在夏博看来，目前教育机构在快手仍然处于涨粉红利期，只要做对了方向和内容，涨粉可以非常快。
据悉，自今年初进军“短视频直播+教育”领域以来，夏博和其团队通过批量打造知识主播，将全世界优质教育资源传播至国内下沉市场，目前旗下账号矩阵已超过40个，且30%的账号已完成冷启动。
不过，在建立人设的过程中，夏博提醒广大机构要注意避免两大误区。
第一，要注意这个号是个人的人设，而不是机构下属的某个个人，更简单点来说，就是要避免机构品牌的露出，这样会更有利于吸粉。
第二，这个人设是需要有真人出镜。比如同样是教育类账号，如果是平时无人出镜的资料号，尽管日常内容优质也能实现涨粉，但是会在推出直播时与既往短视频内容出现断档，主播在直播时需要与用户重新建立信任感，不利于后期涨粉和变现。
此外，对于如何确认人设的疑问，夏博认为，性格的提炼应该和该账号的主播本人的性格高度一致，并放大他身上的某个点，使其成为一大亮点。
目前，在快手平台的数亿量级用户中，基本覆盖了各个年龄层、职业、喜好、地域的人群，在如此庞大规模的流量池中获取更多精准流量是机构账号不可或缺的运营要素之一。
确保平台算法识别账号类型，“普惠价值”提升曝光量
1条短视频涨粉近30万，“有用+有趣”内容引爆涨粉效率
在快手完成新账号初期准备工作后，想要保持账号长久的涨粉能力和话题度，最重要的无疑是持续性的优质内容输出，其中一点就是短视频作品的定期发布。
结合自身的经验，夏博认为内容需要具备有趣和有用两大特点，“对于教育机构账号来说，做到有用不难，认真教课就可以了。同样，有趣也不难，讲几个段子就可以。但是，要把有用和有趣结合得很好，就需要一定的策划功力了。”
目前，大量教育垂类账号均已通过优质的短视频内容在快手获得了不俗的涨粉效果，而夏博也将这些短视频内容按照结构不同主要归类为人设视频、教学视频、蹭热视频三大类型。
不过，人设视频并不适合天天做，所以有干货价值输出的教学视频更加适合成为教育账号中占比最高的作品类型。
“在教学视频中，老师一定注意要先说结论再讲课，先有爆点后解释，先扔矛盾冲突再做拆解，因为大众在观看短视频时，如果开头的3秒钟没有吸引到他，很可能就会退出去。”夏博认为，“黄金3秒”决定了一定要把视频中最大的爆点先扔出来，而且初期的作品，尽可能不要超过30秒。
直观的数据最能体现作品的受欢迎程度，也为账号的后续运营提供最真实的参考。而当快手平台将新账号的作品推到流量池中后，如何提升用户的打开率、互动率、完播率呢？
“如果视频封面做得好，打开率就会高。”夏博指出，在快手，25%以上的打开率是合格的，如果低于25%，则代表着标题和封面是需要调整的。
直播提升机构账号变现效率，快手助推教育普惠
而在此基础上，主播在直播过程中，也可以通过实时互动获取第一手的用户诉求信息进而针对性推广产品。例如，询问大家有什么学习需求，通过线上需求调研，在产品库中提取相对应的课程进行交付，快速提升变现效率和转化。
值得注意的是，在越来越多的教育机构入驻快手平台，不断提高品牌声量和商业变现价值的同时，快手教育生态的不断丰富完善，也在持续推进知识共享和教育普惠。
“一线城市有很多好老师，但是三到五线城市是欠缺优质教育资源的，通过快手这样的公域+私域结合的平台，可以把这些资源覆盖到全国各地。”夏博强调，快手在推动教育普惠发展中具有重要意义，一方面，为教育机构和老师带来更好的收益，另一方面，也将全球最好的老师通过“短视频+直播”模式带到每个孩子身边。