根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)等文件精神，根据学院实际需要，梧州职业学院拟使用实名编制于2024年5月面向全国招聘人才55名。现将有关事宜公告如下：
一、学院简介
梧州职业学院成立于2008年1月，是一所公办全日制综合性普通高等职业院校。梧州职业学院和梧州市职业教育中心实行“两块牌子，一套人马”的管理模式，秉承“产教融合、校企合作、精准培训、服务地方”的办学理念，践行“尚德崇信，精技砺能”的校训。
学校（中心）占地面积408亩，建筑面积28.8万平方米，中高职教职员工共839人，目前全日制在校生27334人，其中高职在校生17029人，中职在校生10305人。
学院（中心）面向梧州市“5+2”重点新兴产业设立8个高职二级学院和3个中专教学部。8个高职二级学院分别是：马克思主义学院、电子信息工程学院、机械与电气工程学院、建筑环保工程学院、卫生健康学院、教育学院、商学院和乡村产业振兴学院。3个中专教学部分别是：中职教学部、卫生教学部和技工教学部。通过专业评估、优化专业布局，现设高职专业36个，中职专业39个。是广西职业技能竞赛优秀组织单位、国家级节约型公共机构示范单位、广西高校安全文明校园、广西卫生优秀学校、自治区民族团结进步示范区（示范单位）、梧州市铸牢中华民族共同体意识教育实践基地、梧州市廉政文化建设先进单位、梧州市党员教育培训示范基地。学院（中心）教学服务实力雄厚，拥有10个国家和自治区级示范性特色专业、7个示范性实训基地。
二、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则，坚持任人唯贤、德才兼备的原则，坚持考试与考核相结合的原则。
三、招聘对象
具体招聘的专业、岗位、人数详见《梧州职业学院2024年公开招聘事业单位实名制人员计划表》（附表1）。
四、招聘基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，坚持贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，热爱党的教育事业。
（二）遵守国家的法律法规，享有公民的政治权利，无违法犯罪记录。
（三）具有良好的职业道德，品行端正，愿意履行人民教师的义务。
（四）具有履行岗位职责所需的身体条件。
（五）具备适应教育岗位需要的身体和心理素质，符合岗位聘用条件要求。
（六）年龄为18周岁以上、35周岁以下，中级以上职称可放宽到40周岁（年龄计算至报名首日）。
（八）具有下列情形之一者，不得报考：
1.在读的普通高校非2024年应届毕业生；
2.现役军人；
3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员；
4.曾被开除公职的人员；
5.在各级公务员或事业单位招考中被认定有违法违纪行为受到禁止报考处罚未到期的人员；
6.依法被辞退公职未满五年的人员；
7.在梧州职业学院历次招聘工作失信人员；
五、招聘程序
（一）报名方式
1.扫二维码填写梧州职业学院2024年公开招聘事业单位实名制人员报名花名册。
1.2024年4月16日—2024年4月23日下午6点截止。
（三）报名材料
1.《梧州职业学院2024年公开招聘事业单位实名制人员报名表》、身份证、学历学位证书、党员证明（要求党员的岗位需要）、职称证书（有职称要求的岗位请提供）、单位同意报考证明（或离职证明）等。
2.2024年应届毕业生尚未取得毕业证、学位证的，须提供毕业学校盖章的毕业生就业推荐表（附成绩单）或教育部学籍在线验证报告（在学信网下载）作为学历证书的证明材料。
3.在职人员、定向、委培人员及已与用人单位签订就业协议的2024届全日制普通高校毕业生应聘，须提供有用人权限单位出具的《同意报考证明信》(对按时出具同意报考证明确有困难的人员，提出申请和承诺，经同意，可在面试通过后，进行考察前提供，若未能提供按自动放弃岗位)。离职人员应聘的，提交离职证明材料。
4.需要有企业工作经历的岗位，需要提供劳动合同及养老证明。
（四）现场资格审查
面试前，招聘工作小组对应聘人员的材料进行现场资格审查，应聘人员需携带报名材料原件及复印件，招聘工作小组核对原件无误后收取复印件，应聘人员方可进行面试抽签。
（五）面试
2.面试地点：广西南宁市图特拉悦然酒店7楼会议室（电梯到6楼后从楼梯上7楼）
地址路线：罗文大道与大学西路交口南150米路东（西明商业广场西南50米，近西乡塘客运站），距西乡塘客运站地铁站-G口步行约450米
3.面试内容
（1）专职辅导员和专职党务工作者主要考察报考者对高校党建知识的掌握水平和对学生管理知识的掌握水平。
（2）其他岗位主要考察报考者的教育教学业务及潜在能力，包括教学设计、教学过程、教学方法和教学基本功等。
4.面试方式
考生需准备试讲教案一式五份，教案设计2节课的内容，请复印试讲教材封面、目录、内容页。教案上不能出现本人名字、工作单位、授课班级、授课学校等信息，教案内容不能做标记，如果出现以上违规标记的，试讲教案不能带入考场，同时面试成绩扣3分。
5.公布面试成绩
面试满分值为100分，该岗位面试结束40分钟后当场公布面试成绩。
6.面试考点的设置
面试考点设面试考场、考生候考室、考生考后休息室、考务办公室等，与面试无关人员不得进入面试考场，除引导员、候考室工作人员之外，任何人不得进入考生候考室。
7.面试纪律要求
（3）教案中出现考生姓名、现任职单位等信息面试成绩按0分处理。教案中出现涂改、特殊标记，面试总分扣3分。
（5）听从指挥，服从封闭管理，控制活动范围，维持面试秩序，无关人员不得进入考场，确保安全、安静和保密。
（六）签订就业意向协议
面试成绩公布后，按招聘计划，择优签订就业协议。面试成绩分数线为70分，如商谈后排在拟录用岗位首位的应聘者个人提出放弃录用，则顺延与下一名次应聘者商谈，以此类推。面试成绩分数低于70分不再顺延。
（七）考察
对应聘人员政治思想表现、道德品质、工作经历及能力等方面情况的考察。
（八）体检
参照国家公务员录用体检标准执行，体检费用自付。学院和报考者对体检结论有疑问时，允许提出复检要求，复检要求应在接到体检结论通知之日起7日内提出，由市人社部门联系到有资质的医院进行复检。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。
（九）公示
拟招聘人员名单在学院内张榜公示，同时在梧州市人才网和学院网站进行公示，公示期7天。
（十）人员聘用
1.拟聘人员经公示无异议，报市人力资源和社会保障局审批备案，并按规定程序办理聘用手续。
2.《梧州职业学院2024年公开招聘事业单位实名制人员计划表》（计划表）中“且有中级及以上职称可放宽至40周岁。”仅适用于符合报名条件审核，不作为录用岗位聘用的条件使用。
3.被录用者与梧州职业学院签订《事业单位聘用合同》（附补充协议），聘期为五年，且服从梧州职业学院工作安排。
4.招聘考核贯穿整个招聘过程。试用期满考核不合格或发现隐瞒聘用前病史且身体条件不符合岗位要求或提供虚假材料者，取消聘用资格。
6.已签订就业协议书的应届毕业生必须在2024年7月31日前取得学历毕业证、学位证等相应证书，符合全部条件的按录用程序并经体检合格后，办理聘用手续。如因个人原因造成聘用手续不能及时办理，后果由本人承担。