公司内部员工管理系统的设计与实现.doc

中国石油大学(北京)现代远程教育毕业设计(论文)

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公司内部员工管理系统的设计与实现

摘要

公司原有人力资源管理系统在协同管理方面存在缺陷,操作流程与实际工作模式有较大差异,除员工信息管理模块被使用外,其他模块只能用OFFICE办公软件代替,尤其是考勤管理,综合事务部门需参照弹性工作制(共五个档次及月内工时调补)手工处理上万条数据。公司亟需开发一套新内部员工管理系统,且先进可靠,有一定可扩展性。

本系统对员工信息、打卡记录、考勤休假数据采用集中管理模式,并实现实时更新和电子审批请假功能。本系统采用表单和OA工作

THE END
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