只是规定证人与被告人有利害关系是不能单独使用其证词证言作为认定案件的事实依据，其他情况下由审判人员甄别判断是否有效。
根据,《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》
第六十九条下列证据不能单独作为认定案件事实的依据;
(一)未成年人所作的与其年龄和智力状况不相当的证言;
(二)与一方当事人或者其代理人有利害关系的证人出具的证言;
(三)存有疑点的视听资料;
(四)无法与原件、原物核对的复印件、复制品;
(五)无正当理由未出庭作证的证人证言。
在劳动者仅提供证人证言的情况下，如用人单位未提供证据或提供的证据不足以证明劳动者非其职工，虽然，从证据规则角度来说，单就证人证言而作出事实认定有些牵强，孤证不立，尚需补强，但是，我们不能要求一位普通劳动者都能在工作中存留证据。对于这部分员工只有且仅有这些证据能够证明，因此，为保护劳动者的合法权益，应当作出双方存在事实上的劳动关系的裁决。
用人单位终止事实劳动关系应当支付劳动者经济补偿金
一、形成事实劳动关系应当归咎于用人单位
《劳动法》第十六条第二款规定：“建立劳动关系应当订立劳动合同。”原国家劳动部《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》(劳部发[1996]354号)第15条规定：“在劳动者履行了有关义务终止、解除劳动合同时，用人单位应当出具终止、解除劳动合同证明书，作为该劳动者按规定享受失业保险待遇和失业登记、求职登记的凭证。”
劳动者：______________
签订说明
一、双方在签订本合同前应先认真阅读。本合同一经签订，即具有法律效力，双方必须严格履行。
二、本合同必须由用人单位加盖用人单位公章(或者劳动合同专用章)和员工(乙方)本人签字确认。
四、本合同未尽事宜，可另行签订补充协议，作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。
五、本合同必须认真填写，字迹清楚、文字简练、准确，并不得擅自涂改。
六、本合同(含附件)签订后，甲、乙双方各执一份。
特别提醒
入职申明事项
2、乙方决定与甲方签订本合同时，必须保证与其他用人单位已经解除劳动合同关系且不存在竞业禁止的情形，并且在合同期限内，不得自营或者与他人经营与甲方公司同类的经营业务或者从事损害甲方合法利益的活动。
3、乙方入职后，若本人信息（如现住地址、姓名、联系方式、银行卡信息、婚姻状况、学历信息等）发生变更的，请于5日内通知甲方变更情况。
甲方(用人单位)：_________________
地址：_________________
闽泉［20xx］字第号_________与我公司劳动合同期限为_________年_________月_________日至_________年_________月_________日（合同号：国寿闽泉字［20xx］号）。...
甲方：乙方：甲乙双方于20xx年x月x日签订为期年的劳动合同，现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致，签订本最新解除劳动合同书样本如下：1、自20xx年x月x日起，解除双方签订的劳动合同，双方的.权利义务随之终止；2、甲方同意在...
本单位与职工________所签订劳动合同（期限：________年________月________日至________年________月________日），按照国家法律法规，于________年________月________日解除（终止）。解除（终止）劳动合同原因：________________。...
兹证明与我公司劳动合同期限为年月日至年月日（合同号：国寿闽泉[20xx]号）。现由于提出辞职，我公司与其自年月日解除劳动合同关系，双方已经办理解除劳动合同手续。特此证明。...
劳动者：______________签订说明一、双方在签订本合同前应先认真阅读。本合同一经签订，即具有法律效力，双方必须严格履行。二、本合同必须由用人单位加盖用人单位公章(或者劳动合同专用章)和员工(乙方)本人签字确认。...
____________，身份证号：_____________________，现就任于本公司____职位，工作年限已达____年。现审核批准该员工准备报考成人高考资格，望贵学校给与报考资格。...
兹有本单位职工________，性别________，年龄________，身份证号________________，住址________________。劳动合同期限为________年________月________日至________年________月________日。...
第一，入职时要求签订劳动合同。劳动合同是规定劳动者与用人单位权利义务关系的最重要的法律文件。劳动合同的签订，可以在劳动争议过程中有效维护劳动者的权益，故而在入职时劳动者务必要求和单位签订劳动合同。...
证明是我们在日常工作中经常用到的应用文体。所以我们应该会写证明书。第一范文网小编给各位提供证明书范文，欢迎大家阅读借鉴。劳动关系终止确认书甲方：_____________________公司乙方：______________________身份证号：____________...
劳动合同期满,用人单位依法与劳动者终止劳动合同是《劳动法》赋予用人单位的一项权利。与劳动合同期满的企业富余人员依法终止劳动关系,是企业开展减员增效和形成市场导向型就业机制的一个重要因素。...
街道(乡镇)劳动社会保障服务所：兹有我社区户籍人员，身份证号码为，现处于无业状态，特此证明。社区社会保障服务站20xx年xx月xx日...