面对“上海浮动普通人”在上海定居和转移的政策挑战，我们实际上可以尝试通过各种方式打破这一惯例，加快融入上海的步伐。
7年居转户的常规路径和突破策略
传统上，居转户要求包括
7年居住证社保个税+未来三年社会保障的两倍；
7年居住证社保个税+中级职称+未来三年社保1.3倍；
5年居住证社保个税+未来三年社保三倍；
但以下努力可以帮助我们更有效地应对这一挑战：
首先，加强个人能力，提高竞争力
提高社保缴纳基数：
继续保持较高的社会保障支付基数，如上年度上海职工平均工资的两倍以上（例如，社会保障基数的两倍约为24366元/月），可显著加快家庭转移过程。这不仅反映了个人经济条件，也反映了上海对人才吸引力的认可。
取得并应用中级职称：
获得中级职称并符合相应的社会保障和个人所得税条件是缩短转移年限的另一种重要途径。例如，通过中级职称，可以在7年内减少到5年，并在未来4年的36个月内保持1.3倍以上的社会保障基数。
二、把握好政策，选择优势区域
1.临港新区：
临港新区作为政策支持的重点区域，提供了居住证、社会保障、个人所得税等更宽松的居住和转移条件，为有兴趣在该地区发展的“上海飘”提供了更快融入上海的机会。
2.张江科学城：
同样，张江科学城也为具有中级职称的人才提供了5年落户的优惠政策，特别是近4年36个月社保基数达到1.3倍以上的情况。
三、利用激励措施，加快落户流程
1.杰出贡献与荣誉：
在上海做出重大贡献或获得高级专业技术职称、高级技术人员等荣誉，可直接突破许可证和保险期限，为高端人才快速定居提供绿色渠道。
2.创业与投资：
通过在上海的直接投资或创业，达到一定的税收和就业标准，也可以享受转移的优惠政策，为企业家和投资者提供双重鼓励。
四、提高生活和工作态度
1.保持积极态度：
无论面对什么样的挑战，保持积极的态度尤为重要。它不仅可以帮助我们更好地应对工作和生活中的压力，而且可以提高工作效率，确保社会保障支付的稳定性和可持续性，为家庭转移奠定坚实的基础。
综上所述，通过提高个人能力、掌握优惠政策、运用激励措施、优化生活和工作态度等方面的努力，“上海浮动普通人”完全有可能打破“七年”的常规，加快实现上海梦想。