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团体意外险赔偿属于公司还是个人，是属于个人的，是公司或者是单位企业给员工的一种福利待遇，赔偿的金额不是保险公司打给公司的，是情况属实的情况下，打给个人的。
相对比起雇主责任险，有些类似，但属于意外险的一类，严格上是一种责任保险，来说是企业规避风险的一类，不属于福利，为雇主提供保护的报销，如果员工发生意外事故，以应对由于工作场所意外或职业疾病而导致的员工伤亡索赔，作用是帮助雇主减少风险，同时保护员工的权益。
团体意外险的赔偿范围一般包括意外伤害医疗、意外伤害身故、意外伤残、意外住院津贴等。
而雇主责任险的赔偿范围通常包括死亡赔偿金、伤残赔偿金、误工费用、医疗费用等。
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