5000平米120间房的快捷酒店,需要配置多少人,包括房客房服务前台保安等等所有该配置的人员

不同品牌,不同的店面的标配不一样。总体来讲,橱柜包括以下部分:地柜:地脚、门板、柜身、拉手、抽屉导轨、多功能拉篮、米箱、阻力器、门铰等五金配件;台面:台面、挡水等吊柜:门板、柜身、拉手、阻力器、门铰、液压气撑等五金配件。厨房用品:水盆龙头消毒柜、灶具、烟机、烤箱、微波炉等等根据具体的设计方案,配置应该不一样,比如高柜、灯具等

自己没有亲眼看到,出门尽量用自备的洗簌用品。第二,就当不知道

1,不确定你说的是公共卫生间还是房间内单独的卫生间2,单独的房间内部和普通的差不多,不过不会是花洒而是浴缸3,公共卫生间那么,里面需要的机器就比较多了,你可以看下公众场合里,哪里有的基本酒店也就有

家居照明要注意:1、安装安全,稳固2、开关使用方便,离出入口较近3、亮度合适,太亮了刺眼,不舒服,太暗了不利于活动4、最好有分档,不同的场合开不同的档次,可以满足不同时候的要求

需要地毯可以合作合作

有的,消防系统、暖通系统、弱电系统、家具配置、软装饰品这些都是他家的配置服务,具体的楼主可以到他家资讯一下!

汗蒸房主要部件分为木材,音响,电气设备,氧吧,照明等。根据不同档次的产品配置也不尽相同,正常木材分为铁杉和红雪松,音响设备分为MP3或者CD或者DVD。电气设备包括加热设备(陶瓷管、碳纤维板、生物频谱板)和温控及电路,氧吧主要为负离子氧吧或者7彩光疗灯照明系统。选汗蒸房主要看木材的品质。因为木材决定汗蒸房的使用寿命和产品品质和档次.

嗨房音响配置配置两只15寸低频3寸高音的全频音箱和两只18寸的超低频音箱,两只个15寸全频音响,8000一对。超低音12000一只。反正至少需要两台专业功放1200W左右的。一台周边,一个SUB音响,一个中置。这样就是基本的配置了

关键还是看您的预算和您对音响功能的需求了

你对于这样的要求高吗,我觉得如果是新人买的话,又不懂,最好买牌子的比较好,然后现场也可以试试,音响的话,买低音炮的吧,特别的

一般而言,一套普通的家庭系统主要是由以下的几个部分组合而成的:一部能播放影碟片、影碟片和唱片的全兼容型激光影碟机(低档次的配置可以仅使用影碟机),一部具有五声道放大电路的带有调频调幅接收功能及杜比功能及杜比定向逻辑功能的功率放大器,一对主声道扬声器箱,一只中置声道扬声器箱,一对后方环绕声道扬声器箱,一台大屏幕的彩色多制式电视接收机。而超豪华型配置的家庭系统则比上述的配置更为复杂、完整和正规,除了激光影碟机外,往往还配有一台录象机(以便将影碟片和电视机上的内容转录到录象带上或者播放录制好的节目),一台专门用来播放激光唱片用的唱机,一台盒式磁带双卡录音座,一台专门用来接收广播的调频调幅多波段的调谐器,在这样的系统中,杜比功能及杜比定向逻辑功率放大器就

总经理(负责)店长(经营)副店长(辅助经营)领班三个(早,中,晚),除每层一个清卫外再多备一个清卫(中班),房屋3名,总台3个加一个领班;###首先让领队收齐人的身份留在前台备·登记,如果你们有酒店管理可以直接点击团队入住直接分配房间,如果没有就只能分配在同一楼层排班好说:早8-20:0020:00-早8:00四个人来回倒班,一个人领班白班:8:30-17:00

一、防火板由于打造中国风的酒店装修需要用到大量的木质装饰,而从安全的角度来说,防火就成为了重中之重。一般在装修中我们会采用防火板,防火板采用的是硅质材料或钙质材料为主要原料,具有良好的防火板,但需要注意的是防火板对于粘黏胶水的要求比较高,在选择防火板的时候也要尽量选择价格较高质量较好的。二、实木板现在在装修中一般很少用到实木地板,一般是采用压制的复合地板,在选择符合地板时需要考虑压制的密实性,成板应坚固耐用、纹路自然。三、夹板夹板也称为胶合板,由三层或多层一毫米厚的单板或薄板胶贴热压制而成,是目前手工制作为常用的一种材料。四、装饰面板装饰面板是将实木板精密刨切成厚度为0.2mm左右的微薄木皮,以夹板为基材,经过胶粘工艺制做而成的具有单面装饰作用的装饰板材。五、刨花板刨花板是用木材碎料为主要原料,再渗

你的这个装修面积有点大,如果敢有装修公司在这种情况下给你做报价,我只能说这家装修公司是不负责任的,我们装修公司在没有量房的情况下是不会给业主报价的。###到厚街找一找吧,那边的酒店那么多,可以去问问他们是在哪里找的的装修公司的!###酒店装修和假装不同,大厅,房间的布局都需好好设计,建议您直接招标,让装修公司上门量房设计,这样做出的效果最好,你说是吧

建议您还是交一下吧。物业那样是不对的。###会的、主要的话还是跟物业那协商的了、物业费不可能不交的啊、只不会只是晚些缴纳而已、跟物业打声招呼应该不会有这样的情况吧###会的、主要的话还是跟物业那协商的了、物业费不可能不交的啊、只不会只是晚些缴纳而已、跟物业打声招呼应该不会有这样的情况吧###首先你没交物业费就是你的问题,不管你住于不住都要交物业费。(可以把物业费补交了)在者物业的问题,保安因你没缴存物业费不让中介进入小区看房,肯定是不对的。物业做的应该是你的工作(让你把物业费交了)而不是用这种方法促使你交物业费。建议你去把物业费交了,不能因为你不住就不交物业费。(如果全小区10家人9家不住,9家都不交物业费,那物业也就倒闭了,等你回来住时候你也找不到物业啦。)

圆饼的白炽灯就可以了,比较清晰干净,不影响视线就可以,明亮一点。目前,灯具市场品种极为丰富,造型千变万化,性能千差万别。由于照明灯具是整个居室装饰的有机组成,因此,它的样式、材质和光照度都要和室内功能和装饰风格相统一,并按照这个原则去选购照明灯具。一般的住宅有客厅、书房、起居室、卧室、厨房、卫生间、门厅之分,由于它们的功能不同,所需要的光源也不同,因此就要根据不同的房间功能选择不同的灯具。客厅灯具的配置利于创造稳重大方、温暖热烈的环境,使客人有宾至如归的亲切感。一般可在房间的中央装一盏单头或多头的吊灯作为主体灯。如沙发后墙上挂有横幅字画的,可在字画的两边装两盏大小合适的壁灯,沙发边可放置一盏落地灯。这样的灯具装置既稳重大方,又可根据不同的需要选择光源,或诸灯齐放,满室生辉,或单灯独放,促膝话旧。客厅

复式楼楼上的不算房产证面积,规定内空高于2.8米的才算是房子面积,所以你买的复式楼只是一层的面积(包括公摊),这种复式楼称为假复式我的建议还是你去问问售楼的好,因为有些地方的算法是不一样的,就是买顶楼送个阁楼一样尖顶的一层,那层说是不用钱的,但价格也给你加进去了,最好是问下售楼,这个复试面积多大,一平方多少这样,总的来说,每个开发商卖的房子定价都不一样的针对那些不是主动选择开放式卫生间的小卧室来说,不妨充分利用两个功能合而为一的优势,将它们间的一些功能进行叠加,如此局限不仅被打破,空间的尺度反而因为共享和互为延展而扩大。###大卧室的卫生间其实整洁就好,该有的都有就可以了。

前台人员:4人,其中领班1人。3人倒班1人倒休。服务人员:按入住15间配1人。一般按照80%入住率配人,需有6个当班1个倒休人员,应配7人。工程人员:2人,倒班。保安兼行李员:5人,3人倒班,1人白班、1人倒休。其中领班1人。财务:2人,1人出纳、1人采购后勤:库房1人,保洁2人。共3人。经理:1人约合计:24人

我主要做酒店热水工程接触过很多做酒店的一般是他们开第一家的时候费用要比预算高出不少也与老板个人的情况有关联建议你去联系下可以加盟的酒店品牌吧

两台小机(没多少客人时开的)120冷吨左右.一台大机200冷吨左右即可.

不超过10人,其中技术全面、懂组织管理的组长1名,副组长1名,技术工人(懂修剪、施肥、浇水、打等操作,所谓熟练工)5名,普工2名左右。人员配置与管理区域是否集中、管理制度是否调动了积极性、植物配置种类、员工的综合素养等因素有密切的关系。其它因素一定的情况下,采用责任制(工作量承包、费用包干使用、质量达标),是较好的的管理方式。

1:一次性必需品:牙刷,牙膏大于等于6克,香皂大于等于12克大于等于25克各一块,或大于等于40克一块,洗发液,沐浴液,梳子,浴帽,女宾袋,卫生纸,座便已消毒条2;一次性可选配品:护发素,润肤露,丝瓜浴檫,剃须刀及剃须膏(为预防爱滋有的宾馆不提供了)3;面巾,浴巾,浴服,地巾(可选),4:漱口杯,漱口杯杯盖或口杯套,漱口杯及一次性用品托盘或竹蓝,5:有偿用品,如护理液,避孕套等6,电吹风(干发器)7,桶,1:一次性必需品:牙刷,牙膏大于等于6克,香皂大于等于12克大于等于25克各一块,或大于等于40克一块,洗发液,沐浴液,梳子,浴帽,女宾袋,卫生纸,座便已消毒条2;一次性可选配品:护发素,润肤露,丝瓜浴檫,剃须刀及剃须膏(为预防爱滋有的宾馆不提供了)3;

总经理业务主管工程主管设计总监人力资源主管财务主管文职设计师业务部监察服务部

框架的分区在结构图上很明显,正面入扣对面的墙上就是前台接待,后面可以根据实际尺寸考虑设置个行李房,看着给几套酒店的图你复制照搬就行,右侧的区域就是大堂吧休息区功能的布置了

门窗种类可有划分:比如说铝合金、塑钢、钛镁合金、不锈钢。。。。。。。。等等。配置人员和设备是看你的经营范围的。范围广设备需求多,相对专业的技术人员也多。

(该回答可能违规,暂不可查看)查看原帖>>

酒店灯具的种类很多,需要根据应用空间的不同来进行选配。酒店大堂灯具:四星级及以上的酒店都会使用大型水晶吊灯和水晶吸顶灯来作为整体照明(这可以根据喜好来定制),辅助照明会使用一些LED的筒灯射灯。酒店休息区:会使用一些台灯和落地灯,来作为细节照明和装饰作用。酒店餐厅灯:这里灯饰的使用很广泛。可以使用大型的水晶吊灯和铁艺灯饰。如果是主题餐厅也可以使用一些现代简约灯饰,这样营造的氛围也是很好的。酒店电梯灯:一般会使用欧式吸顶灯或水晶灯。酒店走廊灯:或使用小的吸顶灯来引导顾客。酒店卧室灯:卧室灯的选择会很多,铁艺灯、水晶灯、和一些创意灯饰都可以用作客房灯饰。当然酒店灯具的配置要根据酒店的设计风格。更多的话你可以去杭州鸿星照明看看,他家的酒店灯具种类比较多也比较全,还是挺专业的,你可以做个参考。

桌数很重要,还要参考餐位数,三十多人厨房,最好不要超过40人如果你是老板,你不是老板就往40以上说吧

重新改造有拆旧费的,普通一点装修一下,也要400万左右吧。

做不下来的,500以上

300块打不过去。酒店的供水最难做的。是循环热水或是凉水。

我知道一个很不错,在市中心的静安区余姚路518号的悦瑢廷泰丽酒店公寓,靠近泰州路,全套房,带客厅,装修很高档,房间面积很大,有一房一厅,一房两厅,还有两房一厅的,价格非常超值,绝对有性价比,楼下就有日料,泰国菜,还有中式的桃源券村,对面就是全家超市,酒店闹中取静,听说有明星经常出入,我住的期间经常看到外籍人士,我一般出差到上海市中心办事,就首选这家的,希望这信息对你有用哈。

丽江花间堂在当地是一家非常有名的以古建筑改造而来的酒店,每年都有不少来丽江旅游的游客慕名而来!这家酒店的房间主要分为4个档次,每个档次的房间配置大致如下:a、豪华套房独栋亲水套房或二楼带露台园景房!面积:60平方米.楼层:1-2层,房型:大床房!床型:古式大床1.8米;宽带:高速无线!无烟罚亢该罚可无烟处理!独特的科勒泡泡浴缸、带桑拿的淋浴房!b、精品园景房带独立院落或临水的园景房!面积:30平方米楼层1-2层;房型:大床房!床型:大床1.8米;宽带:免费高速无线!无烟罚亢该罚可无烟处理!独特的科勒泡泡浴缸或木桶浴缸!c、精品房带客厅的园景精品房或独立院落的园景房!面积:30平方米楼层1-2层;房型:大床房!床型:大床1.5-1.8米;宽带:免费高速无线!无烟罚亢该罚可无烟处理!d、雅致单身房独立园景房!面积:15

给你些数据参考一下:我们办公楼16层,16000平配备人员:分管经理1名保洁2层/人,共8人,每人1000平,实际工作量不到半天。水电工2名,负责大厦水电、空调保安5名:白天,大堂2名,监控一名,巡逻2名。晚上,地下车库1名,监控2名,巡逻2名。配备对讲,白天保洁协助保安负责大厦安全工作,有情况及时通告,对讲统一调度。相对来说,工作量不大,你可以根据实际,适当减员。

这个问题如果是调查问卷还可以,如果直接问,不好回答。总起来说,要有自己的特色,我觉得深蓝色,然后渐变色较好,最好在厕所或者桌椅上形成自己的特色,比如厕所配一个小巧花盆,窗台上放一个金鱼,搭配成一个体系,一个系列的logo。

看繁忙的程度!厨房人多了反而效率低下!洗碗的一个就够了,墩子配菜各一个,厨师几个,打杂的少许!其它自动话的设备估计差不多都能搞定!

商务大床房比标准大床房要贵,房间要宽敞一些.特惠房是特价房,只有几间,有的没有窗户,有的特殊小,所以价格相对便宜一些,但设施是一样的.

快捷酒店人员配备宗旨是一专多能,但配备人员上要和管理人员观念、管理模式、薪酬体系等结合;建议可以这样:客房4人,3人专职做房间,一个兼职大厅卫生及房间及布草等。排班:3人白班,一人中班总台3人:12小时制,两班倒;值班主管2人;早晚班,一人休息时拉长班或和店总替补;后勤万能工1人;和值班主管替补,和客房替补;店总1人;这个配置是完全能够运作一家60多间客房的快捷酒店的,但员工一定是高强度高收入的。主管要做员工的事情,店总要做主管的事情,万能工要做全部事情;这个配置很强调管理的个性化和店总的个人能力。我朋友管理的一家酒店,比这个配置还要精简,他把大厅一角租给旅游票务的私人老板,结果票务的人就成了大厅的PA,每天把卫生做得干干净净的,后来发现票务那人挺聪明,几顿酒下来,那人还兼职了酒店

儿童房家具以圆角合倒角为宜,不要再儿童房内放置太多家具或东西,给孩子带来一个良好的生活、学习空间和氛围!另外儿童房墙面粉刷也要注意,因为各种颜色会对孩子的性格影响很大......

THE END
1.第二章酒店部门划分及组织结构经管文库(原现金...第二章-酒店部门划分及组织结构 https://bbs.pinggu.org/thread-12540373-1-1.html
2.施工组织设计样本(房建工程)建筑技术文档学术交流文章大酒店是一幢集娱乐、餐饮、住宿为一体的多功能综合楼,该楼 平面形状呈“┐”字形,是大酒店的主要工程,该建筑总建筑面积7072 m2,主体8层,总高为35.8m,防火等级为二级。 四、结构概况 1) 结构体系 本工程为框架-剪力墙结构,框架抗震等级为一级,剪力墙抗震等级 ...http://www.cqtmjz.cn/news/show-631.html
1.酒店岗位有哪些?网友(匿名用户)职场问答酒店岗位主要有接待员、总机话务员、商务中心服务员、门僮、人力资源部经理、人事主管、工资保险主管、培训主任、质管部主任、楼层白班主管、中班领班、领班、总经理、副总经理、总经理助理,各部门总监、各部门经理、主管、厨师长等。酒店,是提供安全、舒适,让使用者得到短期的休息或睡眠空间的商业机构。酒店产业属于服务...https://zq-mobile.zhaopin.com/zpdOutputQuestionForXZH/6738629
2.管理学原理选择题要求指定计划时应留有余地的原理是4、一名主管人员有效地监督、管理其直接下属的人数是有限的, 当超过这个限度时,管理的效率就会随之下降的原理是 ( A) A.管理幅度原理 B.管理效率原理 C.期望原理 D.分工原理 5、计划工作为将来承诺得越多, 主管人员定期地检查现状和预期 前景,以及为保证所要达到的目标而重新制订计划就越重要, 这是指( A) ...https://blog.csdn.net/qq_40907977/article/details/108721389
3.2023年河北专升本酒店管理/旅游管理/旅游管理与服务教育专业考试...2023年河北专升本酒店管理/旅游管理/旅游管理与服务教育专业考试大纲已发布!分为管理学原理、旅游学两部分,考试采用闭卷、笔试形式,各部分满分为150分,考试时间为75分钟,试卷包括名词解释、选择题、判断题、简答题和案例分析题等。考试主要内容、参考书目、样题等具体信息如下,请考生参考。 https://zsb.xdf.cn/202306/13385265.html
4.酒店等级划分星级酒店评定标准酒店星级评定标准及申报流程一星酒店 设备简单,具备食、宿两个最基本功能,能满足客人最简单的旅行需要。 ”评星级“是划分酒店等级的世界通用标准吗? 真相:评星级来划分酒店等级的做法目前只是中国推行,其他国家并不以此作为判定酒店好坏的标准,其他国家更多的是根据酒店品牌来判断其的档次(具体后议)。此外韩国也类似,不过它们是以无穷花来作为...https://www.sandu.gov.cn/sxly/lyzx/201908/t20190815_5832571.html
5.酒店消防安全管理制度(精选7篇)酒店消防安全管理制度 篇3 海纳酒店整体建筑为地下一层、地上八层,高约40米,建筑面积26000平方米,20xx年7月份投入试营业,被市防火委员会列为市级防火重点保卫单位。 防火、防烟区划分 用防火门把每楼分为个防火分区,即客房部分、电梯间、写字间,南北两步梯为防烟楼梯,每个防火分区分别为一个防烟分区。 https://m.unjs.com/fanwenwang/gzzd/20210616222938_3733886.html
6.五星级酒店管理方法6篇(全文)(2)把酒店的服务水准确定下来。因为设备和水准对于各点上配备人员,是否定 24 小时服务等是有用的;(3)人力和员工配备; (4)最后制定一个组织图表。这个图表是代表酒店管理方向的。将来怎样去管理酒店,就是利用组织图表来推动管理工作的。 这个组织是以/” o “酒店总经理” 酒店总经理为首的统一管理体制。在这个...https://www.99xueshu.com/w/fileuu4uvant.html
7.酒店的管理体制及组织架构(精选12篇)所谓管理制度就是利用制度来进行管理。制度即酒店的各项规章制度、规定,是企业内部的“法”,具有严肃性,群众性、强制性、规范性、适应性等特点。 (三)组织架构 酒店机构的设置是根据酒店的规模、业务需要和发展而设置的,每个机构都要体现它的作用和效率,配备相应的管理人员。如: ...https://www.360wenmi.com/f/filec4d18625.html
8.突发停电的应急处理方案(通用13篇)1、维修班安排消防值班室值守人员第一时间告知维修人员,维修人员对停电原因进行检查。由基地科主管立即向维修班询问事故原因,并及时向分管领导通报情况。 2、维修人员配备应急手电和对讲机,对原因进行排查,如能解决,尽快解决。如自己不能解决,通知分管领导和管理层。 https://www.oh100.com/a/202211/5489363.html
9.酒店开业前的准备工作方案(通用12篇)然后根据实际情况,确定酒店的管辖区域及各部门的主要责任范围,以书面的形式将具体的建议和设想呈报总经理。酒店最高管理层将召集有关部门对此进行讨论并做出决定。在进行区域及责任划分时,各部门管理人员应从大局出发,要有良好的服务意识。按专业化的分工要求,酒店的清洁工作最好归口管理。这有利于标准的统一、效率的...https://m.ruiwen.com/gongwen/fangan/302011.html
10.客房卫生管理制度2.客房领班每天检查房间数为100%(除不便打扰的房间);客房主管或经理每天检查房数不少于5-20间;酒店管理层(即总值人员),每人每天查房数不少于2间,房间随机。 3.客房领班查房使用客房领班工作表,查房表每日上交给客房经理签字后,存放在客房办公室;客房经理查房使用空房质量检查指引表,检查表每周上交给总经理签字后存...https://www.fwsir.com/fanwen/html/fanwen_20230526112943_2894996.html
11.后厨主管是什么职位?酒店厨房人员应如何管理,对此问题可谓是“仁者见仁,智者见智”根据我国厨师行业的传统管理方式来看,不外乎有三种大体的模式,一是人情管理,由厨师长根据自己的 经验 和判断来管理及协调关系;二是人情加制度管理模式,主要是在制度制订上多下功夫,通过完善的制度创新来实现管理的创新,以下是一些重点。 https://www.jiaobu365.com/new/70987
12.管理层次管理层次的划分:组织中管理层次的多少,应根据组织的任务量与组织规模的大小而定。一般地,管理层次分为上、中、下三层,每个层次都应有明确的分工。 上层也称最高经营管理层或战略决策层,其主要职能是从整体利益出发,对组织实行统一指挥和综合管理,并制定组织目标和大政方针。 https://baike.sogou.com/v7608488.htm
13.酒店调研报告范文模板10篇在中,我根据每个部门的特点,制定出礼貌礼仪和仪容仪表的培训ppt,分别对各个部门人员,特别是管理层和一线员工,根据每月的培训计划进行针对性的礼仪培训,现在酒店人员整体素质有了明显改善,在工作期间都能够按公司要求整理好着装,主动与同事和客人打招呼。 3.3文件管理和酒店物资管理...https://www.liuxue86.com/a/4659484.html
14.酒店管理酒店的基本知识(160)既:用一颗星表示一星级的酒店,用两颗星表示二星级的酒 店,用三颗星表示三星级的酒店,用四颗星表示四星级的酒店,用五颗星表示五 星级的酒店,酒店的最高星级为五星级。 酒店星级的划分是以酒店的建筑、装饰、设施、设备的豪华程度及管理、服务水准为依据的,具体的评定办法是按照国家旅游局颁发的设施设备评定标准、...https://doc.mbalib.com/view/382fc521f2a764dc629daea84c607369.html
15.《酒店会计实务》——蔡凤乔第四章餐饮的管理和核算鸡尾酒的调制属生产加工过程,还必须计算生产成本。所以,酒店对酒吧应建立一套完善的管理和核算制度。4 8.1酒吧的核算形式根据酒吧人员配备等情况,可选用两种不同的核算形式。1)进价核算,按品种和数量控制商品这种核算形式的主要方法是,酒吧从总仓库领出的酒水、食品等商品,按进价计算进货成本,按实际销售价计算销售收入...http://www.caidao8.com/library/view/250110010004.htm
16.酒店房态的管理控制操作规则和细则一般来说,脏房变更为干净房的权限,不会给前厅/前台,目的是为了避免前厅/前台人员误操作,将实际脏房变成干净房以后,卖给客户,造成严重投诉。 ★多数中小酒店的客房管理人员,要么不具备操作PMS酒店管理系统的能力,要么客房没有配备 电脑,造成此项工作必须由前台完成,这给中小酒店的管理埋下了隐患。对于此问题,建议...https://www.jiudianrong.com/newsdetail/id/11659.html