根据《青岛市公安机关警务辅助人员管理办法（试行）》《青岛市公安机关警务辅助人员招聘工作管理规定（试行）》有关规定，受平度市公安局委托，拟向社会公开招聘警务辅助人员（以下统称“辅警”），有关事项公告如下：
一、招聘职位及人数
平度市公安局计划招聘勤务辅警（特勤队员）100名。具体招聘职位、计划和用人单位等详见《公开招聘平度市公安局警务辅助人员职位表》（附件1）。
二、招聘对象及基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；
（二）遵守宪法、法律、法规，有良好的政治素质和品行；
（三）男性，未婚，高中（中专）以上文化程度；
（四）年龄在18周岁以上，25周岁以下（1993年1月1日至2000年12月31日期间出生），单侧裸眼视力不低于4.8，身高不低于1.75米；
（五）具有履行招聘职位职责所需的工作能力和身体条件；
（六）身心健康，体形端正，身体匀称，外观无明显疾病特征，无影响面容且难以治愈的皮肤病，无色觉异常，无嗅觉迟钝，无口吃，无纹身，无重度平跖足，无肢体功能障碍；
（七）具备拟招聘职位所需要的其他资格条件，其中符合招聘资格条件的公安烈士和因公牺牲公安民警的子女，见义勇为积极分子和先进个人，大学本科以上学历，警察类、政法类院校以及具有岗位所需专业资质或专业技能的优先聘用；
（八）有下列情形之一的人员，不予招聘：
1、受过刑事处罚、治安管理处罚、有吸毒史的，以及涉嫌犯罪尚未结案、有违法违纪行为正在被立案调查的；
2、因违纪违规被国家机关、事业单位开除公职或者辞退、解聘的；
3、曾因违反公安机关管理规定或辅警管理规定被解除合同的；
4、有较为严重的个人不良信用记录的；
5、家庭成员或近亲属被判处刑罚的；
6、本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；
7、家庭或本人有遗传性传染病、精神病史的；
8、全日制在读学生；
9、现已在平度市公安系统从事辅警工作并签订劳动合同的；
10、其他不适合从事警务辅助工作的。
三、报名
本次辅警招聘报名采取现场报名和现场资格审查的方式进行。
（三）报名方法：应聘人员到平度市杭州路88号（原市公安局巡警大队院内）报名，现场填写《应聘警务辅助人员报名登记表》（附件2）。
（四）现场报名时应聘人须携带以下材料：
1、国家承认学历的毕业证书、退出现役证、本人二代身份证、户口簿原件及复印件，一寸近期免冠照片3张；
2、大专及以上学历需提供教育部学历证书电子注册备案表（学信网打印，网址www.chsi.com.cn）；
3、个人信用证明；
4、无违法犯罪记录证明；
5、属于在职人员的还需提交由用人权限部门或单位出具的《所在单位同意应聘证明》（附件3）。
资格审查将贯穿招聘工作的全过程。凡发现弄虚作假、违背诚信承诺或隐瞒有关情况与招聘资格条件不符的，一经查实立即取消其应聘资格。
四、笔试
五、面试
面试采取问、听、察的方式进行，主要测试应试人员的政治思想、基础法律知识、综合分析、组织协调、语言表达、逻辑思维、应变反应、人际沟通等综合素质。为保证人员素质，面试成绩合格分数线为60分，面试成绩低于60分的不具有参加体能测评的资格。
六、体能测评
七、体检
体检标准和项目按照省人社厅、省卫计委、省公安厅《关于明确公安机关警务辅助人员体能测评和体检有关事项的通知》（鲁公通〔2017〕30号）有关规定执行。
八、政治考核
九、公示
经体检、政治考核合格的拟聘用人员，在平度市政务网（www.pingdu.gov.cn）进行公示，公示期为5个工作日。公示期满无异议的，由招聘公司统一签订劳动合同，采取劳务派遣的用工方式到平度市公安局辅警（特勤队员）岗位工作，约定试用期，进行岗前培训，试用不合格的退回劳务派遣单位。十、人员递补
为满足招聘职位人数需求，招聘考核笔试、面试总成绩一年内有效。因应聘人员放弃体检、政治考核或体检不合格、政治考核结论为不宜招聘为辅警，以及试用期间试用考核不合格、工作期间离职等原因造成的职位缺额，招聘单位可从递补人选中由总成绩高分到低分顺序，按照招聘程序和标准依次等额递补体检、政治考核人选。当递补人选用完、面试成绩有效期满或再次发布相同职位招聘公告前，递补工作结束。十一、有关说明
辅警（特勤队员）配发服装，薪金包括基础工资（在平度市最低工资标准基础上上浮10%）、特殊岗位津贴1000元/月、岗位补贴（在平度市辅警岗位连续工作每满1年的，每月增发10元岗位补贴，退伍军人在部队服役年限计入岗位补贴年限）；绩效奖金每月600元，按照实际考核情况发放；交纳五险一金（单位和个人按比例交纳）并投保意外伤害险。