为加强剑河县民族中医院人才队伍建设，提高人才队伍素质，为医院长足发展储备人才，根据《剑河县人民政府县长办公会议纪要第十四次》(剑府议〔2017〕11号)《县人民政府关于县直医疗机构备案制编制招聘备案制人员的批复》(剑府函〔2024〕163号)、《关于县公立医院改革床位编制标准和人员编制配备的通知》文件精神，结合医院人才需求情况，决定招聘2024年度应往届毕业生12人，为做好招聘工作，特制定本实施方案。
一、组织领导
此次招聘工作由县民族中医院统筹组织实施。
二、招聘原则
招聘工作坚持德才兼备的用人标准，按照“公开、公正、平等、竞争、择优”的原则，实行岗位公开、自愿申报、择优选拔的用人机制。
三、招聘岗位
详情见附件1。
四、招聘对象及条件
(一)招聘对象及条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的道德品行。
3.具有国家承认的学历学位，并具备拟报考职位要求的资格条件。
4.身体条件符合《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发(2005)1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》、《关于印发《公务员录用体检操作手册(试行)有关修订内容的通知》(人社部发(2013)58号)、《关于修订《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册》(试行)有关内容的通知》(人社部发(2016)140号)及我省的有关规定。
(二)以下人员不得报考
1.受过党纪、行政处分尚未解除处分的;曾被开除公职的;在机关(含参公单位)事业单位被辞退未满5年的人员;
2.受刑事处分并在服刑期间的;曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员;
3.有违法违纪嫌疑正在接受审查的;
5.其他按法律法规规定不符合应聘条件的。
五、招聘程序
报名地点：剑河县民族中医院院办公室。
2.报名要求：
(1)毕业证书、学位证书原件及复印件各1份;岗位需求的所学专业条件，以国家认可的毕业证书明确的在校学习专业和教育部学信网上备案注册的专业为准，专业不一致的，资格审查不得通过。
(2)执业证、资格证原件及复印件各1份;
(3)本人有效《居民身份证》(第二代)或本人有效《临时居民身份证》原件及复印件1份;
(4)报名表1份(详见附件2)，以及近期同底免冠1寸正面彩色证件照3张;
(5)工作经验材料需要提交原工作单位出具工作经历盖章证明(经单位主要领导签字盖章);
(6)有工作单位的需出具同意报考证明;
(7)每位报考人员只能选择一个岗位进行报名，具体岗位以《岗位一览表》(附件1)要求为准;
(9)大专及以上学历需提供教育部学历(学位)证书电子注册备案表1份。
(10)资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中发现考生有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或不符合报考条件等情况的，无论在哪个环节发现，均随时取消其应聘资格。
3.考试方式：
(1)采取笔试与面试相结合的办法进行考试，笔试和面试分值各为100分。招聘人数与报名人数比例达到1:3以上均需参加笔试，不足则直接进入面试。
(2)笔试
笔试为闭卷考试，按百分制计。
笔试考生同时持准考证和有效《居民身份证》或有效《临时居民身份证》方能进入考场参加考试。
考生未参加笔试考试或虽参加笔试考试但未取得有效成绩的，取消进入下一环节资格。
(3)面试(专业测试)
①招聘岗位人数与参加笔试人数大于1：3的，按笔试成绩递减取1:3的比例进入面试(同一岗位报考人员笔试成绩入闱名次末位并列的一并进入面试)，达不到1：3均需参加面试。
②因笔试出现缺考、违纪、弃权等原因的考生取消进入面试环节。
④面试主要考察考生的专业知识的运用能力及适应拟招聘职位工作的能力情况。面试成绩按百分制计算。
4.总成绩计算
总成绩按百分制计算。
(1)考生总成绩为：笔试+面试。其中，笔试成绩占50%，面试成绩占50%，附加分算在笔试成绩中。即：考生考试总成绩=笔试成绩(笔试成绩+附加分)×50%+面试成绩×50%，总成绩保留小数点后两位。
(2)最后一名总成绩并列时采取以下方式解决:以笔试成绩分数高者优先(含附加分)。如总分数成绩中，笔试和面试成绩一致的，需重新进行面试。本条件不能解决的按照本实施方案第四大点的第一小点第六条实施。
5.体检
(1)体检人员的确定
面试结束后，根据《实施方案》规定，按各招聘岗位计划数1:1的比例从考生考试成绩高分到低分确定拟聘用人员。
(2)体检组织实施
本次体检参照公务员招录中有关体检的规定和标准进行，体检项目和标准按《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发(2005)1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》、《关于印发《公务员录用体检操作手册(试行)有关修订内容的通知》(人社部发(2013)58号)、《关于修订《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册>(试行)有关内容的通知》(人社部发(2016]140号)及我省的有关规定执行。
6.政审考察
对体检合格人员确定为考察对象，由剑河县民族中医院组织人员对被考察人员的政治思想、道德品质、遵纪守法等情况进行政审考察。
六.入职录用及待遇
1.经考试(考核)、体检、考察合格的人员，确定为拟录用人员，在医院官网上公示5个工作日。
2.公示结果不影响录用的，由院办公室依次报院长办公会议审核、院党委会议审定后办理录用手续。如公示过程中有反映不符合本方案规定的招聘资格和条件等情况的，经查证属实的，取消录用资格，所空缺岗位可按考试总成绩从高到低依次递补。
3.本次招聘人员最低服务年限均为5年，服务期内未经医院同意，不得申请离职或调出本院。经医院研究同意离职的，须按合同的约定事项承担相应违约责任。
七、纪律要求
招聘工作要严格执行有关政策规定，接受有关部门和社会各界的监督，严禁招聘工作中循私舞弊,弄虚作假，对违反规定的人员一经查实,将按有关规定严肃处理。
八、其他未尽事宜由县民族中医院办公室负责解释。
(罗国成院办公室负责人);
附件1.2024年剑河县民族中医院招聘备案制人员岗位表
2.2024年剑河县民族中医院招聘备案制人员报名表
3.同意报考证明(参考模板)
附件1
2024年剑河县民族中医院招聘备案制人员岗位表
序号
岗位
类型
岗位名称
（简介）
招聘
人数
基本条件
学历学位要求
需求专业
年龄
其他条件
1
专业技术岗01
从事临床医疗工作
6人
大学本科及以上学历并具备学士学位
中医学、中西医临床医学、临床医学、针灸推拿学
18周岁以上，35周岁及以下
2
专业技术岗02
从事口腔工作
1人
口腔医学
具有执业医师资格证
3
专业技术岗03
医学检验技术、康复治疗学、应用心理学、食品卫生与营养学、医学影像技术
具有相应从业资格证
4
专业技术岗04
从事临床护理工作
护理、护理学、助产学
具备护士资格证
5
专业技术岗05
大专及以上学历
具备护师职称及以上、二级甲等及以上公立医院工作3年及以上经历
6
专业技术岗06
从事影像工作
医学影像学
7
管理岗01
从事管理工作
大学本科及以上并具备学士学位
行政管理、
汉语言文学、生物科学、
医学信息工程、软件工程
具有二级甲等及以上公立医院工作1年及以上工作经历
附件2
2024年剑河县民族中医院招聘备案制人员报名表
姓名
性别
出生年月
照片
籍贯
民族
政治面貌
毕业院校
所学专业
学历学位
现户口所在地
是否是全日制普通高校学历
家庭详细住址
身份证号码
现工作单位
何时取得何种何级别执业资格证书
是否符合报考岗位所要求的资格条件
招聘岗位及岗位代码
手机：
座机：
（从高中开始连续填写至今）
以上信息均为真实情况，若有虚假、遗漏、错误，责任自负。
考生（签名）：
报名资格审查意见
审查人（签名）：
2024年月日
附件3
同意报考证明(参考模板)
兹有我单位工作人员XXX，身份证号XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX，政治面貌为XXXX，现职务为XXXXXXX。我单位同意其参加黔东南州XXXXXXXXXXXX招聘考试，并承诺如该同志被聘用后按有关规定、程序办理人事转移手续。
我单位为XXXXXX（行政机关、事业单位、参公单位、国有企业），该同志为正式工作人员（临时聘用人员），该同志于XX年X月至XXX年XXXX月在我单位从事XXXXX工作，其最低服务年限XXXXX（已满、未满），最低服务年限为年XXXX月至XXXX年XXXX月。