管理学专练22025军队文职笔试热点考题行文本题伦理监督

1.根据内容不同，通报可以分为（）。

A.表彰性通报

B.批评性通报

C.情况通报

D.回复性通报

E.告知性通报

2.撰写批复应注意的问题（）。

A.批复要有针对性

B.批复的意见应具体明确

C.对于请示事项应及时批复

D.批复的行文要言简意赅

E.可以同时对多个请示进行批复，以此提高效率

3.对于我国而言，行政伦理监督的法制化的重要意义有（）。

A.完善行政伦理机制、推进行政伦理监督建设的必然选择

B.与我国社会主义市场经济建设相适应的

C.规范社会组织人员保护人民群众的合法权益的需要

D.规范行政人员的行政行为、反腐倡廉、消除行政伦理失范现象的现实需要

E.国际形势发展的需要

4.以下描述中属于职业倦怠的表现（）。

A.倾向于消极地评价自己

B.对工作对象和环境采取冷漠和忽视的态度

C.工作感觉不到能力提升

D.工作没有成就感

E.刻意在自己和工作对象之间保持距离

5.下列属于突发性公共事件的处置过程的是（）。

A.危机检测防范阶段B.识别控制阶段

C.急性危机阶段

D.综合处理阶段

E.恢复重建阶段

答案解析

1.答案：ABC

解析：本题考查通报的种类。根据内容不同，通报可以分为表彰性通报、批评性通报和情况通报三种，故正确答案为ABC。

2.答案：ABCD

3.答案：ABD

解析：本题考查行政伦理监督的法制化的意义。对于我国而言，行政伦理监督的法制化有重要的意义。第一，加强行政伦理监督法制化建设是完善行政伦理机制、推进行政伦理监督建设的必然选择。第二，加强行政伦理监督的法制化建设是与我国社会主义市场经济建设相适应的。第三，加强行政伦理监督的法制化建设是规范行政人员的行政行为、反腐倡廉、消除行政伦理失范现象的现实需要。故正确答案为ABD。

4.答案：ABCDE

解析：本题考查的是工作倦怠理论。职业倦怠是指当工作本身对个人的能力，经历和资源过度要求时，从而导致工作者产生筋疲力尽。职业倦怠主要表现为情感倦怠、人格解体和低个人成就感。五个选项的描述都符合职业倦怠的表现，所以正确答案为ABCDE。