辞退补偿协议书范本(精选3篇)

1、甲乙双方于年月日签订了合同期限从年月日至年月日的劳动合同,解除劳动合同日期为年月日,双方的劳动关系随之终止;

2、乙方应于本协议签订之日起日内按照甲方的要求归还属于甲方所有的文件、资料、办公用品、电子文档以及其他一切物品,并按甲方要求妥善办理工作业务移交手续。

3、甲方根据《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定,在乙方办理完本协议第2条所述事项并经甲方确认后,甲方支付乙方经济补偿金。

4、乙方在甲方的最后工作日至年月日止,甲方支付给乙方的`报酬也结算亦至年月日止,社会保险金、公积金于次月缴交。

6、乙方保证对于甲方的商业秘密及其他信息,乙方不会以任何形式进行复制、保留或带离甲方经营场所。离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为。

7、除上述所列事项外,在各自履行完相应义务后,甲乙双方不再存有任何劳动和经济纠纷。

8、本协议书壹式叁份,具有同等法律效力,甲乙双方各执壹份,另外壹份用于办理退工手续。

9、本协议自双方签字或盖章之日起生效。

甲方:有限公司乙方(签字):

年月日年月日

甲方:__________

乙方:__________

身份证号:__________

乙方于______年_____月_____日开始在甲方处工作,现双方经过友好协商,本着公平合理的'原则,达成如下就乙方同甲方解除劳动关系及离职补偿等事宜,双方表示认可。

一、乙方于_____年_____月_____日申请终止双方的劳动关系,甲方表示认可。

二、双方同意甲方在本协议签订后,支付乙方经济补偿金、生活补助费和其他补助费用等一次性补偿金人民币_____元(此款项已包括因劳动报酬、社会保险、福利、离职经济补偿或者赔偿金发生的一切款项)。

三、乙方在收到甲方一次性支付上述款项及在本协议签字后,双方解除劳动关系的争议已根本解决,乙方自愿放弃基于双方劳动关系发生及解除所产生的各项权利。

四、本协议一式两份,自双方签章之日起生效。

日期:

甲方:_____________

乙方:_____________

第一条、甲乙双方于____年____月____日签订了劳动合同,合同期限从____年____月____日至____年____月____日。现双方协商约定解除上诉劳动合同,解除劳动合同日期为____年____月____日,解除劳动合同后双方的劳动关系随之终止。

第二条、乙方应于本协议签订之日起____日内按照甲方的要求归还属于甲方所有的文件、资料、办公用品、电子文档以及其他一切物品,并按甲方要求妥善办理工作业务移交手续。

第四条、乙方在甲方的'最后工作日至____年____月____日止,甲方支付给乙方的报酬也结算亦至____年____月____日止,社会保险金、公积金于次月停止缴交。

第六条、乙方保证对于甲方的商业秘密及其他信息,乙方不会以任何形式进行复制、保留或带离甲方经营场所。离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为。

第七条、除上述所列事项外,在各自履行完相应义务后,甲乙双方不再存有任何劳动和经济纠纷。

第八条、凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,由双方友好协商解决。协商不成时,双方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

风险告知:关于争议解决方式的约定,可以选择到有管辖权法院诉讼或者选择仲裁,二者的本质区别是若约定仲裁解决仲裁一裁终局,约定向法院提起诉讼两审终审。

第九条、本协议书壹式叁份,具有同等法律效力,甲乙双方各执壹份,另外壹份用于办理退工手续。

第十条、本合同未尽事宜,由双方协商解决。

第十一条、本协议自双方签字或盖章之日起生效。

甲方(签字):______乙方(签字):______

____年____月____日____年____月____日

甲方(单位):,地址:法定代表人:乙方(工人):,男,XX岁,住,身份证号:乙方于年月日发生伤害事故,经治疗后复查,现已康复。...

乙方系甲方正式员工,于20xx年6月入职,工作岗位是采购部经理,月薪5000元,到20xx年2月12日止,共在职7年零八个月。现甲方乙方经友好协商办理辞退协议,根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限...

甲方:__________乙方:__________身份证号码:__________甲乙双方确认以下事实,经平等协商,自愿达成如下协议:1、乙方劳动合同于_____年_____月_____日到期,双方一致同意不再续签。...

THE END
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