自考《管理学原理》各章练习题

2.作为学习研究管理学的总的方法论指导的是(C)

A.系统方法

B.理论联系实际的方法

C.唯物辩证法

D.比较分析法

3.管理是生产过程固有的属性,是指(B)

A.管理的目的性

B.管理的必要性

C.管理的科学性

D.管理的民主性

4.决定学习、研究管理必要性的是(A)

A.管理的自然性

B.管理的社会性

C.管理的重要性

D.管理的历史性

5.管理学应属于(B)

A.社会科学

B.边缘科学

C.经济学

D.自然科学

6.管理是一种艺术,这是强调管理的(C)

A.复杂性

B.有效性

C.实践性

D.精确性

7.管理的核心是(B)

A.决策

B.处理好人际关系

C.组织

D.控制

二、多项选择题

1.组织内部要素包括(ABCDE)

A.目标

B.信息

C.机构

D.人

E.物

2.(ADE)是系统的特征

A.整体性

B.复杂性

C.模糊性

D.控制性

E.目的性

3.管理者在管理过程中承担的职能是(ABCDE)

A.计划

B.组织

C.人员配备

D.指导和领导

E.控制

4.管理学的特点有(ABCE)

A.一般性

B.边缘性

C.历史性

D.多样性

E.实践性

5.组织外部环境包括的要素有(ABCDE)

A.行业

B.原材料供应

C.产品市场

D.政治状况

E.社会文化

6.管理这种社会现象存在的必要条件是(ACD)

A.两个人以上的集体活动

B.有机构

C.有一致认可的目标

D.有管理者

E.有各种资源

7.管理的二重性是指管理的(BD)

A.科学性

B.自然属性

C.艺术性

D.社会属性

8.德鲁克认为管理者在组织中应承担(ABC)责任

A.管理一个组织

B.管理管理者

C.管理工作和人

D.决策

E.计划

三、填空题

1.管理的载体是组织_.

2.管理的_主体是管理者。

3.管理作为一种艺术,强调运用管理的_.实践性_性,要求管理者具备一定的素质_.

4.管理学的研究对象是.管理活动__和_管理过程__.

管理学原理跟踪复习(二)

1.法约尔提出的原则有(D)。

A.5项

B.6项

C.10项

D.14项

2.在“管理学理论”中首先提出“系统分析”概念的是(C)。

A.日本松下电器公司

B.德国西门子公司

C.美国兰德公司

D.美国通用公司

3.组织理论之父是(B)。

A.法约尔

B.韦伯

C.泰罗

D.梅奥

4.古典管理理论认为,人是(A)。

A.经济人

B.自我实现人

C.复杂人

D.社会人

5.科学管理之父是(A)。

A.泰罗

B.法约尔

C.梅奥

D.韦伯

6.行为科学理论认为,人是(B)。

B.社会人

D.自我实现人

1.狭义的行为科学理论包括的内容有(ACE)。

A.个体行为理论

B.社会行为理论

C.团体行为理论

D.职能行为理论

E.组织行为理论

2.“管理科学理论”的内容包括(ABE)。

A.运筹学

B.系统分析

C.激励过程理论

D.激励强化理论

E.决策科学化

3.在“管理论的萌芽阶段”,管理理论的发展状况为(ABD)。

A.已经区分了管理职能和企业职能

B.意识到管理将发展为一门科学

C.已经建立起管理理论

D.预见到管理的地位会不断提高

E.管理学已经形成

4.古典管理理论的代表人物有(ABE)。

C.德鲁克

D.马斯洛

E.法约尔

5.英国出现“管理运动”的必然性体现在。(ABCDE)

A.大势所趋

B.铁路发行

C.一个火花

D.三次高潮

E.四个观点

6.法约尔认为企业的职能包括管理以及(ABCDE)。

A.技术

B.商业

C.财务

D.核算

E.安全

7.法约尔认为管理这一职能活动由(ABCDE)职能组成的。

C.指挥

D.协调

1.新古典管理理论阶段主要指.行为科学___理论的形成发展。

2.组织行为学这一名称主要是指__管理___学中的行为科学。

3.本世纪_30年代到60年代是新古典管理理论阶段。

4.梅奥等人进行的霍桑实验中提出要重视管理中的人_的因素和_霍桑____效应。

5.马基雅维利的“管理四原则”是群众认可、内聚力、_领导方法__和___生存意识___.

6.古典管理理论的系统化是在__管理原则_和_管理职能___两方面进行的。

7.管理运动中所提倡的四个观点是保存、__调研__、合作和_渐进___.

THE END
1.美国管理学家李维特认为,组织变革必须要认清变革的对象,在组织...美国管理学家卡斯特以系统方法为基础,提出组织变革应满足的要求 A.足够的稳定性 B.足够的持续性 C.足够的适应性 D.足够的革新性 E.足够的盈利性 点击查看答案 第8题 以美国学者李维特(H.J.Leavitt)为代表的信息中心学派,认为管理人员是一个信息中心,管理人员的作用就是接受信息、储存信息和发出信息。() 点...https://www.xilvedu.cn/gsp72sse.html
2.管理理论的形成和发展?法约尔的古典组织理论 ?人际关系学说 ?行为科学理论 ?现代管理理论丛林 西方早期的管理思想 ? 亚当 . 斯密的劳动分工观点和经济人观点 ? 马萨诸塞车祸与所有权和经营权的分离 ? 欧文的人事管理 ? 巴贝基的作业研究和报酬制度 古典管理理论 ...http://www.360doc.com/content/07/1210/08/51006_883168.shtml
3.管理学原理:现代管理理论及其展望网络游戏新闻许多学者和实际工作者在前人的理论与实践经验的基础上,结合自己的专业知识,去研究现代管理问题。由于研究条件、掌握材料、观察角度以及研究方法等方面的不同,必然产生不同的看法和形成不同的思路,从而形成了多种管理学派。美国管理学家孔茨将管理理论的各个流派称之为“管理理论丛林”。1961年,他提出了六个学派,到...https://news.17173.com/content/2005-5-23/n239_155724.html
4.河南专升本管理学知识点总结最早提出人性假设理论的是梅奥。 我国最早提出重视人际关系的是孟子,提出重视人的因素是控制。 12 、管理的职能的划分 管理的二职能:1 、综合计划、管制行为; 2 、在其下又设次级职能; 管理的三职能计划、组织、控制。也被称为管理具体职能,其中计划是管理者首要职能,计划职能在整个管理过程中起着龙头作用。代表...http://www.lemedu.com/hnzsb/zsjj/8666.html
1.?首次提出“管理理论的丛林”的学者是。?首次提出“管理理论的丛林”的学者是___。如何将EXCEL生成题库手机刷题 如何制作自己的在线小题库 > 手机使用 分享 反馈 收藏 举报 参考答案: 孔茨 复制 纠错举一反三 对于授信申请人为预警黑名单客户的,对于授信申请人为单一法人客户/个人客户的,直接执行退出策略,即:不得新增提款且授信到期结清后( )内不得...https://www.shuashuati.com/ti/99082a5bc7b24e5f87c866398d4d171c.html?fm=bd474759e2ab8d9d24862714defb8f5260
2.传承中毉进化学的紧迫感和必然性攻克药费报了命也报了等诸多难题...(这是对发表在【全球报道网】【党政理论网】【中华人物榜-讲好中国故事】【环球新闻时报】【cctvcom中视网-文化频道】【新华资讯网】【大国风采网】【中华新闻网】【人民周刊网】【人民新闻网】【专家人物论坛】【国医百科网】【中国行业影响力人物网】【国际新闻网】【央视http://www.cuishengyikao.com/doc_24480257.html
3.风险管理基础理论(精选十篇)但是关于危机管理理论与方法的研究最早起源于欧美国家。1915年莱特纳在《企业危机论》中首次提出危机管理, 1921年马歇尔在《企业管理》中提到危机的处理方法, 20世纪60年代美国学者提出危机管理 (Crisis Management, CM) 这一概念。危机与不同的安全对象相关联, 产生不同的层次, 个人、家庭、组织、社会、国家乃至全球...https://www.360wenmi.com/f/cnkey9wa29e7.html
4.管原课后一测(第二章)7. 霍桑试验提出什么理论? 科学管理理论行为科学理论人际关系学说系统管理理论 8. 韦伯认为,理想的行政组织的权力基础是() 传统型权力个人魅力型权力法理型权力正式权力 9. 泰勒科学管理理论的假设前提认为人是受经济利益驱动的( ) 经济人社会人复杂人自我实现人 10. “管理理论丛林”是哪位管理学者提出的?( ) ...https://www.wjx.cn/xz/178518237.aspx
5.现代管理理论的主要学派现代管理理论的主要学派哈洛德·孔茨在1961年12月发表的《管理理论的丛林》一文,19年后又发展《再论管理理论的丛林》,他对管理流派进行分类,指出管理已由6个学派发展形成了11个学派。《管理思想史》第十章主要讲述了以下八部分内容: 一、关于管理过程学派管理过程学派又称为经营管理学派、管理职能学派,是历史悠久并有...https://doc.mbalib.com/view/4247b85b29ba30a13a663d86d5f41da5.html
6.管理学基础·考试·看云现代管理理论阶段主要指行为科学学派及管理理论丛林阶段 行为科学的主要成果有梅奥的人际关系理论、马斯洛的需求层次理论、赫茨伯格的双因素理论、麦格雷戈的“X理论-Y理论”等。 ?X 理论和 Y 理论是由道格拉斯· 麦格雷戈 (Douglas M.McGregor, 1906-1964) 在他著的《企业的人性面》一书中首次提出来的,X 理论指人...https://www.kancloud.cn/oscar999/exam/1529871