://doc.mbalib.com/view/3218372a34fd5335efea3736ed37093c.html
9.工会业务知识20.发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供(证据)。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,承担(举证不能)的法律后果。 21.发生劳动争议的劳动者一方在十人以上,并有共同请求的,可以推举代表参加(调解)、(仲裁)或者诉讼活动。 http://www.mzedu.net/display/466764.html
10.人民法院关于司法鉴定的26个实务问题权威解答(2023版)A:这类行政主管部门出具的鉴定报告属于书证,如果是国家机关等公共管理机关在行使公权力的过程中基于权限所制作的文书则是公文书,该公文书作为证据使用时即为公文书证。 14.鉴定所需资料由另一方持有且拒不提供,导致无法鉴定,该责任由谁承担? A:因控制鉴定材料的一方当事人拒不提供鉴定材料导致鉴定不能,该不利结果...https://lawyers.66law.cn/s231555f968946_i1337537.aspx
11.当国资遇到私募:国有资产参与私募基金的另类解读其次,为何上述五类主体不能作GP,原因倒不复杂,主要是不想让国有资产、公益性资产和广大不特定社会投资者的资产陷入到对合伙企业债务承担无限责任的地步,从而降低上述资产的损失风险; 再次,结合前文“国资载体”的相关概念,其中社会团体、国有独资公司、上市公司这三类主体不能作GP,概念很清晰,无争议;但是有两类“...https://maimai.cn/article/detail?fid=1590092336&efid=VTFGd_VlIuWb5ShyG-ZOKw
12.管理的常识(管理的常识)书评传统管理者与有效管理者的区别是什么?在德鲁克先生看来,传统的管理者专注于烦琐的事务,因为他们只是关心发生的事务,所以这些管理者所有的时间都在处理别人的事情上,简单地说就是传统的管理者的时间属于别人,这是传统管理者的第一个特征。传统管理者的第二个特征是:身在岗位上,处在什么岗位上,就用什么样的思维方式...https://book.douban.com/review/10263579/