关键词：企业家精神；新发展阶段；工业高质量发展
基金：中国社会科学院创新工程项目“产业融合与推动经济体系优化升级研究”（批准号：GJSCX2021-02）；中国社会科学院登峰战略优势学科（产业经济学）项目。
一、引言
企业家精神随着时代动态发展而不断丰富，在我国发展的各个历史时期孕育了一批批企业家，创造了社会价值，推动产业进步，发挥了重要作用。在推进中国式现代化的伟大进程中，实现企业做强做优做大，加快建设世界一流企业，需要我们审视并把握企业家精神的新时代价值。为进一步深入研究新发展阶段企业家精神的重要作用，本文在探讨企业家精神的基本概念、发展脉络的基础上，创新性提出企业家精神与工业高质量发展之间的内在机制，并就如何激发企业家精神提出对策建议，在理论研究和现实应用层面均有一定的边际贡献。从理论意义来看，本文创新地的从企业维度、产业链维度、产业集群维度，就新发展阶段的企业家精神与工业高质量之间的关系进行深入研究，并对其中的内在作用原理进行了详细分析和应用。从现实意义来看，面对中华民族伟大复兴的战略使命和世界百年未有之大变局，本文丰富了新发展阶段弘扬企业家精神的必要性重要性，补充了政府、企业家、社会等不同层面激发企业家精神的新路径与新举措。
二、企业家精神的基本概念、发展脉络与中外异同
企业作为一种基本的社会经济组织，其本质是以社会生产为目的的资源配置机制。企业家作为企业经营活动的设计者和企业内部资源配置的指挥者，决定了企业的发展方向和战略目标，也决定了企业的经营效率，是企业生存与发展的决定因素。激发和培育优秀企业家精神是经济实现高质量发展和创新驱动发展的关键，而激发和培育企业家精神的前提又是科学认识和正确解读新时代的企业家精神。不同学者对企业家精神的概念与内涵有不同的理解，有关企业家精神的经济理论研究还有较大的补足空间。
（一）企业家精神的基本概念
“企业家”一词源于法语，又来自拉丁文动词“inprehendo-endi-ensum”，意为“去探索、去看、去感知、去认识和去实现”。学者们通常认为，法国经济学家理查德·坎蒂隆在1755年出版的《商业性质概论》中最早把“企业家”一词引入经济分析，并将之定义为“风险的承担者”。在坎蒂隆提出“企业家”的概念后，越来越多的学者对此展开了研究。英国经济学家马歇尔认为，企业家是以自己的创新力、洞察力，发现和消除市场的不平衡性，从而创造利润的人，他们本质上是领导组织者、创新者和风险承担者；法国经济学家萨伊认为，企业家是把土地、劳动、资本这三个生产要素结合在一起进行活动的第四个生产要素，他们的本质是冒险家；美国经济学家熊彼特认为，企业家是不断在经济结构内部进行“革命突变”，对旧的生产方式进行“创造性破坏”，实现生产要素重新组合的人；美国经济学家德鲁克认为，企业家是革新者，是勇于承担风险、有目的地寻找革新源泉、善于捕捉变化、并把变化作为可供开发利用机会的人。
（二）我国企业家精神的形成历史与发展脉络
随着经济的发展和社会活动的扩展，我国企业家个体自由逐渐觉醒，企业家精神逐步成长壮大，成为促进经济高质量发展的重要因素。
萌芽时期：春秋战国时期商人已成为社会的主要组成部分，但地位较为低微。早在《易经》中，就有“日中为市，致天下之民，聚天下之货，交易而退，各得其所”等描述商业行为的文字，记载了传说中炎黄时期的商品交换与交易行为。《左传》中将商人列为“士农工商”四民之一，反映了在春秋战国时期商人群体已经成为社会的主要组成部分。然而，从整体上看，古代中国由于长期奉行“重农抑商”政策，商人和企业家形象不佳，处于“四民”的末位。在《琵琶行》《三言二拍》等文艺作品中，“商人重利轻别离”“为富不仁”“无商不奸”成为商人的典型刻画。由于我国传统文化由儒家文化主导，商人的地位较为低微，在社会变革中起到的作用也相对较弱，企业家精神尚没有独立形成。
过渡时期：民营企业家精神在曲折中陷入沉寂，但国有企业家走出了一条奋勇争先之路。新中国成立后，公私合营、社会主义改造是社会的主要指导方针，其中也包括了民族资产阶级的改造等等。1953年，第一个五年计划制定，三大改造正式开始。新中国成立初期土地革命所形成的深厚群众基础，使得农业集体化合作化的推进成效显著。1956年底，三大改造基本完成，国民经济体系中社会主义公有制成为唯一所有制，其余的私有制度基本上被消灭，民营企业家精神在一定程度上被抑制。但国有企业家在百废待兴的背景下走出了一条奋勇争先之路。大庆油田的技术工艺创新、《鞍钢宪法》的管理模式创新都是这个阶段企业家的创新尝试，国有企业实践为构建完整的现代化工业体系奠定了坚实基础。
系统总结我国不同发展阶段的企业家精神可以看出，企业家精神不仅是中国式现代化漫长道路探索中的历史产物，其发展演进也直接或间接推动了中国式现代化发展道路的行进。企业家精神具有鲜明的时代特征，不同时期的企业家把企业发展同国家繁荣、民族兴盛、人民幸福紧密结合在一起，主动为国担当、为国分忧。进入21世纪，新一轮科技革命与产业变革加速重构创新版图，我国企业家加快技术创新与商业模式创新，推动数字经济与实体经济深度融合，在经济全球化的浪潮中创造了独具中国特色的企业品牌和企业文化，开拓创新了一大批商业模式，为经济高速增长奠定了坚实基础。在不同的发展阶段，企业家均是中国经济高速增长的重要动力，在不同发展时期均发挥了突出的作用，形成了具有时代特征的企业家精神。
（三）中外企业家精神的异同
在市场经济条件下，无论中国企业还是西方企业，企业家精神都应当具备创新、合作、敬业、社会责任感等几个方面。由于人文环境、市场机制、产业结构等方面有显著差异，中外企业家精神既有共性，也在许多方面有一定的差异（张金杰，2018）。从共同点来看，中外企业家精神均强调了不确定环境下，企业家迎接市场挑战、探寻发展机会、创造新生产组合，以推动企业发展的过程。从差异点来看，国外企业家精神最关键、最核心的含义是“冒险精神”和“创新精神”，我国的企业家精神则始终围绕着“国家大义”和“个人利益”的辩证关系进行演进。
美国企业家精神：创新与冒险。由于自由的市场竞争、开放的文化氛围和宽松的政策环境，美国产生了一批在世界范围内有重大影响力的企业家。例如，《美国企业家宣言》以梦想、创造、冒险、成功等为核心，反映了美国企业家不安于现状、挑战自我、创造价值的人生追求。在这种背景下，美国的企业家喜欢创新、敢于创新，善于从创新中获利。同时，美国在企业文化中的“鼓励创新、容忍失败”等理念深入人心，使得很多企业家敢于在未知环境中进行冒险。
日本企业家精神：合作、敬业和奉献。受民族文化以及资源匮乏、自然灾害频繁等因素影响，日本企业家具有强烈的秩序感、群体意识和危机意识，企业家精神最为显著的是合作精神、敬业精神和奉献精神（张玉琴，2017）。例如，在众多的日本企业中，“工匠精神”在企业领导人与员工之间形成了一种文化与思想上的共同价值观，并由此培育出企业的内生动力。
英国企业家精神：创新。工业革命后，在政策支持、创新教育等影响下，英国的创新氛围浓厚，不但涌现了一批杰出的科学家，也出现了许多成功的企业家。同时，英国还将企业家精神纳入移民体系，以便能引入更多具有创新精神的企业家。例如，依照英国创业移民签证政策，在签证申请审核中特别强调企业家精神，要求申请人具备完整的商业计划及强烈的创业意愿。
三、新发展阶段弘扬企业家精神的必要性重要性
企业家不仅是企业经营活动的设计者和企业内部资源配置的指挥者，更是决定企业发展方向和战略目标的关键力量，对企业的生存与发展具有决定性影响。企业家精神是企业家作为一个特殊群体发挥其社会作用所必备的共同特征，是其价值取向、知识体系和素质能力的集中体现。进入新时代，有关企业家精神的思想成为习近平新时代中国特色社会主义思想的重要组成部分，也成为中国特色社会主义政治经济学的重要组成部分。优秀的企业家及其所体现的企业家精神，是推动经济社会发展的关键力量。在全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军的新发展阶段，更需要呼吁优秀的企业家和优秀的企业家精神，主动承担经济责任、政治责任与社会责任，在推进中国式现代化过程中展现新担当与新作为。
（一）企业家精神是新发展阶段企业与企业家健康成长的重要依托
（二）企业家精神是推动经济高质量发展、实现中国式现代化的强大动能
从中观意义来看，企业家精神是与整个市场机制运行紧密关联的，是现代经济发展最重要的生产要素，是市场经济的灵魂。在新时代，企业是市场经济的主体，更是引领经济发展和技术创新的重要力量。企业家身上的创新精神、开拓精神，以及对于行业发展、技术变革、市场机会的灵敏嗅觉，是推动中国经济社会高质量发展，实现中国式现代化不可或缺的中坚力量。
当前，我国进入创新引领的经济社会高质量发展阶段的新时代。高质量发展意味着从数量到质量、从规模到效益、从要素驱动到创新驱动的转变。推动建设现代化经济体系进程中，作为市场主体的企业始终是高质量发展的主力军，企业家长期工作在生产经营管理一线，对高质量发展有更深刻的体会和认识。数据显示，我国规模以上工业企业数量由2012年的34.4万家增加至2023年的48.2万家，2023年入围世界500强的制造业企业数量达到63家。弘扬优秀的企业家精神，就是要更高水平鼓励和支持企业家做高质量发展的探索者、组织者、引领者，承担起贯彻执行党中央决策部署、贯彻新发展理念、实现若干重大战略目标的责任，成为壮大综合国力、促进经济社会发展的主力军，在推动经济高质量发展，实现中国式现代化中发挥更大作用。
（三）企业家精神是促进世界共同发展、构建人类命运共同体的精神力量
从宏观意义来看，企业家是社会财富创造的领导者，是推动构建人类命运共同体的重要力量。一方面，我国是全球化的坚定支持者，积极参与国际交流合作，中国的大门只会开得更大，中国走出去的企业只会越来越多。数据显示，2023年我国有进出口记录的外贸经营主体首次超过60万家，其中民营企业数量达55.6万家。另一方面，我国现代化强调同世界各国互利共赢，推动构建人类命运共同体，努力为人类和平与发展作出贡献。在全球化深化发展的大背景下，企业家更要立足国内，以全球眼光看待自身的责任和义务，不断增强企业的核心竞争力和国际化经营能力，为不断提高我国经济的国际竞争力发挥作用。
当前，世界百年未有之大变局加速演进，新一轮科技革命和产业变革深入发展，国际力量对比深刻调整，外部环境的复杂性、严峻性、不确定性上升。这些外部环境变化意味着，企业家们必须具备胸怀世界的眼光，把握经济全球化和全球价值链分工不断深化的发展趋势，以全局精神来审视自身企业在全球价值链中的地位与跃升方向。同时，也要讲好中国故事、发出中国声音，与各国企业家一道互尊互信谋发展，在推动构建人类命运共同体中发挥更大作用，不断为人类作出新的更大贡献。
（四）新发展阶段更需要弘扬“爱国、创新、诚信、社会责任和国际视野”的企业家精神
新发展阶段是全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军的阶段，在我国发展进程中具有里程碑的意义。党的十八大以来，中国特色社会主义进入新时代，中华民族迎来了从站起来、富起来到强起来的伟大飞跃。党的二十大报告中，把“弘扬企业家精神”放在全面建设社会主义现代化国家的总体战略布局中去谋划和推动，更加彰显了企业家精神在推进强国建设、民族复兴中的重要地位。2020年7月21日，习近平总书记主持召开企业家座谈会，明确提出了“增强爱国情怀”“勇于创新”“诚信守法”“承担社会责任”“拓展国际视野”等五点希望，丰富和拓展了企业家精神的时代内涵，为新形势下弘扬企业家精神提供了思想和行动指南。
一是要增强爱国情怀。企业的发展和国家、民族的命运紧紧相连，老一辈企业家在挽救民族危亡、救亡图存的过程中，主动为国担当、为国分忧、为国经营。在实现中华民族伟大复兴历史进程大跨越的新发展阶段，企业家更要始终热爱祖国、热爱人民，始终听党话，自觉增强国家使命感与民族自豪感，自觉把个人理想、企业发展同民族复兴、强国建设与中国式现代化的伟大实践紧密相连。
二是勇于创新。进入21世纪以来，全球科技创新进入空前密集活跃的时期，企业面临的机遇与挑战前所未有，企业家更要秉承创新精神，坚持做创新发展的探索者、组织者与引领者，通过技术创新、管理创新、商业模式创新等多维度创新，打造具有全球竞争力的一流创新主体，积极参与国际前沿竞争。
三是诚信守法。诚信是企业家的立身之本，公平和自由的竞争离不开社会诚信体系的建设与完善，而企业家的诚信是社会诚信体系的核心环节，新发展阶段企业家要自觉依法合规经营，依法治企、依法维权，强化诚信意识，主动抵制逃税漏税、走私贩私、制假贩假、污染环境、侵犯知识产权等违法行为，让法治意识、契约精神、守约观念成为经济活动的通行意识规范与企业家行为准则。
四是自觉承担社会责任。中国传统文化中“家国天下”的情怀强调企业家在实现局部利益的同时致力于社会价值的创造，推动全社会的共同进步。我国现代化是全体人民共同富裕的现代化，共同富裕在新发展阶段占据突出位置，新时期企业家更要增强履行社会责任的荣誉感和使命感，担负起促进共同富裕的社会责任，为新征程扎实推进共同富裕做出更大贡献。
五是扩展国际视野。当前国际格局的深刻变化，特别是经济全球化遭遇逆流，经贸摩擦加剧，保护主义抬头，高科技竞争日益激烈，对于企业家的国际视野、世界眼光、全球思维都提出了新的更高要求。新发展阶段我国将全面提高对外开放水平，建设更高水平开放型经济新体制，这就需要企业家拓宽国际视野，勇于敢于走出国门，增强利用国际国内两个市场两种资源的能力，提升开拓国际市场能力，形成国际合作和竞争新优势。
四、企业家精神推动工业高质量发展的内在机制
从整体来看，我国目前主要集中在将企业家精神作为中介变量进行研究，并未从机理分析深入研究企业家精神对经济特别是工业高质量发展的直接作用。弘扬企业家精神、推进工业高质量发展，更需要明确企业家精神推动工业高质量发展的内在机制与作用机理，将二者纳入同一分析框架进行深入的研究分析具有重要的理论和现实意义。基于此，本文在剖析和拆解企业家精神的基础上，梳理了以“企业-产业链-产业集群”为框架的内在机制逻辑图，其中企业家精神作为内核贯穿整个链条，并分别作用于企业、产业链、产业集群三个层次。同时，本文结合每个层次企业家精神的重要维度与内部作用机理，交叉形成多个维度对工业高质量发展形成支撑与促进作用进行研究，作用机理如图1所示。
图1企业家精神推动工业高质量发展机制图
（一）企业维度：企业家精神作为一种无形资产是推动企业长足发展的内在重要动力
企业是工业高质量发展的基础，企业强则产业强。作为一种无形资产，企业家精神在很大程度上影响着管理层的决议，是企业实现可持续增长的关键影响因素。在英国、美国、德国、日本等制造强国的工业崛起过程中，一批企业在其国家的支持和企业家的努力奋斗下，成长为各领域的世界一流企业。有抽样调查显示，中国民营企业平均寿命仅3.7年，中小企业平均寿命更是只有2.5年；而在美国与日本，中小企业的平均寿命分别为8.2年、12.5年。通过对比发现，企业平均寿命除了与制度环境、市场秩序等外部环境有关以外，更多是与创业者素质、创新能力、管理水平等内部因素有关，其中的企业家精神更是关键的内在因素。从企业维度看，企业家精神中的创新精神、冒险精神、敬业精神和奉献精神对于企业发展十分重要，对工业高质量发展也有重要影响。
企业家创新精神：企业家可通过发挥全面创新精神，部署科技创新活动以提高投入产出效率、扩大生产可能性边界，进而提高资源要素的利用效率。企业家独特的创新精神，使得企业家具有对生产要素进行革命性、破坏性、创新性的配置能力，通过管理创新、组织创新，能够提升企业范围内资源配置的效率。
企业家冒险精神：企业家可以发挥自身能力与探索精神，敏锐识别市场机会，勇于承担风险和不确定性，及时有效接收市场信号，有针对性地开展生产经营活动，培育形成新产业与新业态。例如，部分工业企业利用数字技术赋能传统制造业，实现了传统生产环节的数智转型；部分企业响应国家政策号召，率先对战略性新兴产业和科技前沿领域进行探索尝试，从而形成具有核心竞争力的专精特新企业。
企业家敬业精神：企业家通过制定明确的战略规划，高效地进行资源配置，构建稳固的合作伙伴关系，在市场与产业中挖掘增量领域，在这个过程中促进了产业结构的优化和产业技术升级，进而有效促进了经济高质量发展。
企业家奉献精神：企业家的贡献不仅体现在创造了物质财富，还包括推动技术进步、管理创新、文化传承等多个方面。他们通过整合资源、开拓市场、优化管理等方式，促进了社会经济的持续健康发展。
（二）产业链维度：企业家精神作为一种关键要素对产业链价值重构作用巨大
产业链是工业经济的核心承载单元，也是工业经济的筋骨。随着经济全球化发展，市场竞争不再仅仅是企业与企业之间的竞争，更是产业与产业之间的竞争，产业间的竞争更多体现在产业链的价值创造能力，而产业价值链提升的落脚点在于企业家精神。企业家精神可以有效在工业企业间、产业链供应链中传递，增强创新价值链外溢效应，实现资源共享与价值共创，促进市场供给和需求实现动态平衡。从产业链维度看，企业家精神中的创新精神、冒险精神和合作精神对于产业链价值重构作用巨大，对工业高质量发展也有重要影响。
企业家创新精神：企业家精神下的企业创新活动与企业间创新沟通会加快工业企业内部与企业间知识的溢出速度，增强创新价值链的外溢效应。企业家为了获取利润或者扩展市场份额，会积极将知识、创新、技术实现通过产品、服务、标准等多种形式实现市场化与商业化，进而提高创新成果的转化能力，提升工业经济的整体效益，推动工业经济高质量发展。
企业家冒险精神：企业家在激烈的市场竞争中，会积极主动研究市场需求，并在企业供给与产业链供给侧积极开展产品创新，最大程度增加有效供给，并在技术创新上增加研发投入拓展生产可能性边界，提高资源要素的投入产出效率。
企业家合作精神：企业家能够通过资源要素识取，以及在产业链上的再组织与再配置行为，积极与上游供应商和下游客户建立紧密合作关系，不断弥补产业价值链的完整度和产业链上下游企业间的供需匹配度，能够逐步有效促进产业链实现动态均衡。
（三）产业集群维度：企业家精神作为一种非正式制度对产业集群成长具有持续的影响
产业集群是现代产业发展的重要组织形式，是拉动工业经济发展的主要引擎。建设高水平制造业产业集群，更高层次发挥其集聚效应、技术溢出效应和网络协同效应，对于加强技术创新、增强国际竞争力、提升产业链韧性水平、推动工业经济高质量发展具有重要意义。在产业集群产生、发展、成熟、衰退以及衰亡或复苏（转型）的不同阶段，企业家作为一种非正式制度对集群成长具有持续的影响。从产业集群维度看，企业家精神中的冒险精神、创新精神、诚信精神对于不同阶段产业集群的发展有着不同的影响，对工业高质量发展也有重要影响。
企业家冒险精神：在产业集群产生阶段，企业家的冒险精神和群体创业意识是集群萌芽的开端。企业家冒险精神能够通过创新创业的实践活动，打破制度约束，促进先进的、符合生产力发展的新生产关系建立，从而促进制度创新，进而降低集群内部交易成本，提升专业化分工，提高生产率水平。
企业家创新精神：在产业集群发展阶段，企业家的学习精神、创新精神和合作精神能够推动集群持续成长。企业家精神能够在集群中以组织创新促进制度创新和诱导制度变革，优化组织结构和管理方式，降低交易成本，提升产业集群整体专业化分工，提升工业经济整体生产率水平。
企业家诚信精神：在产业集群成熟阶段，企业家通过诚信精神和相互信任维持集群网络的稳定，能够以更加开放的模式来优化集群管理方式与组织方式，实现产业集群资源的共享和价值共创，同时对内提升企业组织与集群关键企业内部的学习能力和适应外部变化能力。
五、激发企业家精神的对策建议
优秀的企业家及其企业家精神是极为稀缺的社会资源，是推动经济高质量发展的重要动力源。由于体制和文化等因素制约，企业家精神在我国还没有得到充分激发和切实保护，企业家、优秀企业家还比较匮乏，其作用还没有得到合理、有效发挥；部分地区企业家精神更是受到较大程度的抑制，优秀企业家队伍没有很好地建立起来，企业和个人创新创业热情不高。在推进新型工业化、建设制造强国的新阶段、激发和弘扬企业家精神意义重大。推进工业经济高质量发展，要从政府、企业家与社会三个层面创造条件、完善政策、营造适宜企业家发展精神发展的政策环境。
（一）政府层面，要加强企业家权益保护、完善鼓励创新的政策环境，构建亲清新型政商关系
一是从法律上保护企业家的权利。企业家是经济发展的重要推动者，企业家的权益，如财产权、经营决策权、资产产权等应当得到充分的法律保护。这包括企业家的财产权、经营决策权、知识产权等。政府在与企业的沟通交流与事务对接中，应当依法行政，公正公平地对待所有的企业和企业家。政府部门应当遵守法律，尊重和保护企业家的权利，不得滥用行政权力，干预企业的正常经营。应进一步制定、完善和实施公平的竞争政策，防止市场垄断，保障所有企业公平竞争的权利。进一步加强对市场的监管，打击不正当竞争行为，维护市场秩序。
二是完善鼓励创新的政策环境。制定并实施一系列支持工业科技创新的政策，更高水平为制造业创新提供研发资金支持。进一步加大对共性技术、基础材料等研发、人力资源培训等支持力度，进一步完善促进创新发展的制度环境，包括鼓励科研创新的科研管理制度、鼓励成果转化的期权股权激励和政府采购制度等应强化政策引导，鼓励工业企业与高等院校、科研机构等进行深度合作，共享科研资源，推动科技成果的转化。更高水平促进对科研成果的保护，保障企业的知识产权。研究出台一系列的容错纠错政策，为企业家的创新创业提供保障。可结合实际需要，在风险可控的前提下大力发展创新风险基金，为创新创业提供风险保障。
三是构建亲清新型政商关系。尊重企业市场主体地位，通过完善市场制度、弥补市场不足等方式保障市场在资源配置中的决定性作用，充分发挥企业主体性的作用要进一步正确处理政府和市场的关系，加强党风政风建设，加强对政府部门的行政监督，畅通政商沟通机制。政府和企业家应当建立长期、稳定、互信的关系，加强与企业家特别是民营企业家的交流和沟通，在深入推进简政放权的同时，为企业和企业家提供优质、高效、务实的服务，切实帮助企业解决实际困难。
（二）企业家层面，要提高政治水平，加强底线思维、弘扬工匠精神
一是要提高政治水平。企业家的素质对企业的发展也起着至关重要的作用。培养具有时代性和民族特征的企业家精神，要求企业家自发增强政治学习，提高政治素质，更加全面把握中国共产党的优秀品质，坚定爱国主义精神，学习党的优良作风，并将学习中汲取到的优质养分植入企业文化之中，加强政治敏感度，通过政治学习培育企业家爱国敬业、遵纪守法、创业创新、回报社会精神，在为国家和社会创造价值的过程中进一步实现个人价值。
二是要加强底线思维。树立正确健康、积极向上的企业家精神，必须加强底线思维、划清底线、标好红线，牢牢践行社会主义核心价值观、树立正确的荣辱观、义利观和道德观，坚持法律红线不可碰、纪律红线不可踩、政策红线不可违、道德红线不可犯，坚守合理、合法、合规经营的市场规范。
三是弘扬工匠精神。工匠精神是以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神的生动体现，是鼓舞全党全国各族人民风雨无阻、勇敢前进的强大精神动力。工匠精神与企业家精神一脉相承，精益求精、追求卓越为核心的工匠精神则是高质量产出的有力保障，甚至是企业发展、经济社会进步的源头和内生动力。新时代工匠精神应当作为企业家精神的基石，企业家应当秉持工匠精神，国家和社会应大力弘扬工匠精神。
（三）社会层面，要优化完善“容错”的社会环境，树立正确的价值观、营造良好舆论环境
一是要优化完善“容错”的社会环境。全社会要对企业家和企业的发展持宽容态度。构建有利于企业家干事创业的机制，对企业家给予更多包容和鼓励。要正确全面看待错误和失败背后企业家的努力，要宽容对待企业家的一时失利，在全社会弘扬与倡导敢闯敢拼的创新精神，营造宽容、有序、和谐的社会环境。
二是树立正确的价值观。要正视企业家特别是民营企业家在促进经济发展中的作用，杜绝落后的“抑商”思想，为企业家的培育和企业的发展提供善意、和谐的社会环境，树立为担当者担当、为负责者负责、为干事者撑腰的正确价值观，才能推动企业家的高质量发展与企业家精神的深度挖掘。
三是营造积极正面的舆论环境。坚决遏制丑化、污名化企业家特别是民营企业家的歪风，对一些罔顾客观事实、曲解中央大政方针的杂音及时澄清、以正视听。坚持实事求是、客观公正的原则，把握好正确舆论导向，加强对优秀企业家先进事迹和突出贡献的宣传报道，展示优秀企业家精神，凝聚崇尚创新创业正能量。