三三法则是方法，不代表通晓方法就能产出好的设计，最重要的是『知行合一』，即将认知与实践相结合。
说到成长所带来的变化，自己的思维演变大致分为如下三阶段
如果用图示表示，它会是这样的过程
三阶段包含了设计前的洞察、设计中的创意与量化、设计后的实施，根据结果验证进行设计改进，带入下一轮的设计迭代，它是基于迭代的一种设计思路。
洞察是为了发现并定义真正的问题，是为了真正的解决问题，包含了两个要点，前期思考与设计目标制定。
1.前期思考
前期思考的目标是增强对产品设计策略的理解，包含了四个层面
以用户为中心设计，想方设法参与到用户研究中去。对于新产品，用户研究一般用于明确用户群及需求点，帮助选定产品设计方向；对于已上线的产品，用户研究一般用于发现问题，协助优化，通过数据分析、通过用户之声平台收集用户反馈等方式均能起到更好的了解用户的作用。
1.2慎用竞品分析
竞品分析的价值是判断你想做的产品/服务在市场中是否已经被实现，市场表现如何，从而明确如何打造差异化的竞争力。知己知彼很重要，但最重要的是不要被竞品牵着走，分析它这样做的理由，“因地制宜”打造自身差异化的突破点比亦步亦趋跟随更重要。
1.3补充行业知识
1.4收集项目信息
2.设计目标制定
设计目标本身存在的价值是为了让设计“有的放矢”，并使团队共识快速达成一致。设计目标的制定过程是将业务诉求和用户诉求结合思考，定义业务目标并聚焦设计目标，其核心是以提供用户价值为目的目标导向。关于设计目标缜密的推导过程，这里推荐阿里巴巴体验设计资深专家李龙的《五导家》，如下图截图所示。
1.创意
我们接到产品需求时要思考用户有怎样的使用场景？场景思维是设计原型的重要依据，会使设计更加完善。它的核心是从用户实际使用的角度出发，将各场景元素综合思考的思维方式。
为什么量化设计结果？因为想知道我们的设计效果，用户到底使用的如何，后续可以根据设定的各数据指标进行对应的设计验证及改进。我们该如何根据设计目标推导出数据指标呢？推荐Google的GSM模型：目标（Goal）—》信号（Signal）—》指标（Metric）三步推导。
举个例子，假定目标是你想通过设计一只杯子来提升喝水频度，对应的现象是1.一天内喝了更多次水2.向他人推荐，那么对应的指标就是1.一天喝水次数2.在所有购买者中又多少人是通过他人推荐而来。
设计方案开发上线，那么用户到底用得怎样？我们是如何判断我们的设计质量是否达成预期？项目设计时我们设定的衡量指标到底有怎样的结果？
用户体验质量衡量/结果评估，推荐Google的HEART指标。它包含这样几个重要指标，可通过监控每种类型下更详细的指标看出结果：
这里展开介绍下一种客户满意度的衡量指标净推荐值的测量方法。净推荐值（NetPromoterScore，NPS）是FredReichheld（2003）提出的一种计量某个客户将会向其他人推荐某企业产品／服务可能性的指数，直接反应客户对公司的忠诚度。
可采用类似的句式向客户提问“您愿意将xx企业产品/服务推荐给同事或者朋友的可能性有多大？”根据愿意推荐的程度让客户在0－10之间来打分，根据用户的推荐意愿分值区间差异，将用户分为三类：推荐者、被动者、贬损者。
公式：净推荐值（NPS）=（推荐者数/总样本数）x100%-（贬损者数/总样本数）x100%
NPS计算公式的逻辑是推荐者会继续购买并且推荐给其他人来加速你公司的产品/服务的成长，而批评者则能破坏你的名声，并在负面的口碑中阻止公司成长。
理解结果代表的含义，得分70％以上表示状况非常好，公司产品/服务拥有一批高忠诚度的好客户；得分50％-70％表示状况还不错，继续维持；得分50％以下表示需要提升公司品牌形象、改进产品或提升服务质量，这时需要与客户做个深度沟通，看看各方面有哪些优化空间。
参与度/Engagement：参与度是用户在一个产品中的参与深度，在这个维度上，通常用来作为一段时期内访问的频度、强度或互动深度的综合。比如单用户每周的访问次数，或者用户每天上传照片的数量。
接受度/Adoption：参与度监控特定时期内有多少新用户开始接受（广义）产品，比如最近7天内新创建的用户账号。
留存率/Retention：留存率监控特定时期内有多少用户在下稍后一个时期内仍然存在（比如，某一周的7天活跃用户在3个月后仍然在7天活跃用户中）。
不同的产品可根据五项指标定义详细指标及侧重，决定是否包含或者排除某项指标。HEART最大价值是结果可以量化，而且能帮助公司收集到用户的使用反馈，看看哪些问题可以得到改善，将自家产品/服务通过迭代的方式进一步提升质量。
如前所述，创新设计思维、批判性思维、服务设计思维，三种思维贯穿在设计全流程中并且是相互关联的。接下来的章节，将逐一展开三个概念的概要及应用
设计师的核心价值是创造性的解决问题，因此在构建方案的过程中，不得不提到创新设计思维。这一点自己也在理论与实践中不断尝试，但做得远远不够。并在近两年开始有了专利意识，拿了两个设计专利。
清华大学经济管理学院院长钱颖一教授在《大学的改革·学校篇》曾说“创造性从哪里来？我认为有三个基本元素，那就是好奇心、想象力与批判性思维。它们都不是「知识」本身，都是超越「知识」本身的。这三个元素是相互关联的。好奇心是驱动力，推动我们去探寻；依靠想象力，我们拓展思维空间，使探寻超越现实的局限；而批判性思维让我们挑战已有的知识，永远去寻找新的、更好的答案。
创新设计思维包含了两种思维模式，这两种思维形式各有利弊，包含了商业思维与设计思维。左脑主导的商业思维偏重理性思考，注重逻辑推理与业务分析，更倾向于解决问题。右脑主导的设计思维偏重感性思考，注重创新与可能性，更倾向于探索挑战。
头脑风暴是创新设计思维里很有价值的工具。在群体决策中，由于群体成员心理相互作用，易倾向于权威或大多数人的意见，它削弱了群体的批判性精神与创造力，损害了决策质量。头脑风暴法正是提高群体决策质量较为典型有效的一个。
批判性思维的英语是“criticalthinking”，批判性设计思维是设计者在设计的过程中，无论思考什么内容，都能通过分析-》评估-》重构自己的思维来提高自己的思维水平的思维模式。它在设计的过程中表现出不盲从专家、权威、广泛接受的现状，也并非对一切观点、建议持否定态度，而是经过分析-》评估-》重构后，再下设计判断。
批判性设计思维有一个重要前提：保持思维谦逊而开放。然后才能做到公正的客观，多角度思考。钱颖一曾说“批判性思维就是善于对被广泛接受的结论提出疑问和挑战，而不是无条件地接受专家和权威的意见。同时，批判性思维又不是对一切命题都否定，而是用分析性、创造性、建设性的方式对疑问和挑战提出新解释，做出新判断。”
举例在设计中一个典型的应用场景，绝大多数场合，我们并非一个人做项目，当方案初步完成，我们通常会进入方案评审环节，通过方案讲解，项目组成员可直观感受到整个设计方案。过程中或许大家会对方案提出不同的建议，这时需要抱着主动开放的思维兼收并蓄，在通过分析-》评估-》重构后做好设计取舍，总结并形成最终的设计方案，在这个过程中，项目组成员所提出的异议，为我们带来了更全面的视角，给了我们重新审视方案的机会，另外我们也可以从群体智慧中找灵感。
服务设计的价值：
体验地图是服务设计中常用的工具，可用于提供完备的设计提案或改善现有的设计方案。
下图是在优酷直播phone端体验优化机会点项目中，利用体验地图做的优化机会点梳理，横轴是直播服务全链路的主要场景，纵轴是app与h5的产品落地形式，气泡状标识便是对应链路的主场景。通过体验地图可将问题点快速可视化（由于该项目的用户角色单一、仅涉及线上场景，所以这张图看起来并不复杂），后续根据这张图逐一将问题场景进行详细的设计调整。