玉溪中玉酒店有限公司昆明分公司（以下简称酒店）位于昆明市官渡区国贸路379号，交通便利、功能齐全、是按四星级标准装修升级的智慧化酒店。
酒店设有161间（套）雅致舒适、智能化客房，配套设置中餐厅、全日制餐厅、大堂吧、包房5间、大中小型会议室3间、会见厅3间、茶室4间、书吧2间。经过全面升级装修改造后的酒店硬件设施、功能配置均有较大提升和完善，专业的酒店服务团队可为商务、旅游、会议客户及散客提供个性化的管家服务，感受体贴入微的住宿体验，先进的宴会和会议设施，及特色菜品将全方位满足宾客休闲、餐饮、会议需求。
酒店全面装修升级已完成，重新开业在即。为满足酒店发展需求，现面向社会公开招聘以下岗位工作人员，公告如下：
一、应聘要求
1、具有中华人民共和国国籍；
2、遵守宪法和法律，无犯罪记录；
3、具有良好的政治素质和道德品行；
4、具有符合招聘职位所要求的专业或技能条件；
5、具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
6、年满18周岁，不超过45周岁（技术能力突出的人员可以适当放宽年龄限制）。
7、被单位开除或辞退的人员、受到党纪政务处分期限未满的人员、正在接受纪律审查或司法调查的人员不得应聘。
注：本次招聘公告所招聘各职位需要的：学历（学位）、专业、年龄、职（执）业资格、工作经历等资格条件，详见附件：《玉溪中玉酒店有限公司昆明分公司公开招聘岗位信息表》。
二、招聘岗位、人数
1、综合管理部：综合管理部副经理1人。
2、财务部：财务经理1人、会计1人。
3、工程部：网络管理员1人
4、保安部：保安部经理1人、保安员6人。
5、市场营销部：市场营销部经理1人、销售专员3人（含新媒体策划人1人）。
6、前厅部：大堂副理1人、前厅服务员7人。
7、餐饮部：餐饮部经理1人、厅面服务员2人、餐厅收银1人、大堂吧服务员2人、传菜员1人、洗捡工2人、厨师长1人、炒锅厨师2人、砧板厨师2人、凉菜厨师2人、面点厨师1人、西点厨师1人、上什厨师2人、打荷厨师2人。
三、工作待遇
1、工资待遇按本公司制定的工资薪酬制度执行，按国家规定缴纳社会保险。
2、按国家规定与员工签订《劳动合同》。
3、提供集体宿舍、工作餐。
四、招聘程序及方法
本次招聘按照发布选聘公告、报名（资格审查）、面试、体检、公示、聘用等步骤，遵循“公开、公平、公正、竞争、择优”原则，面向社会、公开报名、择优选拔、统一面试、择优录用。具体如下：
（一）发布选聘公告
（二）报名
(1)本人有效居民身份证原件及复印件；
(2)毕业证书原件及复印件；
(3)专业技术资格证书、职业资格证书原件及复印件；
(4)本人近期免冠1寸照片2张；
（三）进入面试人员初筛
经过对报名简历筛选，公司根据岗位计划、工作经历及学习经历等方面综合评价，择优选择岗位匹配度较高人员进入面试环节。
（四）面试
应聘人员资格审查通过后，将集中组织面试，本次面试采用半结构化面试方式进行，对其专业能力、沟通能力、办事能力等综合素质进行考察。本次面试无指定用书，也不举办或委托任何机构进行面试辅导培训班。
（五）体检
若确定进入体检环节面试成绩最后一名出现并列的，则并列进入体检环节。体检不合格的，经本人书面申请可进行一次复检，复检在指定医院按照公务员体检标准进行。复检合格的予以录用，复检不合格的不予录用。
（六）公示
体检合格的拟聘用人员名单在云南招聘网（www.ynzp.com）进行公示。公示期为7个工作日，公示无异议的人员，按程序录用。
（七）聘用
附则
（一）应聘人员有下列情形之一的，取消应聘、录用资格:1、伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获得应聘资格的；2、在考试、体检过程中作弊的；3、其他违反公开招聘有关规定的行为的；（二）有下列情形之一的，视为自动放弃：1、招录过程中联系不上拟聘人员本人的；2、拟聘人员自愿放弃聘用的(提交本人亲笔签名的书面情况说明)；3、招录通知下发10个工作日内未正式到岗的。（三）招聘纪律。对违反招聘纪律，弄虚作假的报考人员，一经查实，立即取消其报考资格和录用资格。（四）本公司不会以招录名义向报名者收取任何费用，如有以招录为名向报名者收取费用的情况，请及时向公安机关报案，以防被骗及财物损失。